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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Überwache Recycling- und Abfallmanagementprozesse und stelle die Einhaltung von Vorschriften sicher.
- Arbeitgeber: Heidelberg Materials, ein führendes Unternehmen in der Bauindustrie mit Fokus auf Nachhaltigkeit.
- Mitarbeitervorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, flexible Arbeitszeiten, 27 Urlaubstage und umfassende Sozialleistungen.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Umweltleistung und arbeite in einem dynamischen, unterstützenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Kenntnisse in Umweltgesetzgebung und Erfahrung in Audits oder Inspektionen.
- Andere Informationen: Vielfältige Karrierechancen in einem inklusiven und respektvollen Arbeitsumfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wenn Sie ein natürlicher Problemlöser mit einem Auge für Details und einer Vorliebe für strukturierte, evidenzbasierte Arbeit sind, ist dies Ihre Gelegenheit, einen echten Einfluss zu nehmen. Wir suchen einen Compliance Manager, der Fachwissen, Strenge und proaktive Aufsicht über unsere Recycling- und Abfallmanagementoperationen bringt. Sie spielen eine Schlüsselrolle dabei, sicherzustellen, dass wir unsere regulatorischen, umwelttechnischen und technischen Verpflichtungen erfüllen, während Sie eine starke Compliance-Kultur im gesamten Unternehmen fördern.
Was Sie tun werden
- Compliance-Bewertung & Verifizierung
- Bewertung von Recycling- und Abfallbehandlungsaktivitäten gemäß Gesetzgebung, Standards und Umweltanforderungen.
- Überprüfung der konformen Verwendung von Materialien und deren Eignung gemäß technischen Spezifikationen.
- Überprüfung von Abfallannahmedaten auf Vollständigkeit, Genauigkeit und Konformität.
- Unterstützung bei der Beweissammlung für den End-of-Waste-Status und Pflege der zugehörigen Aufzeichnungen.
- Audits, Inspektionen & Probenahme
- Leitung geplanter Audits und Inspektionen an internen Standorten, bei Lieferanten und in Drittanbieteranlagen.
- Dokumentation der Ergebnisse, Meldung von Nichtkonformitäten und Unterstützung bei der Verfolgung von Korrekturmaßnahmen.
- Durchführung von Materialinspektionen und Probenahmen; Koordination interner oder externer Tests.
- Pflege von Auditplänen, Inspektionsprotokollen und Proben-/Testaufzeichnungen.
- Dokumentationskontrolle & Technische Unterstützung
- Überprüfung, Organisation und Verteilung von compliance-relevanten Dokumenten, Testzertifikaten und unterstützenden Aufzeichnungen.
- Unterstützung bei der Erstellung technischer Einreichungen und Compliance-Nachweis-Pakete.
- Pflege der Compliance-Dokumentation in Bezug auf Abfallprotokolle und Kunden-Erklärungen.
- Datenmanagement & Berichterstattung
- Zusammenstellung und Validierung von Compliance-Daten, einschließlich Testergebnissen und Abfallannahmeinformationen.
- Überwachung von Abfallströmen, Abfall-zu-Deponie-Prozentsätzen und anderen KPIs.
- Erstellung regelmäßiger Compliance-Dashboards und Berichte für Betriebs-, Technik- und Umweltschutzteams.
- Sicherstellung, dass genaue, zeitnahe Daten für externe Audits oder regulatorische Anfragen bereitstehen.
- Bereichsübergreifende Zusammenarbeit
- Enge Zusammenarbeit mit Teams im gesamten Unternehmen zur Verbesserung von Compliance-Prozessen und Dokumentationsstandards.
- Klare Rückmeldung zu Audit-Ergebnissen und erforderlichen Maßnahmen geben.
- Teilnahme an Standortbesprechungen und Teilen von Compliance-Einblicken.
- Gesundheit, Sicherheit & Umweltverantwortung
- Einhalten aller Unternehmens-HSE-Verfahren und Förderung sicherer Arbeitspraktiken.
- Umgehende Meldung von Gesundheits-, Sicherheits- oder Umweltrisiken.
- Unterstützung einer positiven und proaktiven Compliance-Kultur.
Was Sie mitbringen
- Starkes Verständnis von Umweltgesetzgebung, Abfallprotokollen und Compliance-Standards.
- Ausgezeichnete Detailgenauigkeit und Vertrauen bei der Überprüfung technischer Dokumentation und Daten.
- Erfahrung in der Durchführung von Audits, Inspektionen oder Probenahmeaktivitäten.
- Klare Kommunikation mit starken Berichtsfähigkeiten.
- Hochgradig organisiert mit starker Disziplin in der Aufzeichnung.
