Business Manager Lifecycle (m/w/d)

Business Manager Lifecycle (m/w/d)

Wiesloch Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze den Vertrieb bei Vertragskalkulation und Verkaufsprozessen.
  • Unternehmen: Heidelberger Druckmaschinen AG – ein innovatives Unternehmen mit Tradition.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, modernes Arbeitsumfeld und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Regelmäßige internationale Dienstreisen und spannende Team-Events.
  • Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft in einem dynamischen Team und entwickle innovative Lösungen.
  • Qualifikationen: Studium in Betriebswirtschaft oder Wirtschaftsinformatik und erste Erfahrungen im Business Management.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Suchen Sie nach einer Herausforderung? Das bieten wir Ihnen! Die Heidelberger Druckmaschinen AG bündelt im Bereich Lifecycle Business & Sales Excellence alle Aktivitäten rund um Marketing, E-Commerce, Vertriebsprozesse, Data Intelligence sowie das Lifecycle-Produktportfolio (Service & Verbrauchsmaterialien). Das Business Management Service ist verantwortlich für das Aftersales-Portfolio im technischen Service. Das Service-Angebot beinhaltet digitale Services, Vertragsmodelle, Ersatzteile, Servicedienstleistungen sowie Soft- und Hardware Upgrades für unsere Kunden in der grafischen Industrie. Gemeinsam mit unseren internationalen Märkten entwickeln wir innovative Vertriebslösungen mit starkem Kundennutzen. Durch ein umfassendes Portfolio, effiziente Prozesse, fundierte Customer Insights und gezielte Marketingmaßnahmen unterstützen wir den Vertrieb.

In unserem Team bieten wir:

  • Vielseitige Aufgaben und Raum für neue Ideen, um Dinge neu zu denken und aktiv mitzugestalten
  • Ein modernes, ergonomisches Arbeitsumfeld und ein diverses, kollegiales Team
  • Regelmäßige Trainings, Workshops oder Konferenzbesuche
  • Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, damit Sie mit uns wachsen
  • Eine wertschätzende Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen und regelmäßigen Team-Events
  • Attraktive Zusatzleistungen wie Jobrad oder Gesundheitsangebote

Ihre Aufgaben:

  • Unterstützung des Vertriebs bei Vertragskalkulation, Angebotserstellung und Verkauf von Recurring-Revenue-/Subskriptionsmodellen
  • Proaktives Monitoring, Controlling und Reporting inkl. regelmäßiger Abstimmungen mit lokalen Einheiten
  • Beratung von Kund*innen und Vertrieb zu Produkt-, Prozess- und Vertragsfragen sowie Durchführung von Produktschulungen
  • Einholen und Auswerten von Kunden- und Stakeholderfeedback zur Optimierung von Prozessen und Geschäftsmodellen
  • Anforderungsdefinition und Unterstützung bei der Einführung digitaler Tools zur Vertrags-, KPI- und Performance-Steuerung
  • Gestaltung und Optimierung der End-to-End-Prozesse rund um Recurring-Revenue-/Subskriptionsmodellen – von Angebotserstellung über Vertragsmanagement bis zur Abrechnung
  • Durchführung von Markt-, Wettbewerbs- und Absatzanalysen zur Identifikation von Zielgruppen, Bedarfen und Marktpotenzialen
  • Erstellung von Präsentationen, vertriebsunterstützenden Unterlagen und Schulungsmaterialien
  • Bereitschaft zu regelmäßigen internationalen Dienstreisen zur Unterstützung der lokalen Einheiten, Kundenbesuche und Trainings

Ihr Profil:

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikation
  • Erste Erfahrungen in Customer Success Management, Account Management, Business Management oder vergleichbaren Rollen
  • Starke Kommunikations- und Beratungskompetenz – auch im internationalen Umfeld
  • Ausgeprägte Kundenorientierung sowie Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit
  • Unternehmerisches Denken, hohes Prozessverständnis und selbstständige Arbeitsweise
  • Sicherer Umgang mit KPIs sowie Routine in MS-Office-Tools (insbesondere Excel & PowerPoint)
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (verhandlungssicher)

Warum HEIDELBERG?

