Group Controller (m/w/d) – Schlüsselrolle im Konzerncontrolling

Group Controller (m/w/d) – Schlüsselrolle im Konzerncontrolling

Wiesloch Vollzeit 60000 - 80000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Übernehmen Sie eine zentrale Rolle in der finanziellen Steuerung des Konzerns und gestalten Sie aktiv mit.
  • Unternehmen: HEIDELBERG – ein Unternehmen mit über 175 Jahren Innovation und Tradition.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, modernes Arbeitsumfeld und hervorragende soziale Leistungen.
  • Weitere Informationen: Wir schätzen Eigeninitiative und Teamarbeit für eine nachhaltige Zukunft.
  • Warum dieser Job: Gestalten Sie die Zukunft von HEIDELBERG und setzen Sie Veränderungen aktiv um.
  • Qualifikationen: Studium in BWL oder Wirtschaftswissenschaften und Erfahrung im Controlling erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.

Suchen Sie nach einer Herausforderung? Das bieten wir Ihnen! Als Group Controller (m/w/d) übernehmen Sie eine zentrale Rolle in der finanziellen Steuerung des Konzerns. Sie sind strategischer Ansprechpartner für die Analyse und Optimierung der Umsatz- und Kostenströme und tragen maßgeblich zur Sicherstellung von Finanzergebnis, Bilanzqualität und Free Cash-Flow bei. Diese Position bietet hohe Gestaltungsfreiheit, direkte Schnittstellen zum Top-Management und die Möglichkeit, die Weiterentwicklung des Konzerns aktiv mitzugestalten.

Ihre Aufgaben:

  • Strategische Weiterentwicklung der Prozesse und Inhalte für Budget- und Mehrjahresplanung auf Konzern- und Gesellschaftsebene
  • Verantwortung für Planung und Forecast im Rahmen des konzernweiten Steuerungsprozesses
  • Monatliche Analyse und Kommentierung der Ist-Abschlüsse (Bilanz, GuV, Free Cash-Flow) sowie Ableitung von Handlungsempfehlungen für das Management
  • Erstellung von Entscheidungsgrundlagen für Vorstand, Aufsichtsrat und externe Stakeholder (z.B. Banken, Prüfungsausschuss)
  • Mitwirkung an strategischen Projekten zur Neuausrichtung des Konzerns und wirtschaftliche Bewertung von Investitionen
  • Durchführung von Ad-hoc-Analysen und Sonderprojekten, die den Unternehmenserfolg nachhaltig beeinflussen

Unsere Anforderungen:

  • Überdurchschnittlich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, Wirtschaftswissenschaften oder Wirtschaftsingenieurwesen
  • Mehrjährige Erfahrung im Controlling eines produzierenden Unternehmens (Maschinen-/Anlagenbau von Vorteil)
  • Ausgeprägte analytische Kompetenz und Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich darzustellen
  • Hohe Eigeninitiative, Organisationsstärke und lösungsorientiertes Denken
  • Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel; SAP-Kenntnisse wünschenswert
  • Kommunikationsstärke, Verantwortungsbewusstsein und Mut, Veränderungen aktiv voranzutreiben
  • Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse

Warum HEIDELBERG? HEIDELBERG ist ein Unternehmen mit einer lebendigen Geschichte – seit über 175 Jahren verbinden wir Innovation mit Tradition. Wir glauben daran, dass wir unsere Zukunft gestalten können. Wenn alle an einem Strang ziehen, werden wir miteinander unsere Vision der Zukunft zur Wirklichkeit werden lassen. Wir suchen zukünftige Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die mit uns im Team das HEIDELBERG von morgen aktiv mitgestalten. Wir suchen Mitarbeitende, die Ideen zu Konzepten und Konzepte zur Realität entwickeln. Wenn Sie nicht nur über Veränderung sprechen, sondern Themen tatkräftig umsetzen und dabei im Team arbeiten möchten, dann gestalten Sie mit uns aktiv eine nachhaltig erfolgreiche Zukunft. Wir schätzen Menschen, die Dinge in die Hand nehmen und andere Menschen auf den Weg dorthin mitnehmen. Bei uns können Sie Ihre Fähigkeiten einsetzen und im Rahmen von Personalentwicklungsprogrammen Ihre Potentiale weiterentwickeln und ausschöpfen. Ihr Gehalt bei HEIDELBERG wird attraktiv sein, Ihr Arbeitsumfeld modern und Ihre sozialen Leistungen sehr gut.

