Senior Process Manager Pyro & Grinding (f/m/d)

Für unser Kompetenzzentrum Zement (CCC) Europa suchen wir einen Senior Process Manager Pyro & Grinding (f/m/d). Diese Position befindet sich in Heidelberg, Deutschland, und Sie berichten an den Teamleiter Prozess-Exzellenz.

IHRE NÄCHSTE HERAUSFORDERUNG

• Unterstützung & Beratung
  • Unterstützen und Beraten von Zementwerken im Bereich Produktionsoptimierung und Verfahrenstechnik mit besonderem Fokus auf Mahlanlagen (Kugelmühlen, VRM, Walzenpressen, Separatoren) und Pyroprozessanlagen (Brenner, Vorwärmer, Klinkerkühler, alternative Brennstoffe).
  • Unterstützen von Anlagen bei der Fehlersuche im Prozess und Bereitstellung prozessbezogener und betrieblicher Techniken zur Verbesserung der Leistung und der Umweltauswirkungen.
• Audits, Leistungstests & Prozessevaluation
  • Planen, Organisieren, Durchführen und Leiten von Leistungstests und Anlagenaudits, einschließlich OpEx-Audits und Wärme- & Stoffbilanzbewertungen.
  • Bewerten von Messresultaten, betrieblichen Koeffizienten und Schlüsselkennzahlen; Beratung und Empfehlungen zur Maximierung der Leistung geben.
  • Durchführen von operativen Leistungsbesprechungen und Mitwirken an prozessbezogenen Neuentwicklungen.
• Prozess- & Produktionsoptimierung
  • Entwickeln von Verbesserungsinitiativen für Mahlanlagen und Pyroprozesse sowie Arbeiten an anlagenspezifischen Leistungs- und Kostensenkungszielen.
  • Identifizieren technischer Probleme und Engpässe und Einleiten von Korrekturmaßnahmen bei nicht leistungsfähigen Anlagen.
  • Durchführen von Prozessverbesserungsstudien, einschließlich Amortisation, IRR, NPV und EVA-Berechnungen.
  • Sicherstellen, dass Produktionsanlagen den Normen und Vorschriften bezüglich ATEX, Qualität und Umweltkontrolle entsprechen.
• Ingenieurwesen, Design & technische Analyse
  • Unterstützen von Prozessdesign- und Überprüfungsaktivitäten, einschließlich Technologieauswahl für Mahlanlagen und Pyroprozesssysteme.
  • Vorbereiten und Überprüfen von Fließschemata, Gerätauswahl, Massen- und Energiebilanzberechnungen sowie detaillierten Ingenieurbewertungen zur Erreichung der Produktionsziele und -beschränkungen.
  • Durchführen von prozessbezogenen Risikoanalysen (HAZOP, Funktionsanalyse, Interlock-Analyse).
• Projektarbeit (Investitions- & Nicht-Investitionsprojekte)
  • Arbeiten an Investitions- und Nicht-Investitionsprojekten, einschließlich Machbarkeits- und Rentabilitätsstudien (IRR, NPV, EVA).
  • Leiten oder Mitwirken an Inbetriebnahme und Leistungstests neuer oder aufgerüsteter Anlagen und Systeme.
• Strategische Unterstützung
  • Unterstützen von Masterplänen und Capex-Planungsverfahren.
  • Unterstützen von Akquisitionsprojekten durch Anlagenevaluierungen und technische Due Diligence.
• Wissensmanagement & Schulung
  • Unterstützen und Stärken des gruppenweiten Wissensmanagements im Bereich Produktion und Verfahrenstechnik.
  • Sicherstellen der Umsetzung von Best Practices und Richtlinien, einschließlich Gesundheits- und Sicherheitsaspekten.
  • Durchführen von Schulungen und Wissensaustausch für das Personal der Anlage zu betrieblichen Techniken, Geräteverständnis, Fehlersuche und Optimierung.

IHR PROFIL

• Abschluss / Universitätsabschluss im Ingenieurwesen.
• Mindestens 8–10 Jahre Berufserfahrung in der Zementindustrie, vorzugsweise in der Verfahrenstechnik und/oder in leitenden Positionen oder in einer Unternehmensorganisation, die Anlagen bei der Prozess-/Produktoptimierung unterstützt.
• Technisches Wissen
  • Sehr gute Kenntnisse der Prozess-, Produktions-, Qualitäts- und Umweltaspekte in der Zementindustrie.
  • Starkes operatives Wissen.
  • Gutes Kostenbewusstsein im Hinblick auf Wirtschaftlichkeit.
  • Kenntnisse über die Herstellung von Klinker, Pyro-Prozesse, Mahlanlagen und verwandte Ausrüstungen.
  • Kenntnisse der Klinker- und Zementchemie wären von Vorteil.
• Fähigkeiten & Kompetenzen
  • Unternehmerisches Denken und Handeln.
  • Fähigkeit, Probleme zu analysieren und geeignete Korrekturmaßnahmen auszuwählen.
  • Organisationsfähigkeiten und Selbstmanagement.
  • Ausgezeichnete zwischenmenschliche und kommunikative Fähigkeiten.
  • Starke Entschlossenheit, kreativ zu sein und Entscheidungen zu treffen.
• Fließend in Englisch, jede zusätzliche Sprachkenntnis ist von Vorteil.
• Bereitschaft zu umfangreichen Reisen.

UNSER ANGEBOT

Wir sind überzeugt, dass nur diejenigen, die ihre persönlichen Ziele erfolgreich verwirklichen, auch beruflich voll beitragen können. Deshalb bieten wir Ihnen attraktive Vorteile, wie:

• Flexible Arbeitszeitmodelle mit bis zu 50% Homeoffice innerhalb Deutschlands.
• 30 Urlaubstage plus zusätzliche Sonderurlaubstage.
• Attraktive Vergütung mit Gewinnbeteiligung/Boni, Weihnachts- und Urlaubszahlungen.
• Vielfältige Lern- und Entwicklungsmöglichkeiten: Unterstützung von beruflicher Weiterbildung, verschiedene technische und Führungskräfteentwicklungsprogramme.
• JobTicket, JobBike und weitere Sonderkonditionen und Rabatte, z.B. für Fitnessstudios.
• Betriebliche Fitnessräume, verschiedene Sportkurse, Gesundheits- und Präventionskampagnen.
• Individuelle Einarbeitung mit Buddy-Programm sowie verschiedenen Networking-Initiativen (Netzwerk der Frauen, Internationales Netzwerk usw.).
• Moderne Hauptverwaltung neben dem Fluss Neckar mit ergonomischen Arbeitsplätzen und höhenverstellbaren Schreibtischen.
• Mensa mit vergünstigten und gesunden Mahlzeiten.
• Fahrrad- und Tiefgaragen mit Ladestationen – für E-Bikes und Autos... und vieles mehr.