Auf einen Blick
- Aufgaben: Erstelle präzise Kalkulationen und sorge für den Erfolg unserer Bauprojekte.
- Unternehmen: Traditionsreiches Familienunternehmen mit flachen Hierarchien.
- Vorteile: Krisensicherer Arbeitsplatz, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Modernes Arbeitsumfeld mit netten Kollegen und spannenden Projekten.
- Warum dieser Job: Werde der kaufmännische Architekt hinter unseren Bauvorhaben und gestalte aktiv mit.
- Qualifikationen: Ausbildung im Bauhandwerk oder Studium im Bauwesen erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
WIR SUCHEN DICH! – Werde Fachkraft für Kalkulation und Abrechnung (m/w/d) und behalte den Erfolg unserer Bauprojekte im Blick! Du willst nicht nur, dass der Asphalt glänzt, sondern auch, dass die Zahlen stimmen? Du hast Lust, als strategischer Kopf hinter den Kulissen die Fäden zu ziehen und dafür zu sorgen, dass unsere Projekte von der ersten Kalkulation bis zur finalen Rechnung auf einem festen Fundament stehen? Dann komm zu Heider Bau! Als traditionsreiches Familienunternehmen setzen wir auf Präzision und Verlässlichkeit. Bei uns bist du nicht einfach nur ein „Zahlenverwalter“, sondern der kaufmännische Architekt, der unsere Bauvorhaben wirtschaftlich rockt.
Dein Wirkungsbereich (Deine Aufgaben)
- Präzise Planung: Du erstellst Leistungsbeschreibungen, holst Angebote ein und vergleichst Gewerke – so legst du den Grundstein für den Erfolg.
- Scharfe Kalkulation: Du berechnest Baukosten, schreibst Leistungen aus und behältst Termine sowie Budgets fest im Griff.
- Exakte Abrechnung: Du erfasst Maße und Materialmengen, prüfst Rechnungen von Partnern und erstellst Zwischen- sowie Gesamtabrechnungen.
- Controlling & Analyse: Du überwachst Zahlungseingänge und ziehst in der Nachkalkulation die richtigen Schlüsse für zukünftige Erfolge.
- Digitale Dokumentation: Du sorgst für eine lückenlose Projektdokumentation (ganz modern via Tablet und 123-Software).
Dein Fundament (Dein Profil)
- Qualifikation: Du hast eine Ausbildung im Bauhandwerk oder ein Studium im Bauwesen abgeschlossen.
- Expertise: Eine Weiterbildung zum Bauabrechner sowie praktische Erfahrung als Abrechner oder Bautechniker bringst du idealerweise mit.
- IT-Skillset: Du bist sicher im Umgang mit moderner Software und hast eine hohe IT-Affinität.
- Du arbeitest selbstständig, verantwortungsbewusst und bist ein echter Teamplayer.
- Organisation: Du behältst auch bei mehreren parallelen Projekten stets den Überblick und arbeitest lösungsorientiert.
Warum Heider Bau? (Deine Vorteile)
- Modernes Arbeiten: Ein top ausgestattetes Arbeitsumfeld mit modernster Software und flachen Hierarchien.
- Verantwortung: Spannende und abwechslungsreiche Projekte, bei denen dein Wort Gewicht hat.
- Sicherheit & Fairness: Ein krisensicherer Arbeitsplatz in einem inhabergeführten Familienunternehmen mit leistungsgerechter Bezahlung.
- Extras: Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie vermögenswirksame Leistungen oder betriebliche Altersvorsorge.
- Wachstum: Wir unterstützen dich aktiv bei deiner fachlichen und persönlichen Weiterbildung.
- Teamkultur: Nette, hilfsbereite Kollegen und kurze Entscheidungswege.
Fachkraft für Kalkulation und Abrechnung (m/w/d) Arbeitgeber: Heider GmbH & Co.KG
Heider Bau ist ein traditionsreiches Familienunternehmen, das seinen Mitarbeitern ein modernes Arbeitsumfeld mit neuester Software und flachen Hierarchien bietet. Hier hast du die Möglichkeit, spannende Projekte zu leiten und Verantwortung zu übernehmen, während du von einer fairen Bezahlung sowie umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten profitierst. Unsere teamorientierte Kultur und die Unterstützung durch hilfsbereite Kollegen machen Heider Bau zu einem hervorragenden Arbeitgeber für Fachkräfte im Bereich Kalkulation und Abrechnung.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Fachkraft für Kalkulation und Abrechnung (m/w/d) erhalten könnten
✨Präsenz auf Bau-Events
Besuche lokale Bau-Messen oder Jobmessen, um direkte Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern zu knüpfen. In der Baubranche sind persönliche Gespräche oft der Schlüssel zum Erfolg, also bring deine Visitenkarten mit und sei bereit, über deine Erfahrungen zu plaudern.
