Auf einen Blick
- Aufgaben: Beratung und Koordination im Bereich Arbeits- und Gesundheitsschutz an der Universität Heidelberg.
- Unternehmen: Renommierte Universität mit internationalem Anspruch und starkem Forschungshorizont.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und Zugang zu Universitätsressourcen.
- Weitere Informationen: Teilzeitoptionen und Chancengleichheit für alle Bewerber*innen.
- Warum dieser Job: Leite ein engagiertes Team und gestalte Sicherheitsstandards in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Naturwissenschaftliches Studium, Erfahrung in Arbeitssicherheit und Führungskompetenz erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
Die Universität Heidelberg ist eine Volluniversität mit ausgeprägter Forschungsorientierung und internationalem Anspruch. Mit rund 32.200 Studierenden und 9.540 Mitarbeiter*innen, darunter zahlreiche Spitzenforscher*innen, ist sie eine weltweit angesehene Institution, die zudem eine herausragende wirtschaftliche Bedeutung für die Metropolregion Rhein-Neckar hat.
Ihre künftigen Aufgaben:
- Beratung der Universitätsleitung, des Klinikumsvorstands und der wissenschaftlichen und klinischen Einrichtungen in allen Fragen des Arbeits- und Gesundheitsschutzes
- Koordination und fachliche Leitung der Fachkräfte für Arbeitssicherheit als Leitende Fachkraft für Arbeitssicherheit der Universität und des Universitätsklinikums Heidelberg
- Koordination und fachliche Leitung der Beauftragten für Biologische Sicherheit in allen gentechnischen Anlagen der Universität Heidelberg bei Tätigkeiten mit natürlichen oder gentechnisch veränderten Organismen
- Koordination und Umsetzung von Tätigkeiten im universitären Krisenmanagement und im organisatorischen betrieblichen Brandschutz
- Mitwirkung bei Planung und Konzeption von Neu- und Umbauten u. a. von Laboren, Werkstätten und technischen Anlagen sowie der Einführung sicherheitsrelevanter Arbeitsmittel und Arbeitsverfahren
- Durchführung von Schulungs- und Informationsveranstaltungen für Führungskräfte und Beschäftigte
- Zentrale Ansprechperson für Behörden, Unfallkasse, Gewerbeaufsicht und Auditor*innen
- Mitwirkung in landes- und bundesweiten Netzwerken und Gremien
Voraussetzungen:
- Abgeschlossenes naturwissenschaftliches Hochschulstudium der Fachrichtungen Biologie oder Chemie mit Master- oder Diplomabschluss und Promotion (wünschenswert)
- Abgeschlossene Ausbildung zur Fachkraft für Arbeitssicherheit nach § 7 ASiG und mehrjährige Erfahrung in dieser Tätigkeit
- Sachkunde gemäß § 28 GenTSV und sehr gute Kenntnisse in Gentechnikarbeiten mindestens der Sicherheitsstufe 2, mehrjährige Erfahrung als Projektleiter*in oder BBS
- Mehrjährige Berufserfahrung im Hochschul-, Labor- und Forschungsumfeld
- Erfahrung im Führen eines größeren Teams interdisziplinärer Naturwissenschaftler*innen und Ingenieur*innen
- Kommunikations‑, Moderations‑ und Führungskompetenz, Durchsetzungsvermögen und Verantwortungsbewusstsein, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
- Sichere Beherrschung der deutschen Sprache in Wort und Schrift
- Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Wir bieten:
- Eine anspruchsvolle, vielseitige Aufgabe als Führungskraft in einem kollegialen Team
- Gezielte Einarbeitung
- Attraktive Möglichkeiten der Weiterbildung zur Förderung der persönlichen und beruflichen Entwicklung
- Flexible und familienfreundliche Arbeitsbedingungen (Gleitzeit)
- Unterstützung der Mobilität unserer Mitarbeiter*innen durch ein bezuschusstes Deutschlandticket
- Zugriff auf universitäre Einrichtungen (z. B. Universitätssport, Gesundheitsförderung, Mensa)
Die Stelle ist grundsätzlich teilbar. Bei Erfüllung der allgemeinen beamten- und haushaltsrechtlichen Voraussetzungen ist auch die Übernahme in ein Beamtenverhältnis möglich. Die Vergütung richtet sich nach den Bestimmungen des TV‑L bzw. nach dem Landesbesoldungsgesetz Baden-Württemberg. Die Universität Heidelberg steht für Chancengleichheit und Diversität. Wir bitten qualifizierte Frauen nachdrücklich um ihre Bewerbung. Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt.
