Auf einen Blick
- Aufgaben: Leiten Sie ein engagiertes Team in der geriatrischen Medizin und gestalten Sie innovative Behandlungskonzepte.
- Unternehmen: Krankenhaus Soltau, bekannt für medizinische Exzellenz und interdisziplinäre Zusammenarbeit.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, moderne Arbeitsbereiche und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie in einem kollegialen Arbeitsklima.
- Warum dieser Job: Übernehmen Sie Verantwortung und entwickeln Sie die geriatrische Medizin aktiv mit.
- Qualifikationen: Facharzt für Innere Medizin mit Zusatzbezeichnung Geriatrie und Führungserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 72000 - 84000 € pro Jahr.
Wir suchen zum nächstmöglichen Termin für unsere Abteilung für Geriatrie am Krankenhaus Soltau in Voll- oder Teilzeit einen Leitenden Oberarzt (m/w/d). Werden Sie Teil eines Teams, das Professionalität mit Dynamik, Herz und Innovationsgeist verbindet und die geriatrische Medizin von morgen aktiv gestaltet. Unsere Klinik steht für medizinische Exzellenz, Wertschätzung und Interdisziplinarität. Wir führen ein Alterstraumatologie Zentrum n. DGU und arbeiten des weiteren interdisziplinär mit einem kardio-geriatrischen und neuro-geriatrischen Schwerpunkt.
Die volle Weiterbildungsermächtigung für die Zusatzbezeichnung Geriatrie ist vorhanden, sowie anteilig die Weiterbildung Innere Medizin. Sie wollen gestalten, Verantwortung übernehmen und ein engagiertes Team fachlich weiterentwickeln? Zur Verstärkung unseres Führungsteams suchen wir eine engagierte Persönlichkeit als Leitenden Oberarzt (m/w/d) für Geriatrie, die Professionalität, Teamgeist und Gestaltungswillen mitbringt.
Ihre Aufgaben:
- ganzheitliche medizinische Versorgung unserer geriatrischen Patientinnen und Patienten
- fachärztliche Tätigkeiten in der geriatrischen Diagnostik und Therapie
- Führungskompetenz in Verbindung mit Teamfähigkeit
- Führung, Motivation und Supervision der Assistenzärzte
- Leitung, strategische Weiterentwicklung und Ausbau innovativer, geriatrischer Behandlungskonzepte
- Freude an Innovation, Organisation und Qualitätsmanagement
Ihr Profil:
- Facharzt (m/w/d) für Innere Medizin mit Zusatzbezeichnung Geriatrie
- klinische Erfahrung in der Akutgeriatrie
- Führungserfahrung, Kommunikationskompetenz
- Freude an Innovation, Organisation und Qualitätsmanagement
Wir bieten Ihnen:
- verantwortungsvolle Führungsposition mit Gestaltungsspielraum
- modern ausgestattete Arbeitsbereiche und digitale Prozesse
- attraktive, leistungsgerechte Vergütung nach den TV-Ärzte/VKA
- engagierte Klinikstruktur, kollegiales und konstruktiv offenes Arbeitsklima
- individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie
Auskünfte erteilt gern die Chefärztin, Frau Isik-Obersteller, erreichbar unter Telefon 05191 602-3491. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann richten Sie Ihre Bewerbung vorzugsweise per E-Mail bitte an: Heidekreis-Klinikum gGmbH Krankenhäuser Soltau und Walsrode Personalmanagement Robert-Koch-Str. 4 29664 Walsrode jobs@heidekreis-klinikum.de
Leitender Oberarzt für Geriatrie (m/w/d) Arbeitgeber: Heidekreis-Klinikum GmbH
Das Heidekreis Klinikum in Soltau bietet Ihnen als Leitender Oberarzt für Geriatrie (m/w/d) eine verantwortungsvolle Führungsposition in einem innovativen und kollegialen Umfeld. Hier profitieren Sie von modern ausgestatteten Arbeitsbereichen, einer attraktiven Vergütung sowie individuellen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, die Ihre berufliche Entwicklung fördern. Unsere Klinik legt großen Wert auf ein offenes Arbeitsklima und unterstützt aktiv die Vereinbarkeit von Beruf und Familie, was uns zu einem hervorragenden Arbeitgeber macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Leitender Oberarzt für Geriatrie (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Kollegen, ehemaligen Kommilitonen oder anderen Fachleuten in der Geriatrie. Oft erfährt man über offene Stellen oder interessante Projekte durch persönliche Kontakte.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Kliniken zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Positionen. Zeige dein Interesse und deine Motivation!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich über die Klinik und deren Werte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten in die geriatrische Medizin einbringen kannst. So kannst du im Vorstellungsgespräch glänzen!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt, dass du motiviert bist und erleichtert uns den Prozess, dich kennenzulernen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leitender Oberarzt für Geriatrie (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Geriatrie sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns spüren, warum du der perfekte Fit für unser Team bist.
Betone deine Erfahrungen:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der geriatrischen Medizin und deiner Führungskompetenz. Wir suchen jemanden, der nicht nur fachlich versiert ist, sondern auch das Team motivieren und weiterentwickeln kann.
Gestalte dein Anschreiben kreativ:Nutze dein Anschreiben, um deine Innovationsfreude und deinen Gestaltungswillen zu zeigen. Erkläre, wie du die geriatrische Medizin von morgen aktiv mitgestalten möchtest und welche Ideen du einbringen kannst.
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alle Unterlagen an die richtige Stelle gelangen und du die besten Chancen auf eine Einladung zum Gespräch hast.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Heidekreis-Klinikum GmbH vorbereitet
✨Verstehe die geriatrische Medizin
Mach dich mit den neuesten Entwicklungen in der Geriatrie vertraut. Informiere dich über innovative Behandlungskonzepte und aktuelle Herausforderungen in der geriatrischen Versorgung. Das zeigt dein Engagement und deine Bereitschaft, aktiv zur Weiterentwicklung der Abteilung beizutragen.
✨Bereite Beispiele für Führungskompetenz vor
Überlege dir konkrete Situationen aus deiner bisherigen Karriere, in denen du Führungskompetenz und Teamgeist unter Beweis gestellt hast. Sei bereit, diese Beispiele im Interview zu teilen, um zu zeigen, dass du das Team motivieren und weiterentwickeln kannst.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das können Fragen zur Klinikstruktur, zu interdisziplinären Projekten oder zu Fortbildungsmöglichkeiten sein. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Arbeitsumgebung zu erfahren.
✨Sei authentisch und zeige Leidenschaft
Lass deine Begeisterung für die geriatrische Medizin durchscheinen. Zeige, dass du nicht nur die fachlichen Qualifikationen mitbringst, sondern auch eine echte Leidenschaft für die Arbeit mit älteren Patienten und die Gestaltung innovativer Behandlungskonzepte hast.