Gut zu wissen: Selten gibt es Kandidaten, die alle Anforderungen zu 100% erfüllen. Auch wenn Sie nicht alle Anforderungen erfüllen, freuen wir uns in jedem Fall auf Ihre Bewerbung.

Group Controller (m/w/d) – Schlüsselrolle im Konzerncontrolling Arbeitgeber: Heidelberger Druckmaschinen AG

HEIDELBERG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen als Group Controller (m/w/d) die Möglichkeit bietet, aktiv an der finanziellen Steuerung eines traditionsreichen Unternehmens mit über 175 Jahren Geschichte mitzuwirken. Sie profitieren von einem modernen Arbeitsumfeld, attraktiven Gehältern und umfangreichen sozialen Leistungen sowie von vielfältigen Personalentwicklungsprogrammen, die Ihre berufliche Weiterentwicklung fördern. Bei uns erwartet Sie eine offene Unternehmenskultur, in der Ihre Ideen geschätzt werden und Sie gemeinsam mit einem engagierten Team die Zukunft des Unternehmens gestalten können.

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Kontaktdaten:

Heidelberger Druckmaschinen AG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Group Controller (m/w/d) – Schlüsselrolle im Konzerncontrolling erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen, Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man über offene Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und deine Antworten übst. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten im Controlling unter Beweis stellen.

Tipp Nummer 3

Zeige Initiative! Wenn du eine interessante Stelle gefunden hast, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt, dass du motiviert bist und die Möglichkeit schätzt, Teil unseres Teams zu werden.

Tipp Nummer 4

Sei authentisch! Zeige deine Persönlichkeit im Gespräch und erkläre, warum du genau zu HEIDELBERG passt. Wir suchen Menschen, die nicht nur die Anforderungen erfüllen, sondern auch unsere Werte teilen.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Group Controller (m/w/d) – Schlüsselrolle im Konzerncontrolling mit Bravour zu bestehen

Analytische Kompetenz
Budgetplanung
Forecasting
Monatliche Analyse von Ist-Abschlüssen
Erstellung von Entscheidungsgrundlagen
Strategisches Projektmanagement
Ad-hoc-Analysen

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind uns wichtig. Lass deine Leidenschaft für das Controlling durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.

Mach es konkret!:Vermeide allgemeine Floskeln und geh ins Detail. Nenne konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast. Das macht deine Bewerbung lebendig!

Achte auf die Struktur!:Eine klare Struktur hilft uns, deine Bewerbung schnell zu erfassen. Gliedere deine Unterlagen übersichtlich und achte darauf, dass alle wichtigen Informationen leicht zu finden sind. So hinterlässt du einen guten Eindruck!

Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg zu uns führt über unsere Karriereseite. Dort kannst du deine Unterlagen direkt hochladen und sicherstellen, dass sie bei uns ankommen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung und darauf, dich kennenzulernen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Heidelberger Druckmaschinen AG vorbereitet

Verstehe die Rolle des Group Controllers

Mach dich mit den spezifischen Aufgaben und Verantwortlichkeiten eines Group Controllers vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen in der finanziellen Steuerung und im Controlling dir helfen können, diese Rolle erfolgreich auszufüllen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an konkrete Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du analytische Fähigkeiten oder strategisches Denken unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen während des Interviews klar und überzeugend darzustellen.

Kenntnisse über das Unternehmen

Informiere dich über HEIDELBERG, seine Geschichte und aktuelle Entwicklungen. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Anforderungen der Stelle verstehst, sondern auch, wie du zur Vision des Unternehmens beitragen kannst.

Fragen vorbereiten

Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.