Leiter*in der Stabsstelle Sicherheit (w/m/d) Arbeitgeber: Heidelberg University
Die Universität Heidelberg ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden eine anspruchsvolle und vielseitige Aufgabe in einem kollegialen Team bietet. Mit flexiblen, familienfreundlichen Arbeitsbedingungen und gezielten Weiterbildungsmöglichkeiten fördert die Universität nicht nur die persönliche und berufliche Entwicklung, sondern unterstützt auch die Mobilität ihrer Mitarbeiter*innen durch ein bezuschusstes Deutschlandticket. Zudem profitieren die Angestellten von einem breiten Zugang zu universitären Einrichtungen wie Sport und Gesundheitsförderung, was das Arbeiten an einem der renommiertesten Standorte Deutschlands besonders attraktiv macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Leiter*in der Stabsstelle Sicherheit (w/m/d) erhalten könnten
✨Nutze lokale Jobmessen
Jobmessen in deiner Nähe sind eine Goldgrube für die Sicherheitsbranche. Schau nach Veranstaltungen, wo Sicherheitsdienste wie Heidelberg University vertreten sind. So kannst du direkt mit den Verantwortlichen quatschen und einen positiven ersten Eindruck hinterlassen.
✨Vernetze dich mit Branchenprofis
Such dir lokale Gruppen und Netzwerke für Sicherheitsdienste. Oft gibt es in deiner Stadt Treffen oder Online-Communities, wo du wichtige Kontakte knüpfen kannst. Vielleicht erfährst du so von offenen Stellen bei Heidelberg University noch bevor sie ausgeschrieben sind!
✨Präsentiere deine Fähigkeiten praktisch
In der Sicherheitsbranche sind praktische Fähigkeiten oft gefragt. Überlege dir, ob du an Workshops oder Schulungen teilnehmen kannst, um deine Kenntnisse zu erweitern. Das kannst du später im Gespräch bei Heidelberg University toll einfließen lassen!
✨Bewirb dich über unsere Website
Wenn du eine Stelle bei Heidelberg University ins Auge gefasst hast, mach den ersten Schritt und bewirb dich direkt über unsere Website. Achte darauf, deine Leidenschaft für die Sicherheitsbranche zu betonen – das wird bei einem Vollzeitjob besonders geschätzt.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leiter*in der Stabsstelle Sicherheit (w/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sicherheit geht vor – Nachweisbare Qualifikationen:Im Sicherheitsdienst sind Qualifikationen wie ein bestandener Sachkundeprüfung nach §34a GewO super wichtig. Mach sicher, dass du relevante Zertifikate und Nachweise in deinem Lebenslauf klar aufführst. Zeig uns, dass du die nötigen Fähigkeiten mitbringst!
Erfahrung im Vordergrund:Erfahrung zählt im Sicherheitsdienst! Verlinke relevante frühere Positionen oder Praktika, bei denen du bereits Sicherheitspersonal warst oder ähnliche Aufgaben hattest. Und vergiss nicht, konkrete Beispiele zu nennen, wie du Sicherheit und Ordnung gewährleistet hast!
Motivation im Bewerbungsschreiben:Wenn du eine Vollzeitstelle im Sicherheitsdienst anstrebst, ist es wichtig, dass wir deine Motivation verstehen. Erkläre uns, warum du dich für diesen Beruf entscheidest und was du dir von der Stelle bei Heidelberg University erhoffst. Wir suchen nach Teammitgliedern, die brennen für das, was sie tun!
Sauberer und klar strukturierter Lebenslauf:Halt deinen Lebenslauf übersichtlich und gut strukturiert. Wir wollen flott sehen können, wo du gearbeitet hast und welche Aufgaben du übernommen hast. Vergiss nicht, die aktuellen Kontaktdaten anzugeben – vielleicht bist du schon bald Teil des Heidelberg University-Teams!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Heidelberg University vorbereitet
✨Mach dich mit den Sicherheitsvorschriften vertraut
In der Sicherheitsbranche sind Kenntnisse über Sicherheitsvorschriften und -richtlinien entscheidend. Zeig im Interview, dass du die aktuellen Bestimmungen kennst und bereit bist, diese umzusetzen. Das wird dein Engagement und deine Eignung für die Rolle bei Heidelberg University unter Beweis stellen.
✨Erfahrungen aus dem Praktikum hervorheben
Falls du bereits Erfahrungen im Sicherheitsdienst gesammelt hast, sei bereit, diese im Gespräch zu teilen. Denk dabei an spezielle Situationen, in denen du deine Probleme lösen oder deine Fähigkeiten unter Beweis stellen konntest. Das gibt den Interviewern bei Heidelberg University einen besseren Einblick in dein Potenzial.
✨Bereite dich auf stressige Szenarien vor
Sicherheitsdienste erfordern oft schnelle Entscheidungen unter Druck. Übe, wie du in hypothetischen stressigen Situationen reagieren würdest. Das zeigt, dass du schnell denkst und auch in kritischen Momenten einen kühlen Kopf bewahren kannst, was für eine Vollzeitstelle bei Heidelberg University sehr wichtig ist.
✨Präsentation deiner Soft Skills
In einer Vollzeitstelle im Bereich Sicherheitsdienste ist Teamarbeit oft gefragt. Sei bereit, über deine Kommunikationsfähigkeiten, Teamarbeit und Konfliktmanagement zu sprechen. Überlege dir Beispiele, wie du Konflikte erfolgreich gelöst oder effektiv im Team gearbeitet hast. Das kommt bei Heidelberg University sicher gut an!
