Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein technisches Team und manage spannende Immobilienprojekte.
- Unternehmen: Hedalis GmbH, eine spezialisierte Personalberatung im Bereich Real Estate Management.
- Vorteile: Unbefristete Anstellung, 30 Tage Urlaub, Homeoffice und ein motivierendes Umfeld.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und langfristige Perspektiven in einem wachsenden Unternehmen.
- Warum dieser Job: Entwickle dein Team und gestalte die Zukunft von Immobilienprojekten aktiv mit.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Gebäudetechnik oder Architektur, Führungserfahrung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Über uns
Sie möchten ein Team entwickeln und Verantwortung für anspruchsvolle Immobilienprojekte übernehmen? Wir, die Hedalis GmbH, sind eine spezialisierte Personalberatung, die in den Bereichen IT, SAP und Real Estate Management zu Hause ist. Unsere Leidenschaft? Verbindungen schaffen und Menschen zu ihrem nächsten Karriereschritt zu verhelfen – transparent, persönlich und mit einem klaren Ziel vor Augen.
Für ein etabliertes Immobilienunternehmen mit einem breiten Portfolio an Spezialimmobilien suchen wir eine erfahrene Führungspersönlichkeit im technischen Property Management. Sie bringen technische Tiefe, strategisches Denken und Freude an der Teamführung mit? Dann ist diese Position genau das Richtige für Sie.
Ihre Rolle - Technik, Team, Verantwortung
In dieser Position leiten Sie ein technisches Team und verantworten die Steuerung sämtlicher Instandhaltungs- und Investitionsmaßnahmen über das gesamte Portfolio. Sie sind zentrale Schnittstelle zwischen Eigentümern, Mietern, Dienstleistern und internen Fachbereichen.
Konkret bedeutet das:
- Sie führen und entwickeln das technische Team fachlich weiter und fördern eine eigenverantwortliche Arbeitskultur.
- Sie koordinieren und überwachen sämtliche Maßnahmen zur Modernisierung der Objekte.
- Sie bereiten Entscheidungsgrundlagen für technische Investitionen auf.
- Sie begleiten Mieterausbauten von der Planung bis zur Abnahme und setzen Mängel- sowie Gewährleistungsansprüche konsequent durch.
- Sie steuern die jährliche Investitionsplanung (CapEx).
- Sie steuern externe Dienstleister und verantworten die Rechnungsprüfung.
- Sie wirken aktiv an der Weiterentwicklung interner Standards mit.
- Sie führen regelmäßige Begehungen der Liegenschaften durch und dokumentieren den technischen Zustand systematisch.
Das erwartet Sie:
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit langfristiger Perspektive in einem wachsenden Unternehmen.
- 30 Tage Erholungsurlaub pro Jahr.
- Homeoffice an bis zu 2 Tagen pro Woche.
- Job-Ticket.
- Motivierendes Umfeld mit flachen Hierarchien.
Was Sie mitbringen
- Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Gebäudetechnik oder ein Studium im Bereich Architektur oder Bauingenieurwesen.
- Mehrjährige Berufserfahrung im technischen Property Management.
- Erfahrung in der Mitarbeiterführung.
- Know-how in der Steuerung von Instandhaltungs-, Sanierungs- und Mieterausbauprojekten.
- Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Eigentümervertretungen, Auftragnehmern und anderen Stakeholdern.
Persönlich:
- Kommunikationsstärke und sicheres Auftreten gegenüber verschiedenen Ansprechpartnern.
- Hohes Maß an Eigeninitiative und Kundenorientierung.
Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Wir melden uns zeitnah bei Ihnen zurück. Für Fragen steht Ihnen Leoni Merkens gerne unter +49 211 73064714 zur Verfügung. Selbstverständlich behandeln wir Ihre Bewerbung streng vertraulich. Eine Weiterleitung Ihrer Unterlagen an unseren Auftraggeber erfolgt ausschließlich nach einem persönlichen Gespräch mit Ihnen – transparent und diskret.
Teamleiter Technisches Property Management (m/w/d) in Frankfurt am Main Arbeitgeber: Hedalis GmbH
Die Hedalis GmbH bietet Ihnen als Teamleiter im technischen Property Management in Frankfurt am Main eine hervorragende Möglichkeit, Ihre Führungskompetenzen in einem dynamischen und wachsenden Unternehmen einzubringen. Mit einem unbefristeten Arbeitsverhältnis, 30 Tagen Erholungsurlaub und der Flexibilität von Homeoffice an bis zu zwei Tagen pro Woche fördern wir eine eigenverantwortliche Arbeitskultur und bieten Ihnen die Chance, sich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln. Profitieren Sie von flachen Hierarchien und einem motivierenden Umfeld, das auf Transparenz und persönliche Verbindungen setzt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Teamleiter Technisches Property Management (m/w/d) in Frankfurt am Main erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Zeig dein Interesse an technischen Themen und Property Management – so bleibst du im Gedächtnis.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Denk daran, konkrete Beispiele aus deiner Erfahrung zu nennen, die deine Führungsqualitäten und technischen Fähigkeiten zeigen.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – zeig Initiative und Interesse!
✨Tipp Nummer 4
Bleib authentisch! Zeige deine Leidenschaft für das technische Property Management und deine Motivation, ein Team zu führen. Arbeitgeber suchen nach echten Persönlichkeiten, die sich mit dem Unternehmen identifizieren können.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Teamleiter Technisches Property Management (m/w/d) in Frankfurt am Main mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir wollen wissen, wer du bist und was dich motiviert. Zeig uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist!
Pass auf die Details auf:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen, bevor du es abschickst.
Mach es konkret:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im technischen Property Management. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und wie du unser Team unterstützen kannst.
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hedalis GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Rolle und das Unternehmen
Informiere dich gründlich über die Hedalis GmbH und das spezifische Immobilienunternehmen, für das du dich bewirbst. Verstehe die Herausforderungen im technischen Property Management und überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du dein Team erfolgreich geführt oder technische Projekte erfolgreich umgesetzt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen zu untermauern und zeigen, dass du die Anforderungen der Position verstehst.
✨Zeige deine Kommunikationsstärke
Da die Rolle viel Interaktion mit verschiedenen Stakeholdern erfordert, ist es wichtig, dass du während des Interviews klar und selbstbewusst kommunizierst. Übe, wie du komplexe technische Informationen einfach und verständlich erklären kannst.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den aktuellen Herausforderungen im technischen Property Management oder wie das Team strukturiert ist, um ein besseres Bild von der Arbeitsumgebung zu bekommen.
