Key Account Manager | Business Development - Stromversorgungslösungen (m/w/d)
Key Account Manager | Business Development - Stromversorgungslösungen (m/w/d)

Key Account Manager | Business Development - Stromversorgungslösungen (m/w/d)

Vollzeit 43200 - 72000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Erschließe neue Märkte und baue langfristige Kundenbeziehungen auf.
  • Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen im Bereich elektrotechnischer Lösungen mit Wachstumsambitionen.
  • Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, flexible Arbeitszeiten, Firmenwagen und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Übernehme eine zentrale Rolle in der Marktpräsenz und entwickle spannende Geschäftsfelder.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium in Elektrotechnik/Betriebswirtschaft und starke Kommunikationsfähigkeiten.
  • Andere Informationen: Kollegiales Arbeitsklima mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.

Unser Klient ist ein innovatives, mittelständisches Unternehmen im Bereich elektrotechnischer Lösungen und Lösungen zur Stromversorgung. Das Unternehmen entwickelt maßgeschneiderte Lösungen für anspruchsvolle Branchen und Nischen. Es befindet sich weiterhin in einer Wachstumsphase.

Für den weiteren Ausbau der Vertriebsaktivitäten im Raum D-A-CH suchen wir einen eigenverantwortlichen Vertriebsprofi (m/w/d), der gerne neue Märkte erschließt und langfristig Kundenbeziehungen aufbaut.

In dieser Rolle übernehmen Sie die Verantwortung für die Erschließung neuer Absatzmärkte und betreuen dabei den deutschen, österreichischen und schweizerischen Raum. Ihre Hauptaufgabe besteht darin, durch gezielte Akquise neue Key Accounts zu gewinnen und das Potenzial bestehender Kunden voll auszuschöpfen.

Im Detail bedeutet das:

  • Identifikation und gezielte Ansprache potenzieller Neukunden in verschiedenen Branchen wie Transportation/Railway, Medizintechnik, Luft- und Raumfahrt oder Defense.
  • Umsatzverantwortung und aktive Weiterentwicklung des Projektgeschäfts, um die Vertriebsziele zu erreichen.
  • Eigenständige Markt- und Wettbewerbsanalysen, um strategische Vertriebsansätze zu entwickeln.
  • Enge Zusammenarbeit mit dem Vertriebsinnendienst sowie den technischen Abteilungen, um maßgeschneiderte Lösungen zu entwickeln und erfolgreich beim Kunden zu platzieren.
  • Regelmäßiges Reporting mit Umsatz- und Ergebnisanalysen zur Unterstützung der strategischen Entscheidungsfindung.

Gesucht wird eine vertriebsaffine Persönlichkeit, die es versteht, Märkte strategisch zu entwickeln und Kunden mit überzeugenden Lösungen zu begeistern. Idealerweise verfügen Sie über:

  • Eine abgeschlossene elektrotechnische oder betriebswirtschaftliche Ausbildung – gerne auch ein Studium – und ausgeprägtes technisches Verständnis.
  • Hervorragende Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten auf Deutsch und Englisch.
  • Eine eigenverantwortliche, strukturierte und erfolgsorientierte Arbeitsweise.

Was erwartet Sie?

  • Die Möglichkeit, neue Geschäftsfelder und Kunden eigenverantwortlich zu erschließen und eine zentrale Rolle im Ausbau der Marktpräsenz zu übernehmen.
  • Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit langfristiger Perspektive in einem international agierenden Unternehmen.
  • Ein angenehmes, kollegiales und wertschätzendes Arbeitsklima.
  • Vielfältige Fort- und Weiterbildungs- sowie Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Attraktive Zusatzleistungen wie Firmenwagen, flexible Arbeitszeiten und JobRad.

