Head of Research

Head of Research

Vollzeit 75600 - 92400 € / Jahr (geschätzt) Hybrid
Heidelberg Pharma AG

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite innovative Forschungsstrategien in der Biotech-Industrie und arbeite an lebensrettenden Medikamenten.
  • Unternehmen: Führendes Unternehmen in der Biotechnologie mit einem dynamischen und unterstützenden Team.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, umfassende Einarbeitung und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Werde Teil eines multikulturellen Teams und profitiere von umfangreichen Sozialleistungen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Medizin und mache einen echten Unterschied im Leben von Menschen.
  • Qualifikationen: PhD/MD in Biochemie oder verwandten Disziplinen und 8-10 Jahre Erfahrung in der Forschung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 75600 - 92400 € pro Jahr.

Darauf kannst Du Dich freuen:

Wir suchen einen erfahrenen Head of Research, der die wissenschaftliche Führung und die praktische Umsetzung von Forschungsstrategien übernimmt. Diese Person verfügt über umfassende Expertise in der ADC-Forschung und der funktionsübergreifenden Arzneimittelentwicklung, ergänzt durch ausgeprägte Kompetenzen in Toxikologie und Biomarker-Strategien sowie eine nachweisliche Erfolgsbilanz bei der Erstellung hochwertiger IND-Pakete für regulatorische Einreichungen.

Was Dich erwartet:

  • Entwicklung und Umsetzung integrierter Forschungsstrategien (Discovery, ADME, Toxikologie, Pharmakologie und Biomarker), die die Programme von der Discovery, PCC und IND-Vorbereitung bis zur frühen klinischen Entwicklung unterstützen.
  • Übernahme der Leitung für Forschung und nichtklinische Entwicklung in funktionsübergreifenden Programmteams (einschließlich internationaler Partner) sowie Einbringung wissenschaftlicher Expertise in Entwicklungsstrategie, Risikobewertung und Entscheidungsfindung.
  • Bewertung nichtklinischer Datenpakete, Identifizierung von Lücken und Risiken sowie Entwicklung von Maßnahmen zur Risikominderung im Einklang mit ICH-Leitlinien, GLP-Vorschriften und sich weiterentwickelnden globalen regulatorischen Erwartungen.
  • Unterstützung bei der Konzeption und Überwachung nichtklinischer toxikologischer Studien bei externen CROs, wissenschaftliche Begleitung von Protokollen, Durchführung, Dateninterpretation und Abschlussberichten sowie Management von CRO-Beziehungen, Zeitplänen und Budgets.
  • Wissenschaftliche Führung bei mechanismusbasierten Sicherheitsbewertungen und Integration von Sicherheitsdaten zur Unterstützung translationaler und klinischer Pläne.
  • Erstellung, Prüfung und Mitwirkung an nichtklinischen Abschnitten regulatorischer Dokumente sowie enge Zusammenarbeit mit Regulatory Affairs zur Unterstützung des Austauschs mit Gesundheitsbehörden.
  • Leitung von Strategien zur Entwicklung der translationalen Medizin über präklinische und frühe klinische ADC-Programme hinweg.
  • Zusammenführung komplexer nichtklinischer Daten zu klaren, schlüssigen Darstellungen zur Unterstützung interner Entscheidungsprozesse, regulatorischer Einreichungen und der externen Kommunikation mit Partnern und Stakeholdern im Rahmen von Due-Diligence-Prüfungen.
  • Enge Zusammenarbeit mit Clinical Development, Regulatory Affairs, CMC und Clinical Operations, um die Abstimmung nichtklinischer Pläne mit der Gesamtentwicklungsstrategie sicherzustellen.
  • Effektives Arbeiten in einem dynamischen Umfeld mit Flexibilität, Agilität und der Fähigkeit, schnell zu lernen, sich anzupassen und zur Weiterentwicklung nichtklinischer Standards und Arbeitsweisen im gesamten Unternehmen beizutragen.

Das bringst Du mit:

  • Du verfügst über einen PhD/MD oder einen gleichwertigen höheren Abschluss in Biochemie, Biologie, Pharmakologie oder einer verwandten wissenschaftlichen Disziplin.
  • Du bringst mindestens 8 bis 10 Jahre Erfahrung in Forschung und Entwicklung innerhalb der Biotech- oder Pharmaindustrie mit.
  • Expertise in der Entwicklung von ADCs ist erforderlich.
  • Erfahrung in der Leitung strategischer Kooperationen mit externen Partnern.
  • Nachgewiesene Erfahrung in der Erstellung nichtklinischer Datenpakete zur Unterstützung von IND-vorbereitenden und klinischen Programmen.
  • Umfangreiche Erfahrung in der Konzeption und Steuerung ausgelagerter nichtklinischer Studien sowie in der effektiven Zusammenarbeit mit CROs.
  • Vertrautheit mit klinischen Forschungsprozessen, einschließlich der Entwicklung und Nutzung explorativer Biomarker.
  • Sehr gute schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten sowie die Fähigkeit, komplexe Daten klar zusammenzufassen und zu erläutern.
  • Du verfügst über umfassende Erfahrung in der funktionsübergreifenden Führung.
  • Du bist hochmotiviert, selbstständig, lösungsorientiert und proaktiv und verfügst über die Fähigkeit, in einem multikulturellen, funktionsübergreifenden Team zu arbeiten.
  • Du sprichst fließend Englisch. Deutschkenntnisse sind von Vorteil.

Das können wir Dir bieten:

  • Flexible Arbeitszeiten mit Ausgleichsmöglichkeiten und die Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten.
  • Paten-Programm: Neben einer umfassenden Einarbeitung erhälst Du einen Paten, der Dich unterstützt, Dich rasch bei uns einzuleben und Dich wohlzufühlen.
  • Perspektiven für Deine persönliche und berufliche Weiterentwicklung: Profitiere von unserem Schulungsprogramm.
  • Wir unterstützen Dich und Deine Familie mit unserem Mitarbeiterunterstützungsprogramm, z. B. bei der Organisation der Kinderbetreuung oder der Pflege von Angehörigen.
  • Wir bieten Dir weitere Sozialleistungen an: Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss, Zusatzversicherungen zur gesetzlichen Krankenversicherung.
  • Kaffee, Tee, Wasser und ein wöchentlicher Obsttag sind inklusive.
  • Werde Teil unseres Teams, das an Medikamenten für morgen arbeitet, um Leben zu retten.

Head of Research Arbeitgeber: Heidelberg Pharma AG

Als Arbeitgeber in Ladenburg bieten wir eine offene und kollegiale Arbeitsatmosphäre, in der Teamarbeit und Verantwortung großgeschrieben werden. Unsere flexiblen Arbeitszeiten, die Möglichkeit zum Homeoffice sowie ein umfassendes Schulungsprogramm unterstützen Deine persönliche und berufliche Weiterentwicklung. Zudem legen wir großen Wert auf das Wohlbefinden unserer Mitarbeiter, indem wir ein Mitarbeiterunterstützungsprogramm und attraktive Sozialleistungen anbieten, während wir gemeinsam an innovativen Lösungen in der Onkologie arbeiten.

Heidelberg Pharma AG

Kontaktdaten:

Heidelberg Pharma AG Recruiting-Team

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Head of Research mit Bravour zu bestehen

Forschung und Entwicklung
ADC-Forschung
Toxikologie
Biomarker-Strategien
IND-Paket-Erstellung
Risikobewertung
Dateninterpretation