Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung für Entgeltabrechnung und Personalverwaltung in einem dynamischen Umfeld.
- Unternehmen: Modernes Unternehmen mit Blick auf die Außenalster und einem jungen, professionellen Team.
- Vorteile: Abwechslungsreiche Aufgaben und Mitgestaltungsmöglichkeiten in internen Projekten.
- Weitere Informationen: Sichere EDV-Kenntnisse und eine präzise Arbeitsweise sind wichtig.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und bringe deine Ideen ein!
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung oder betriebswirtschaftliches Studium sowie Erfahrung im Lohnbereich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Ihre Aufgaben
- Entgeltabrechnung
- Personalverwaltung und -administration
- Unterstützung bei den Jahresabschlüssen und Auswertungen
- Betreuung und Beratung von Mitarbeitenden, Führungskräften, Sozialversicherungsträgern und Behörden bei abrechnungsrelevanten Anliegen
- Unterstützung bei Projekten und Prozessoptimierung im Bereich Lohn- und Gehaltsbuchhaltung
Ihr Profil
- abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, betriebswirtschaftliches Studium oder Weiterbildung, beispielsweise im Bereich Lohn- und Gehaltsbuchhaltung oder vergleichbare Qualifikation
- Berufserfahrung in vergleichbarer Position
- fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
- sicherer Umgang mit der EDV und gängigen MS-Office-Anwendungen
- SAP Kenntnisse wünschenswert
- gewissenhafte und präzise Arbeitsweise
Darauf dürfen Sie sich freuen
- moderner Arbeitsplatz mit Blick auf die Außenalster
- junges und professionelles Team
- abwechslungsreicher Aufgabenbereich
- Mitgestaltung und Eigenverantwortung für interne Projekte
HR-Business Partner (m/w/d) Entgeltabrechnung Arbeitgeber: Heidrun Jürgens
Als Arbeitgeber in Hamburg bieten wir Ihnen als Assistentin im öffentlichen Wirtschaftsrecht ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld, das auf Teamarbeit und persönliche Entwicklung setzt. Unsere attraktiven Benefits, wie ein 30% Zuschuss zur BAV und regelmäßige Teamevents, fördern nicht nur Ihre berufliche, sondern auch Ihre persönliche Entfaltung. Bei uns haben Sie die Möglichkeit, in einem kollegialen Umfeld zu wachsen und sich aktiv an der Gestaltung unserer Unternehmenskultur zu beteiligen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um HR-Business Partner (m/w/d) Entgeltabrechnung mit Bravour zu bestehen
Entgeltabrechnung
Personalverwaltung
Jahresabschlüsse
Beratung von Mitarbeitenden
Sozialversicherungsträger
Prozessoptimierung
Lohn- und Gehaltsbuchhaltung
