Auf einen Blick
- Aufgaben: Montiere mechanische Baugruppen und führe die Endmontage durch.
- Unternehmen: Innovatives High-Tech Unternehmen in der optischen Inspektion und Qualitätskontrolle.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, 30 Tage Urlaub, attraktive Sonderleistungen und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Bewerbungen auch von Berufseinsteigern sind willkommen!
- Warum dieser Job: Werde Teil eines wertschätzenden Teams mit spannenden Projekten und Entwicklungschancen.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Feinmechaniker oder Industriemechaniker, erste Berufserfahrung von Vorteil.
Feinmechaniker / Industriemechaniker im Anlagenbau (m/w/d)
Position: Gräfelfing – Teil eines innovativen High‑Tech Unternehmens im Bereich optischer Inspektions‑ und Messlösungen.
Unser Kunde, ein etabliertes Unternehmen im Münchner Westen mit über 300 Mitarbeitern, sucht einen qualifizierten Feinmechaniker/Industriemechaniker für die Montage und Inbetriebnahme von Anlagen.
Aufgaben
- Montieren von mechanischen und elektromechanischen Baugruppen
- Durchführen der Endmontage der Anlagen am Standort
- Justieren der Anlagen entsprechend vorgeschriebener Vorgaben
- Unterstützung der Serviceabteilung bei nationalen und internationalen mechanischen Installationen
- Prüfung von Bauteilen
- Kontrolle der gefertigten Teile mit prozessüblichen Messmitteln und deren Dokumentation
Profil
- Abgeschlossene Ausbildung als Feinmechaniker, Industriemechaniker, Werkzeugmacher oder vergleichbare Qualifikation
- Erfahrung in Montage / Endmontage von Vorteil
- Kenntnisse in Pneumatik und Hydraulik erwünscht
- Grundkenntnisse im Zeichnungslesen und in elektropneumatischen Plänen
- Organisationsstärke, Teamgeist und hohes Verantwortungsbewusstsein
- Selbstständige, qualitätsbewusste und analytische Arbeitsweise
- Weiterbildung zum Meister oder Techniker von Vorteil
Benefits & Vergütung
- Festes regelmäßiges Bruttogehalt ab 3.800 EUR pro Monat
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Attraktive Sonderleistungen (ÖPNV‑Karte, Tankzuschuss)
- Kostenfreie Bereitstellung hochwertiger Firmenkleidung inkl. Reinigungsservice
- 30 Tage Urlaub ab dem ersten Jahr, Urlaub während der Probezeit
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld bis zum 13. Gehalt
- Eigener Betriebsarzt und Arbeitssicherheitsfachkraft
- Mitarbeiter‑Events und Betriebsklima
- Weiterbildungsangebote (Elektronikkurse, SPS‑Schulungen, CNC‑Weiterbildungen, Sprachkurse, Staplerscheine)
- Vertraute, respektvolle und wertschätzende Unternehmenskultur
Arbeitszeitmodell: Vollzeit.
Vertrag: Unbefristet.
Feinmechaniker / Industriemechaniker im Anlagenbau (m/w/d) Arbeitgeber: hebUP GmbH
Die hebUP GmbH bietet als Arbeitgeber im Bereich Anlagenbau eine hervorragende Arbeitsumgebung in Gräfelfing, geprägt von Vertrauen, Respekt und Wertschätzung. Mit einem attraktiven Gehaltspaket, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem einzigartigen Betriebsklima fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter. Zudem profitieren Sie von einer unbefristeten Anstellung, 30 Tagen Urlaub sowie zusätzlichen Sonderleistungen, die Ihre Work-Life-Balance unterstützen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Feinmechaniker / Industriemechaniker im Anlagenbau (m/w/d) erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über das Unternehmen und seine Produkte. Wenn du während des Vorstellungsgesprächs zeigst, dass du die optischen Inspektions- und Messlösungen verstehst, wird das dein Interesse und deine Eignung unterstreichen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, spezifische Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten in der Montage und Endmontage demonstrieren. Dies zeigt, dass du praktische Kenntnisse hast, die für die Stelle relevant sind.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Teamfähigkeit und Organisationsstärke im Gespräch. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und welche Rolle du dabei eingenommen hast.
✨Tip Nummer 4
Falls du Kenntnisse in Pneumatik und Hydraulik hast, bringe diese aktiv ins Gespräch ein. Diese Fähigkeiten sind von Vorteil und können dich von anderen Bewerbern abheben.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Feinmechaniker / Industriemechaniker im Anlagenbau (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Qualifikationen heraus:Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine abgeschlossene Ausbildung als Feinmechaniker oder Industriemechaniker sowie relevante Weiterbildungen. Zeige, wie deine Fähigkeiten zu den Anforderungen der Stelle passen.
Anpassung des Anschreibens:Gestalte dein Anschreiben individuell für die hebUP GmbH. Gehe auf die spezifischen Aufgaben und Anforderungen ein, die in der Stellenanzeige genannt werden, und erkläre, warum du der ideale Kandidat bist.
Berufserfahrung betonen:Falls du bereits Berufserfahrung im Bereich Montage oder Endmontage hast, führe diese detailliert auf. Beschreibe konkrete Projekte oder Aufgaben, die du erfolgreich abgeschlossen hast, um deine Eignung zu untermauern.
Prüfe deine Unterlagen:Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei hebUP GmbH vorbereitet
✨Vorbereitung auf technische Fragen
Stelle sicher, dass du dich mit den spezifischen Anforderungen des Jobs vertraut machst. Bereite dich darauf vor, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Montage, Pneumatik und Hydraulik beziehen.
✨Präsentation deiner Erfahrungen
Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten in der Endmontage und im Umgang mit mechanischen Baugruppen demonstrieren. Zeige, wie du Probleme gelöst hast und welche Erfolge du erzielt hast.
✨Teamgeist betonen
Da Teamarbeit in diesem Job wichtig ist, solltest du während des Interviews betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Teile konkrete Beispiele, die deinen Teamgeist und deine Organisationsstärke zeigen.
✨Fragen zur Unternehmenskultur
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur des Unternehmens. Stelle Fragen zu den Werten und der Arbeitsweise des Unternehmens, um zu zeigen, dass du gut ins Team passen würdest und die von Vertrauen und Respekt geprägte Kultur schätzt.