✨Nutze Bau-Communities
Tritt Online-Communities wie Fachforen oder Gruppen auf Plattformen wie XING oder LinkedIn bei, die sich mit dem Bauwesen beschäftigen. Hier kannst du nicht nur Wissen austauschen, sondern auch auf Job-Angebote stoßen, die vielleicht nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Direkte Bewerbungen und Kontakte
Schau dir Unternehmen in deiner Region an und lass nicht nur deinen Lebenslauf bei ihnen auf der Website, sondern sprich auch direkt mit den HR-Abteilungen. Oft sind sie offen für Bewerbungen, die nicht offiziell ausgeschrieben sind, wenn du sie persönlich überzeugen kannst.
✨Unsere Website für deinen Traumjob
Vergiss nicht, regelmäßig unsere Website zu besuchen! Wir haben ständig neue Vollzeitstellen im Bauwesen zu bieten, und wir freuen uns darauf, dich beim Bewerbungsprozess zu unterstützen. Bewerben über uns gibt dir die Chance, schnell ins Gespräch zu kommen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Fachkraft für Kalkulation und Abrechnung (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine technischen Fähigkeiten:Im Bauwesen sind technische Fähigkeiten von größter Bedeutung. Sorge dafür, dass dein Lebenslauf alle relevanten Programme und Tools listet, mit denen du vertraut bist, sei es CAD-Software oder Projektmanagement-Tools. Je mehr du deine Kenntnisse und Erfahrungen in diesen Bereichen hervorhebst, desto besser ist deine Chance, die Aufmerksamkeit von Heider GmbH & Co.KG auf dich zu ziehen.
Erfahrung im Team betonen:Das Bauwesen ist ein Teamgeschäft. Hebe in deinem Anschreiben hervor, wie du in vergangenen Projekten im Team gearbeitet hast. Zeige, dass du kommunikativ bist und gut mit verschiedenen Gewerken umgehen kannst – das kommt bei Heider GmbH & Co.KG sicher gut an!
Schau auf relevante Zertifikate:Falls du spezielle Zertifikate oder Weiterbildungen hast, die für die Stelle relevant sind, wie beispielsweise Sicherheitsqualifikationen oder Bauleiter-Zertifikate, stelle sicher, dass diese in deinem Lebenslauf deutlich sichtbar sind. Dies zeigt dein Engagement für den Beruf und hebt dich von anderen Bewerbern ab.
Präsentiere deine Projekte:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, hast du wahrscheinlich schon einige Projekte abgeschlossen. Erstelle eine kurze Übersicht über die interessantesten Bauprojekte, an denen du beteiligt warst, und beschreibe deine Rolle dabei. Eine solche Präsentation kann deinem Lebenslauf den zusätzlichen Schliff geben, um bei Heider GmbH & Co.KG zu glänzen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Heider GmbH & Co.KG vorbereitet
✨Bau deine Projekterfahrung ein
Stell sicher, dass du konkrete Projekte, an denen du gearbeitet hast, parat hast. Ob es nun um alte Bauaufträge oder Praktika geht – wir sollten bereit sein, darüber zu sprechen, welche Herausforderungen du hattest und wie du sie gelöst hast. Das zeigt nicht nur deine Erfahrungen, sondern auch deinen praktischen Ansatz und Problemlösungsfähigkeiten.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Im Bauwesen ist das Fachwissen entscheidend. Mach dich mit den gängigen Normen und Vorschriften vertraut und übe technische Fragen, die sich auf Statik, Materialien oder Bauabläufe beziehen könnten. Wir sollten auch bereit sein, darüber zu diskutieren, wie wir verschiedene Bauwerkzeuge effektiv nutzen können.
✨Zeige dein Teamwork und Kommunikationsfähigkeiten
Im Bauwesen arbeiten wir oft im Team. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um komplexe Projekte erfolgreich abzuschließen. Weist darauf hin, wie wichtig eine klare Kommunikation bei der Umsetzung von Bauvorhaben ist.
✨Präsentation deines Portfolios
Falls du einige deiner Arbeiten in einem Portfolio hast, bring das mit zum Interview. Das gibt uns die Möglichkeit, unsere bisherige Arbeit visuell zu zeigen und gleichsam unsere Fähigkeiten und Ansätze zu diskutieren. In einer Vollzeitstelle wird es wichtig sein, potenziellen Arbeitgebern unsere besten Projekte unter die Nase zu halten.