Key Account Manager | Business Development - Stromversorgungslösungen (m/w/d) Arbeitgeber: HEIDI STEINBERGER HUMAN RESOURCE SERVICE

Unser Klient ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und wachsenden Umfeld zu arbeiten. Mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag, flexiblen Arbeitszeiten und attraktiven Zusatzleistungen wie einem Firmenwagen und JobRad fördert das Unternehmen eine wertschätzende und kollegiale Arbeitsatmosphäre. Zudem werden vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten angeboten, die es den Mitarbeitern ermöglichen, ihre Karriere aktiv zu gestalten und neue Geschäftsfelder eigenverantwortlich zu erschließen.
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Kontaktperson:

HEIDI STEINBERGER HUMAN RESOURCE SERVICE HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Key Account Manager | Business Development - Stromversorgungslösungen (m/w/d)

Netzwerken, was das Zeug hält!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Konferenzen oder lokale Events – so kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar deinen zukünftigen Arbeitgeber treffen!

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig ihnen, dass du wirklich an einer Zusammenarbeit interessiert bist!

Bereite dich auf Gespräche vor!

Informiere dich über die Unternehmen, bei denen du dich bewirbst. Kenne ihre Produkte, Märkte und Herausforderungen. So kannst du im Gespräch gezielt zeigen, wie du helfen kannst, ihre Ziele zu erreichen.

Bewirb dich über unsere Website!

Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu bearbeiten und zeigt, dass du den ersten Schritt in die richtige Richtung machst!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Key Account Manager | Business Development - Stromversorgungslösungen (m/w/d)

Vertriebskompetenz
Marktanalyse
Kundenakquise
Kommunikationsfähigkeiten
Verhandlungsfähigkeiten
Technisches Verständnis
Projektmanagement
Strategische Denkweise
Teamarbeit
Ergebnisorientierung
Eigenverantwortliches Arbeiten
Branchenspezifisches Wissen (z.B. Medizintechnik, Luft- und Raumfahrt)
Reporting-Fähigkeiten

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als Key Account Manager interessierst. Wir lieben es, wenn Bewerber ihre Leidenschaft für den Vertrieb und die Branche zeigen.

Betone deine Erfolge!: Hebe in deinem Lebenslauf konkrete Erfolge hervor, die du in früheren Positionen erzielt hast. Zahlen und Ergebnisse sprechen für sich und helfen uns, dein Potenzial besser einzuschätzen. Zeig uns, wie du neue Märkte erschlossen oder Kundenbeziehungen aufgebaut hast!

Sei strukturiert!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. Eine gut strukturierte Bewerbung zeigt uns, dass du auch in deiner Arbeitsweise organisiert und zielorientiert bist.

Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alle Unterlagen an die richtige Stelle gelangen und wir deine Bewerbung schnellstmöglich bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei HEIDI STEINBERGER HUMAN RESOURCE SERVICE vorbereitest

Verstehe die Branche

Mach dich mit den spezifischen Herausforderungen und Trends in der Elektrotechnik und Stromversorgung vertraut. Informiere dich über aktuelle Entwicklungen in den Bereichen Transportation, Medizintechnik und Luft- und Raumfahrt, um im Gespräch kompetent zu wirken.

Bereite konkrete Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Erfolge in der Akquise neuer Kunden und der Pflege von Key Accounts zeigen. Zeige, wie du strategisch Märkte entwickelt hast und welche Lösungen du erfolgreich platziert hast.

Stelle Fragen

Bereite einige durchdachte Fragen vor, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den aktuellen Herausforderungen im Vertrieb oder wie das Unternehmen seine Marktstrategie anpasst, um neue Kunden zu gewinnen.

Kommunikation ist der Schlüssel

Achte darauf, klar und überzeugend zu kommunizieren. Übe deine Verhandlungsfähigkeiten und sei bereit, deine Ideen und Lösungen selbstbewusst zu präsentieren. Denke daran, dass gute Kommunikation nicht nur das Sprechen, sondern auch das Zuhören umfasst.

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