HEIDELBERG ist ein Unternehmen mit einer lebendigen Geschichte – seit über 175 Jahren verbinden wir Innovation mit Tradition. Wir glauben daran, dass wir unsere Zukunft gestalten können. Wenn alle an einem Strang ziehen, werden wir miteinander unsere Vision der Zukunft zur Wirklichkeit werden lassen. Wir suchen zukünftige Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die mit uns im Team das HEIDELBERG von morgen aktiv mitgestalten. Wir suchen Mitarbeitende, die Ideen zu Konzepten und Konzepte zur Realität entwickeln. Wenn Sie nicht nur über Veränderung sprechen, sondern Themen tatkräftig umsetzen und dabei im Team arbeiten möchten, dann gestalten Sie mit uns aktiv eine nachhaltig erfolgreiche Zukunft. Wir schätzen Menschen, die Dinge in die Hand nehmen und andere Menschen auf den Weg dorthin mitnehmen. Bei uns können Sie Ihre Fähigkeiten einsetzen und im Rahmen von Personalentwicklungsprogrammen Ihre Potentiale weiterentwickeln und ausschöpfen. Ihr Gehalt bei HEIDELBERG wird attraktiv sein, Ihr Arbeitsumfeld modern und Ihre sozialen Leistungen sehr gut.

Gut zu wissen: Selten gibt es Kandidaten, die alle Anforderungen zu 100% erfüllen. Auch wenn Sie nicht alle Anforderungen erfüllen, freuen wir uns in jedem Fall auf Ihre Bewerbung.

Business Manager Lifecycle (m/w/d) Arbeitgeber: Heidelberger Druckmaschinen AG

Die Heidelberger Druckmaschinen AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern ein modernes und ergonomisches Arbeitsumfeld sowie ein diverses, kollegiales Team bietet. Mit einem starken Fokus auf individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten fördert das Unternehmen das Wachstum seiner Mitarbeiter und schafft eine wertschätzende Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen. Zudem profitieren die Angestellten von attraktiven Zusatzleistungen wie Jobrad und Gesundheitsangeboten, was die Arbeit in einem innovativen und traditionsreichen Unternehmen besonders attraktiv macht.

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Kontaktdaten:

Heidelberger Druckmaschinen AG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Business Manager Lifecycle (m/w/d) erhalten könnten

Netzwerken, was das Zeug hält!

Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Stell Fragen, teile deine Ideen und zeig Interesse an ihren Erfahrungen – so baust du dir ein starkes Netzwerk auf!

Sei proaktiv bei der Kontaktaufnahme!

Wenn du eine interessante Stelle gefunden hast, zögere nicht, direkt die Ansprechpartner zu kontaktieren. Frag nach mehr Informationen oder biete an, dich vorzustellen – das zeigt Initiative und Interesse!

Bereite dich auf Gespräche vor!

Mach dir Gedanken über mögliche Fragen, die dir im Vorstellungsgespräch gestellt werden könnten. Übe deine Antworten laut, damit du selbstbewusst und klar rüberkommst – das macht einen großen Unterschied!

Bewirb dich über unsere Website!

Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So bist du sicher, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt und du alle aktuellen Infos zu den Stellenangeboten bekommst!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Business Manager Lifecycle (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Vertragskalkulation
Angebotserstellung
Verkauf von Subskriptionsmodellen
Monitoring und Controlling
Reporting
Beratungskompetenz
Produktschulungen

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Verwende in deinem Anschreiben eine authentische Sprache und erzähle uns, warum du für die Rolle als Business Manager Lifecycle brennst.

Pass dein Anschreiben an!:Stell sicher, dass dein Anschreiben auf die spezifischen Anforderungen der Stelle zugeschnitten ist. Hebe relevante Erfahrungen hervor, die zeigen, dass du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.

Klarheit und Struktur!:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze, um deine Gedanken zu gliedern, und achte auf eine fehlerfreie Rechtschreibung und Grammatik – das macht einen guten Eindruck!

Bewirb dich über unsere Website!:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Heidelberger Druckmaschinen AG vorbereitet

Verstehe die Unternehmenswerte

Informiere dich über die Werte und die Kultur der Heidelberger Druckmaschinen AG. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du deine Fähigkeiten im Customer Success Management oder Business Management unter Beweis gestellt hast. Nutze die STAR-Methode (Situation, Task, Action, Result), um deine Erfolge klar und strukturiert zu präsentieren.

Stelle Fragen

Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Herausforderungen und Erwartungen im Team zu erfahren.

Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten

Da starke Kommunikations- und Beratungskompetenz gefordert ist, übe, deine Gedanken klar und präzise zu formulieren. Achte darauf, während des Interviews aktiv zuzuhören und auf die Fragen des Interviewers einzugehen.