Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein technisches Team und manage spannende Immobilienprojekte.
- Unternehmen: Hedalis GmbH, eine spezialisierte Personalberatung im Immobilienbereich.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, 30 Tage Urlaub, Homeoffice und Job-Ticket.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und langfristige Perspektiven in einem wachsenden Unternehmen.
- Warum dieser Job: Entwickle dein Team und gestalte innovative Immobilienlösungen.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Gebäudetechnik oder Architektur, Führungserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Über uns
Sie möchten ein Team entwickeln und Verantwortung für anspruchsvolle Immobilienprojekte übernehmen? Wir, die Hedalis GmbH, sind eine spezialisierte Personalberatung, die in den Bereichen IT, SAP und Real Estate Management zu Hause ist. Unsere Leidenschaft? Verbindungen schaffen und Menschen zu ihrem nächsten Karriereschritt zu verhelfen – transparent, persönlich und mit einem klaren Ziel vor Augen. Für ein etabliertes Immobilienunternehmen mit einem breiten Portfolio an Spezialimmobilien suchen wir eine erfahrene Führungspersönlichkeit im technischen Property Management. Sie bringen technische Tiefe, strategisches Denken und Freude an der Teamführung mit? Dann ist diese Position genau das Richtige für Sie.
Ihre Rolle - Technik, Team, Verantwortung
In dieser Position leiten Sie ein technisches Team und verantworten die Steuerung sämtlicher Instandhaltungs- und Investitionsmaßnahmen über das gesamte Portfolio. Sie sind zentrale Schnittstelle zwischen Eigentümern, Mietern, Dienstleistern und internen Fachbereichen. Konkret bedeutet das:
- Sie führen und entwickeln das technische Team fachlich weiter und fördern eine eigenverantwortliche Arbeitskultur.
- Sie koordinieren und überwachen sämtliche Maßnahmen zur Modernisierung der Objekte.
- Sie bereiten Entscheidungsgrundlagen für technische Investitionen auf.
- Sie begleiten Mieterausbauten von der Planung bis zur Abnahme und setzen Mängel- sowie Gewährleistungsansprüche konsequent durch.
- Sie steuern die jährliche Investitionsplanung (CapEx).
- Sie steuern externe Dienstleister und verantworten die Rechnungsprüfung.
- Sie wirken aktiv an der Weiterentwicklung interner Standards mit.
- Sie führen regelmäßige Begehungen der Liegenschaften durch und dokumentieren den technischen Zustand systematisch.
Das erwartet Sie:
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit langfristiger Perspektive in einem wachsenden Unternehmen.
- 30 Tage Erholungsurlaub pro Jahr.
- Möglichkeit auf Homeoffice an bis zu 2 Tagen pro Woche.
- Job-Ticket.
- Motivierendes Umfeld mit flachen Hierarchien.
Was Sie mitbringen
- Fachlich abgeschlossene Ausbildung im Bereich Gebäudetechnik oder ein Studium im Bereich Architektur oder Bauingenieurwesen.
- Mehrjährige Berufserfahrung im technischen Property Management.
- Erfahrung in der Mitarbeiterführung.
- Know-how in der Steuerung von Instandhaltungs-, Sanierungs- und Mieterausbauprojekten.
- Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Eigentümervertretungen, Auftragnehmern und anderen Stakeholdern.
- Persönlich Kommunikationsstärke und sicheres Auftreten gegenüber verschiedenen Ansprechpartnern.
- Hohes Maß an Eigeninitiative und Kundenorientierung.
Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Wir melden uns zeitnah bei Ihnen zurück. Für Fragen steht Ihnen Leoni Merkens gerne zur Verfügung. Selbstverständlich behandeln wir Ihre Bewerbung streng vertraulich. Eine Weiterleitung Ihrer Unterlagen an unseren Auftraggeber erfolgt ausschließlich nach einem persönlichen Gespräch mit Ihnen – transparent und diskret.
Teamleiter Technisches Property Management (m/w/d) in Frankfurt am Main Arbeitgeber: Hedalis GmbH
Die Hedalis GmbH bietet Ihnen als Teamleiter im technischen Property Management in Frankfurt am Main eine hervorragende Möglichkeit, Ihre Führungskompetenzen in einem dynamischen und wachsenden Unternehmen einzubringen. Mit einem unbefristeten Arbeitsverhältnis, 30 Tagen Erholungsurlaub und der Option auf Homeoffice an bis zu zwei Tagen pro Woche fördern wir eine motivierende Arbeitskultur mit flachen Hierarchien und zahlreichen Entwicklungsmöglichkeiten. Hier haben Sie die Chance, anspruchsvolle Immobilienprojekte zu leiten und aktiv zur Weiterentwicklung interner Standards beizutragen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Teamleiter Technisches Property Management (m/w/d) in Frankfurt am Main erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Immobilienbranche in Kontakt zu treten. Zeig Interesse an ihren Projekten und teile deine eigenen Erfahrungen – so bleibst du im Gedächtnis.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du die häufigsten Fragen recherchierst und deine Antworten übst. Denk daran, auch eigene Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement für die Position.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – mach den ersten Schritt!
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für das technische Property Management! Teile Beispiele aus deiner bisherigen Karriere, wo du erfolgreich Projekte geleitet oder Teams entwickelt hast. Das macht dich für Arbeitgeber besonders attraktiv.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Teamleiter Technisches Property Management (m/w/d) in Frankfurt am Main mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig. Lass uns wissen, was dich motiviert und warum du für die Rolle als Teamleiter im technischen Property Management brennst.
Betone deine Führungskompetenzen:Da du ein Team leiten wirst, ist es wichtig, dass du deine Erfahrungen in der Mitarbeiterführung klar herausstellst. Erzähl uns von deinen bisherigen Erfolgen und wie du dein Team zu Höchstleistungen motivierst.
Technisches Know-how nicht vergessen:Du bringst technische Tiefe mit? Super! Vergiss nicht, deine Kenntnisse in der Gebäudetechnik oder im Bauingenieurwesen zu betonen. Zeig uns, wie du diese Fähigkeiten in der Praxis angewendet hast.
Bewerbung über unsere Website:Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst! So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten. Und keine Sorge, wir behandeln alles vertraulich!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hedalis GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Position als Teamleiter im technischen Property Management vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen, die in der Stellenbeschreibung genannt werden.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder technische Projekte umgesetzt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen während des Interviews anschaulich darzustellen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell bewältigen muss, oder nach den Zielen für die nächsten Jahre.
✨Selbstbewusst auftreten
Achte darauf, selbstbewusst und positiv aufzutreten. Deine Kommunikationsstärke ist entscheidend, besonders in einer Führungsposition. Übe, klar und präzise zu sprechen, um deine Ideen und Visionen überzeugend zu präsentieren.
