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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein dynamisches Payroll-Team und optimiere moderne Abrechnungsprozesse.
- Arbeitgeber: Klinikum Konstanz, ein innovativer Arbeitgeber im Gesundheitswesen.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Arbeiten am Bodensee mit vielfältigen Freizeitmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Entgeltabrechnung in einem modernen HR-Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Führungserfahrung und Kenntnisse in Lohnsteuer- und Arbeitsrecht erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Sie sind erfahren in der Entgeltabrechnung und möchten den nächsten Schritt in eine Führungsrolle gehen? Als Teamleitung Entgeltabrechnung (m/w/d) am Klinikum Konstanz übernehmen Sie die fachliche Leitung eines Payroll-Teams und tragen Verantwortung für eine korrekte, termingerechte und tarifkonforme Abrechnung in einem modernen HR-Umfeld.
Was Sie erwartet:
- Fachliche Leitung und Weiterentwicklung eines fünfköpfigen Payroll-Teams
- Verantwortung für die korrekte und termingerechte Entgeltabrechnung eines definierten Betreuungsbereichs
- Sicherstellung einer tarifkonformen Abrechnung unter Berücksichtigung aktueller gesetzlicher Vorgaben
- Aktive Gestaltung und Optimierung von Payroll-Prozessen
- Vorantreiben der Digitalisierung in einer modernen SAP-Landschaft
- Durchführung von Plausibilitätsprüfungen und Sicherstellung höchster Abrechnungsqualität
- Identifikation, Bewertung und Steuerung von Risiken im Abrechnungsprozess
Wer Sie sind:
- Ausgeprägte Führungsstärke mit klarer Kommunikation und einem kooperativen Führungsstil
- Fähigkeit, Vertrauen im Team aufzubauen und eine positive Zusammenarbeit zu fördern
- Mehrjährige Erfahrung in der Entgeltabrechnung, idealerweise in einem tarifgebundenen Umfeld
- Fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht
- Sicherer Umgang mit HR-IT-Systemen, vorzugsweise SAP HCM, sowie MS Office und Zeitwirtschaftssystemen
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z. B. Steuerfachangestellter oder Personalkaufmann) oder ein vergleichbares Studium
Worauf Sie sich freuen können:
- Ihr Einsatz verdient mehr: Es erwartet Sie eine attraktive Vergütung nach TVöD, ergänzt durch eine Jahressonderzahlung, 30 Tage Urlaub und eine betriebliche Altersvorsorge
- Wir fördern berufliches Wachstum: Profitieren Sie von den umfangreichen Weiterbildungsangeboten unserer Akademie für Gesundheitsberufe oder nutzen Sie kostenfreien Zugang zu E‑Learning‑Plattformen wie CNE/eRef
- Flexibel unterwegs: Nutzen Sie die Zuzahlung zum Job-Ticket des VHB und Deutschlandticket, das Fahrradleasing-Angebot von "lease a bike" und profitieren Sie von vergünstigten Parkplätzen auf unserem Klinikgelände
- Fit und gesund: Genießen Sie Sport- und Fitnessangebote durch Hansefit, vergünstigte Einkäufe in der klinikeigenen Apotheke sowie preiswerte Menüs in unserer Kantine
- Exklusive Vorteile für Sie: Sichern Sie sich exklusive Mitarbeiterrabatte bei beliebten Marken im Corporate Benefits Programm
- Arbeits- und Lebensort Bodensee: Genießen Sie die Vorteile eines attraktiven Arbeits- und Wohnorts in unmittelbarer Nähe zum Bodensee, umgeben von einem vielfältigen Freizeit- und Kulturangebot
Unser Team freut sich auf Sie!
Teamleitung Entgeltabrechnung (m/w/d) Arbeitgeber: Hegau-Jugendwerk Gailingen
Kontaktperson:
Hegau-Jugendwerk Gailingen HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleitung Entgeltabrechnung (m/w/d)
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass Stellen ausgeschrieben werden. Kontaktiere Unternehmen direkt und frage nach möglichen offenen Positionen. Zeig, dass du interessiert bist!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die Branche. Überlege dir Antworten auf häufige Fragen und bereite eigene Fragen vor, um dein Interesse zu zeigen.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wir haben viele spannende Stellenangebote. Schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über unsere Plattform – so hast du die besten Chancen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleitung Entgeltabrechnung (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu unserem Team passen.
Betone deine Führungskompetenzen: Da du eine Teamleitung übernehmen möchtest, ist es wichtig, dass du deine Führungsstärke und Kommunikationsfähigkeiten hervorhebst. Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Leitung von Teams und wie du Vertrauen aufbaust.
Mach es konkret: Verwende konkrete Beispiele aus deiner beruflichen Laufbahn, um deine Kenntnisse in der Entgeltabrechnung und im Umgang mit HR-IT-Systemen zu belegen. Zeig uns, wie du Prozesse optimiert und Herausforderungen gemeistert hast.
Bewirb dich direkt über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass wir alle Informationen schnell und einfach erhalten und du den besten Eindruck hinterlässt!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hegau-Jugendwerk Gailingen vorbereitest
✨Bereite dich auf die Fragen vor
Mach dir Gedanken über typische Fragen, die in einem Vorstellungsgespräch für eine Führungsposition in der Entgeltabrechnung gestellt werden könnten. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Erfolge im Payroll-Bereich am besten präsentieren kannst.
✨Zeige deine Führungsstärke
Bereite Beispiele vor, die deine Führungsqualitäten unter Beweis stellen. Denk an Situationen, in denen du dein Team motiviert oder Konflikte gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur fachlich kompetent bist, sondern auch als Führungskraft überzeugen kannst.
✨Kenntnisse über aktuelle gesetzliche Vorgaben
Informiere dich über die neuesten gesetzlichen Änderungen im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht. Zeige im Gespräch, dass du auf dem neuesten Stand bist und wie du diese Kenntnisse in deiner zukünftigen Rolle umsetzen würdest.
✨Fragen zur Unternehmenskultur
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Unternehmenskultur und der Teamdynamik. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder wie die Digitalisierung im Payroll-Prozess vorangetrieben wird.