Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte Immobilien und steuere technische Prozesse für nachhaltige Objektqualität.
- Unternehmen: Wachstarker Immobilienbestandshalter mit Fokus auf Karriereentwicklung.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Optionen.
- Weitere Informationen: Strukturierte Einarbeitung und attraktive Vergütung mit Bonusmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Immobilienwirtschaft und entwickle deine Karriere in einem respektvollen Team.
- Qualifikationen: Technische Ausbildung oder Studium, Erfahrung in Projektsteuerung und TGA-Kenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Über uns
Ihr technisches Know-how trifft auf Immobilienwirtschaft und Sie wollen operative Steuerung mit unternehmerischem Denken vereinen? Für einen wachstumsstarken Immobilienbestandshalter suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Technische Property Manager (m/w/d) für den Standort Hamburg.
Ihr Aufgabenfeld reicht von der Steuerung technischer Objektprozesse über strategische Instandhaltung bis zur eigenverantwortlichen Budgetplanung. Bei Hedalis geht es um Karriereentwicklung in der Immobilienbranche. Dabei zählt für uns nicht nur die fachliche Passung, sondern vor allem die langfristige Perspektive.
Ihre Aufgaben:
- Objektverantwortung vor Ort: Regelmäßige Begehungen zur Bewertung des Gebäudezustands, Planung erforderlicher Maßnahmen und Einschätzung von Schadensfällen
- Wartungs- & Instandsetzungssteuerung: Operative und strategische Steuerung sämtlicher Wartungs-, Reparatur- und Prüfabläufe für nachhaltige Objektqualität
- Investitionscontrolling: Verantwortung für Planung, Überwachung und Steuerung von Budgets bei Modernisierungs-, Umbau- und Investitionsvorhaben
- Schnittstellenmanagement: Erste Ansprechperson für Mieter, Behörden und Geschäftspartner in allen technischen und operativen Belangen
- Externe Partner-Koordination: Auswahl, Beauftragung und Leistungsabnahme von Dienstleistern in der Rolle des Eigentümervertreters
- Rechtssichere Betreiberverantwortung: Gewährleistung aller Betreiberpflichten, Verkehrssicherungsmaßnahmen und gesetzlichen Anforderungen durch systematisches Prozessmanagement
Ihre Benefits:
- Strukturierter Start: Systematische Einarbeitung mit klaren Prozessen; so sind Sie vom ersten Tag an sicher im Tun
- Flexible Arbeitsgestaltung: Moderne Arbeitszeitregelungen und die Option auf Möglichkeit auf Homeoffice (abhängig von der Rolle) für echte Balance zwischen Job und Privatleben
- Teamkultur mit Werten: Hierarchiefreie Zusammenarbeit, offener Austausch und ein Miteinander, das auf gegenseitigem Respekt basiert
- Leistungsgerechte Vergütung: Attraktives Fixgehalt plus variabler Bonus, Ihre Erfolge werden fair honoriert!
- Urlaubspaket: 30 Tage Jahresurlaub ergänzt durch zusätzliche freie Tage zum Jahresende für optimale Erholung
- Zusatzleistungen: Betriebliche Gesundheitsvorsorge, Zuschüsse für Verpflegung und gemeinsame Team-Aktivitäten
Ihr Profil:
- Persönliches Profil: Eigenverantwortliche Herangehensweise verbunden mit pragmatischem Problemlösungsansatz und souveränem Auftreten, unabhängig ob Karrierestarter oder erfahrener Spezialist
- Ausbildung: Abgeschlossene Berufsausbildung oder Hochschulabschluss im technischen Bereich (z. B. Bauingenieurwesen, Gebäudetechnik, Versorgungstechnik)
- Fachkenntnisse TGA: Solides Know-How in den relevanten technischen Gewerken (Heizung, Lüftung, Sanitär, Elektro, Brandschutz, Aufzugsanlagen) sowie Verständnis für Betreiberverantwortung und Prüfzyklen
- Projektsteuerungserfahrung: Routine in der Führung externer Fachfirmen und Dienstleister sowie praktisches Wissen bei Investitionsmaßnahmen, Sanierungen und Objektoptimierungen
- Systemkenntnisse: Versierter Einsatz gängiger Immobilien- und CAFM-Software (z. B. SAP, iX-Haus, DOMUS, Relion)
Kontakt: Sie sind interessiert?
Wir suchen ab sofort Immobilienverwalter/-in, Hausverwalter/ (Objektverwalter/in (Immobilien)) Arbeitgeber: Hedalis GmbH
Hedalis ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, Ihre Karriere in der Immobilienwirtschaft voranzutreiben. Mit einem strukturierten Einarbeitungsprozess, flexiblen Arbeitszeiten und einer teamorientierten Kultur, die auf Respekt und offener Kommunikation basiert, schaffen wir ein Umfeld, in dem Sie sich sowohl beruflich als auch persönlich entfalten können. Zudem profitieren Sie von attraktiven Vergütungen, umfangreichen Urlaubstagen und zusätzlichen Gesundheitsleistungen, die Ihre Work-Life-Balance unterstützen.
StudySmarter Expertenrat🤫
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✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Online-Plattformen, um Kontakte in der Immobilienbranche zu knüpfen. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du dich über das Unternehmen informierst. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen verstehst, sondern auch, wie du zur Unternehmensvision beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Präsentiere deine technischen Fähigkeiten klar und deutlich. Wenn du Erfahrung mit relevanten Softwarelösungen hast, bringe diese in das Gespräch ein – das zeigt, dass du bereit bist, sofort loszulegen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess aufgenommen zu werden. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
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Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben. Das hilft uns, dich besser kennenzulernen und zu sehen, wie du ins Team passt.
Pass dein Anschreiben an!:Stell sicher, dass dein Anschreiben auf die Stelle zugeschnitten ist. Gehe auf die spezifischen Anforderungen und Aufgaben ein, die in der Stellenbeschreibung genannt werden. So zeigst du uns, dass du die richtige Wahl für die Position bist.
Hebe deine Erfahrungen hervor!:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen, die relevant für die Immobilienverwaltung sind. Ob technische Kenntnisse oder Projektmanagement – wir wollen wissen, was du drauf hast und wie du uns unterstützen kannst!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hedalis GmbH vorbereitet
✨Mach dich mit der Branche vertraut
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Immobilienwirtschaft. Zeige im Interview, dass du die spezifischen Anforderungen und Entwicklungen verstehst, die für die Rolle des Immobilienverwalters wichtig sind.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du technische Probleme gelöst oder Budgets erfolgreich verwaltet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle erfüllst.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
✨Präsentiere deine Soft Skills
Neben technischen Fähigkeiten sind auch Soft Skills wie Teamarbeit, Kommunikation und Problemlösungsfähigkeiten entscheidend. Sei bereit, Beispiele zu geben, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast oder Konflikte gelöst hast.