- Fähigkeit, unabhängig an mehreren Standorten zu arbeiten.
- Vollständiger UK-Führerschein.
Bei Heidelberg Materials bieten wir nicht nur Jobs, sondern bauen Karrieren auf. Als globaler Marktführer in Baustellenmaterialien setzen wir uns für Innovation, Nachhaltigkeit und vor allem für unsere Mitarbeiter ein.
Belohnungen & Vorteile
- Wettbewerbsfähiges Paket: Gehalt, Bonusanreize, großzügige Altersvorsorge und Lebensversicherung.
- Work-Life-Balance: 27 Tage Urlaub (plus Feiertage), agile/flexible Arbeitszeiten, Urlaubsankäufe und Sabbatical-Optionen.
- Familienfreundliche Richtlinien: Verbesserte Unterstützung für Mutterschaft, Vaterschaft, Adoption, IVF, Neugeborenenpflege und Menopause.
- Inklusive Kultur: Bezahlter Freiwilligentag und aktive Mitarbeitergemeinschaften (LGBTQ+, Frauen in STEM, Streitkräfte und mehr).
- Wohlbefinden & Entwicklung: Mitarbeiterunterstützungsprogramm, Rabatte im Einzelhandel und kontinuierliche Lernmöglichkeiten.
Wir streben danach, einen integrativen und respektvollen Arbeitsplatz zu schaffen, an dem jeder Einzelne seine einzigartigen Fähigkeiten und Hintergründe einbringen kann, um zum Erfolg unseres Unternehmens beizutragen.
Compliance Manager Recycling Arbeitgeber: Heidelberg Materials Limited
Kontaktperson:
Heidelberg Materials Limited HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Compliance Manager Recycling
✨Tipp Nummer 1
Mach dir eine Liste von Fragen, die du im Vorstellungsgespräch stellen möchtest. Zeig Interesse an der Firma und den Projekten, an denen du arbeiten würdest. Das zeigt, dass du dich wirklich für die Position interessierst!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf typische Interviewfragen vor, besonders solche, die sich auf Compliance und Umweltvorschriften beziehen. Übe deine Antworten laut, damit du selbstbewusst rüberkommst.
✨Tipp Nummer 3
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten oder bei Heidelberg Materials sind. Empfehlungen können dir einen echten Vorteil verschaffen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Und vergiss nicht, deinen Lebenslauf und dein LinkedIn-Profil aktuell zu halten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Compliance Manager Recycling
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Hausaufgaben: Bevor du mit deiner Bewerbung anfängst, schau dir die Unternehmenswerte und die spezifischen Anforderungen der Stelle genau an. Das hilft uns, zu sehen, dass du wirklich interessiert bist und die richtige Passung für die Rolle als Compliance Manager im Recycling-Bereich hast.
Sei präzise und strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und gut strukturiert ist. Wir lieben es, wenn du deine Erfahrungen und Qualifikationen in einer logischen Reihenfolge darstellst, damit wir schnell erkennen können, wie du zu unserem Team passt.
Zeig deine Leidenschaft für Compliance: In deiner Bewerbung solltest du deutlich machen, warum du dich für Compliance und Umweltschutz interessierst. Teile uns mit, wie du in der Vergangenheit zur Einhaltung von Vorschriften beigetragen hast und welche Erfolge du dabei erzielt hast – das wird uns beeindrucken!
Bewirb dich über unsere Website: Vergiss nicht, deine Bewerbung über unsere offizielle Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie direkt bei uns landet und wir alle Informationen haben, die wir brauchen, um dich besser kennenzulernen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Heidelberg Materials Limited vorbereitest
✨Verstehe die Compliance-Anforderungen
Mach dich mit den relevanten Umweltgesetzen und Abfallprotokollen vertraut. Zeige im Interview, dass du die gesetzlichen Anforderungen verstehst und wie sie sich auf die Recycling- und Abfallwirtschaft auswirken.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen, in denen du Audits oder Inspektionen durchgeführt hast. Bereite dich darauf vor, diese Erfahrungen zu teilen und zu erklären, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da der Compliance Manager viel mit verschiedenen Teams kommunizieren muss, ist es wichtig, dass du deine Fähigkeit zur klaren Kommunikation unter Beweis stellst. Übe, wie du komplexe Informationen einfach und verständlich vermitteln kannst.
✨Sei organisiert und detailorientiert
Hebe hervor, wie du deine Dokumentation und Datenmanagement-Prozesse organisierst. Zeige, dass du ein Auge fürs Detail hast und in der Lage bist, präzise Berichte zu erstellen, die für Audits und regulatorische Anfragen erforderlich sind.