Leitung Lager (m/w/d)*
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Leitung Lager (m/w/d)*

Vollzeit 3500 - 4500 € / Monat (geschätzt) Kein Home Office möglich
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HeiBa

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein dynamisches Lagerteam und sorge für reibungslose Abläufe.
  • Arbeitgeber: HeiBa, dein Partner für Personalvermittlung in Südbaden seit über 20 Jahren.
  • Mitarbeitervorteile: Übertarifliche Bezahlung, unbefristeter Vertrag und geregelte Arbeitszeiten.
  • Andere Informationen: Schneller Bewerbungsprozess und persönliche Beratung für deinen Einstieg.
  • Warum dieser Job: Gestalte deine Karriere mit spannenden Aufgaben und hoher Übernahmechance.
  • Gewünschte Qualifikationen: Berufsausbildung in Lagerlogistik oder als Fachlagerist, Teamführungserfahrung von Vorteil.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3500 - 4500 € pro Monat.

Starten Sie jetzt Ihre berufliche Zukunft in Riegel als Leitung Lager (m/w/d): HeiBa - Wo Leistung und Persönlichkeit ein Gesicht haben. Seit über 20 Jahren Ihr kompetenter Partner für Personaldienstleistungen und -vermittlung in Südbaden.

Ihre Aufgaben:

  • Leitung des Lagerteams und Gewährleistung von reibungslosen Abläufen
  • Versandvorbereitung
  • Einbuchen und Ausbuchen der Waren (einfaches EDV-System)
  • Koordination und Durchführung von Inventuren
  • Bei Bedarf Palettieren mittels Stapler
  • Bei Bedarf Paletten einfolieren
  • Bei Bedarf innerbetrieblicher Warentransport mit Stapler

Das bringen Sie mit:

  • Idealerweise eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d) oder als Fachlagerist (m/w/d)
  • Erste Erfahrung in der Führung eines Teams wäre wünschenswert
  • Durchsetzungsvermögen, sicheres Auftreten und die Fähigkeit zu begeistern
  • Sehr gute Analyse-, Problemlösungs- und Organisationsfähigkeiten
  • Gute Deutschkenntnisse (mind. B1) sind Voraussetzung
  • Gute Kenntnisse in Standard-Logistiksoftware
  • Staplerschein ist von Vorteil
  • Körperlich belastbar und fit
  • Hands-on-Mentalität

Ihr Plus bei uns:

  • Übertarifliche Bezahlung mit Zusatzleistungen (z.B. Urlaubs- & Weihnachtsgeld)
  • Unbefristetes Arbeitsverhältnis
  • Hohe Übernahmechance in Festanstellung
  • Geregelte Arbeitszeiten in Tagschicht, Freizeitausgleich
  • Keine Wochenendarbeit
  • Schneller Bewerbungsprozess und persönliche Beratung
  • Umfangreiche und ordentliche Einarbeitung
  • Vielseitige und spannende Aufgaben
  • Gute Anbindung mit den öffentlichen Verkehrsmitteln

Sie können nur gewinnen: ein kurzer Anruf genügt und wir besprechen dann alles Weitere. Bewerben Sie sich auch gerne per E-Mail.

Ihr HeiBa Team

Mit der Kontaktaufnahme bzw. Zusendung einer Bewerbung erklären Sie sich mit der Speicherung und Weiterverarbeitung Ihrer persönlichen Daten einverstanden. Charakter und Fähigkeiten sind entscheidend, nicht das Geschlecht!

Leitung Lager (m/w/d)* Arbeitgeber: HeiBa

HeiBa ist ein hervorragender Arbeitgeber in Riegel, der Ihnen nicht nur eine unbefristete Anstellung und übertarifliche Bezahlung bietet, sondern auch ein unterstützendes Arbeitsumfeld mit geregelten Arbeitszeiten und ohne Wochenendarbeit. Unsere Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und persönliche Entwicklung, sodass Sie die Möglichkeit haben, Ihre Fähigkeiten in einem dynamischen Lagerteam weiter auszubauen und spannende Aufgaben zu übernehmen.
HeiBa

Kontaktperson:

HeiBa HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Leitung Lager (m/w/d)*

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Leitung Lager interessierst, zögere nicht, direkt bei HeiBa anzurufen. Ein persönliches Gespräch kann oft mehr bewirken als eine E-Mail.

Tipp Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Logistikbranche arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Tipps geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Firma und überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Leitung des Lagerteams passen. Zeige, dass du die richtige Person für den Job bist!

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leitung Lager (m/w/d)*

Führungskompetenz
Durchsetzungsvermögen
Analysefähigkeiten
Problemlösungsfähigkeiten
Organisationsfähigkeiten
Kenntnisse in Standard-Logistiksoftware
Staplerschein
Körperliche Belastbarkeit
Hands-on-Mentalität
Teamkoordination
Versandvorbereitung
Inventurkoordination
EDV-Kenntnisse

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.

Mach es übersichtlich!: Halte deine Unterlagen klar und strukturiert. Ein gut gegliedertes Anschreiben und ein übersichtlicher Lebenslauf helfen uns, schnell einen Eindruck von deinen Fähigkeiten zu bekommen.

Betone deine Erfahrungen!: Wenn du bereits Erfahrung in der Lagerleitung oder im Teammanagement hast, dann hebe das hervor! Wir suchen nach jemandem, der unser Lagerteam führen kann.

Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um bei uns zu landen, ist die Bewerbung über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Unterlagen direkt bei uns ankommen!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei HeiBa vorbereitest

Mach dich mit dem Unternehmen vertraut

Informiere dich über HeiBa und deren Werte. Verstehe, was sie als Arbeitgeber ausmacht und wie du mit deiner Persönlichkeit und deinen Fähigkeiten ins Team passen kannst.

Bereite Beispiele vor

Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du dein Team erfolgreich geleitet oder Probleme gelöst hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.

Zeige deine Hands-on-Mentalität

Sei bereit, über deine praktische Erfahrung zu sprechen, insbesondere im Umgang mit Lagerlogistik und Staplerfahren. Zeige, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch bereit bist, selbst anzupacken.

Stelle Fragen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.

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