Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Webanwendungen und arbeite an spannenden Forschungsprojekten.
- Unternehmen: HEIG-VD, eine dynamische Hochschule mit starkem Fokus auf Forschung und Entwicklung.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, spannende Projekte und die Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung.
- Weitere Informationen: Ein Jahr Vertrag mit der Möglichkeit zur Verlängerung und hervorragenden Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines kreativen Teams und gestalte die Zukunft der Webtechnologien mit.
- Qualifikationen: Abschluss einer Hochschule und Kenntnisse in Full-Stack-Webentwicklung, insbesondere Java und SQL.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
La HEIG-VD met en concours le poste d'Ingénieur·e développeur·e full stack junior - Collaborateur·trice de recherche appliquée. Nous vous offrons une possibilité unique d’œuvrer entre le milieu académique, le monde de l’industrie et des startups, dans le domaine de la modernisation des applications web.
Rattaché·e au département TIC, vous serez intégré·e à l’institut IICT. Vous aurez l’opportunité de contribuer à la croissance du groupe Software Engineering, au sein d’une équipe de professeur·es et de scientifiques passionné·es. Ce groupe jouit d’une visibilité de premier plan sur les scènes suisse et internationale, et est actif dans des projets de recherche appliquée en interaction avec des industries de pointe dans le domaine.
Vous assisterez directement les professeur·es responsables pour les missions suivantes :
- Participer à la réalisation de travaux de recherche appliquée et de développement (Ra&D) pour l’institut IICT, notamment dans le domaine du développement d’applications web full stack en Java et la modernisation d'applications J2EE.
- Participer à des tâches d’enseignement du département : aide à la préparation des cours, encadrement et préparation de travaux pratiques.
- Participer à la gestion et au maintien de l’infrastructure de l’entité de recherche.
- Participer à la gestion administrative et à toute autre activité nécessaire au bon fonctionnement du département et de l’entité de recherche.
Profil souhaité :
- Titre d’une Haute École ou titre jugé équivalent.
- Bonnes connaissances en développement web full stack.
- Maîtrise de Java et SQL.
- Connaissances du front-end Angular, du framework Spring et des technologies JakartaEE/J2EE sont un plus.
- Excellente capacité de communication et sens du contact.
- Sens de l’organisation et du détail, orienté client et résultat.
- Aptitude à travailler avec des partenaires externes.
- Autonomie, travail structuré et bonnes facultés d’analyse.
- Maîtrise de l’anglais, en plus du français.
Taux d’activité : 80 – 100%
Entrée en fonction : ou à convenir
Durée de l’engagement : 1 an, renouvelable
Renseignements : Marcel Graf, Professeur
Le dossier de candidature complet : via Jobup uniquement
HEIG-VD–Ressources Humaines, Rte de Cheseaux 1, 1401 Yverdon-les-Bains.
Ingénieur·e développeur·e full stack junior - Collaborateur·trice de recherche appliquée Arbeitgeber: HEIG-VD
Die HEIG-VD ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen Umfeld zwischen akademischer Welt und Industrie zu arbeiten. Mit einem starken Fokus auf Forschung und Entwicklung im Bereich der Webanwendungen, profitieren Sie von einer inspirierenden Teamkultur, die von leidenschaftlichen Professoren und Wissenschaftlern geprägt ist. Zudem fördern wir aktiv das Wachstum unserer Mitarbeiter durch spannende Projekte und enge Zusammenarbeit mit führenden Unternehmen der Branche.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Ingénieur·e développeur·e full stack junior - Collaborateur·trice de recherche appliquée erhalten könnten
✨Netzwerken in der Entwicklerszene
Besuche lokale Meetups oder Hackathons in der Software-Entwicklung, um direkt mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Dort hast du die Chance, nicht nur von anderen zu lernen, sondern auch persönliche Eindrücke bei potenziellen Arbeitgebern wie HEIG-VD zu hinterlassen.
✨Open Source Beiträge leisten
Engagiere dich in Open-Source-Projekten, um deine Fähigkeiten zu zeigen und für HEIG-VD sichtbar zu werden. Das ist nicht nur eine super Möglichkeit, praktische Erfahrungen zu sammeln, sondern auch eine tolle Möglichkeit, sich einen Namen in der Entwicklergemeinschaft zu machen.
✨Auf Praktikumsprogramme achten
Halte Ausschau nach spezifischen Programmen für befristete Stellen, die viele Unternehmen anbieten, um junge Talente zu fördern. Diese Fenster sind oft zeitlich begrenzt, also mach dich bereit, wenn die Bewerbungen öffnen, und verpasse nicht die Gelegenheit, dich bei HEIG-VD zu bewerben!
✨Portfolio aufbauen und sichtbar machen
Erstelle dir ein starkes Portfolio, das deine besten Projekte zeigt. Teile dieses Portfolio in Entwickler-Communities und auf Plattformen wie GitHub, damit Unternehmen wie HEIG-VD sofort sehen, was du kannst. Das steigert deine Chancen, in der Software-Entwicklung aufzufallen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Ingénieur·e développeur·e full stack junior - Collaborateur·trice de recherche appliquée mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Dein GitHub ist dein bester Freund!:Für eine befristete Stelle in der Software-Entwicklung ist dein GitHub-Profil super wichtig. Zeig uns deine besten Projekte und deinen Code! Wenn du Seitenprojekte oder Beiträge zu Open-Source-Projekten hast, pack die unbedingt in deine Bewerbung, das gibt uns einen tollen Einblick in deine Fähigkeiten.
Skills, Skills, Skills!:Mach eine Liste deiner technischen Skills und Technologien, die du beherrschst. In der Software-Entwicklung ist es wichtig, diese klar und präzise in deinem Lebenslauf zu präsentieren. Liste Frameworks, Programmiersprachen und Tools auf, die du nutzt, und versichere dich, dass sie zum Job bei HEIG-VD passen!
Deine Motivation zeigt, dass du lernbereit bist:In deinem Anschreiben solltest du darauf eingehen, warum du dich für die befristete Stelle bei HEIG-VD interessierst und was du dir von der Erfahrung erhoffst. Heb hervor, wie diese Position dir helfen kann, deine Fähigkeiten zu verbessern und neue Technologien zu lernen.
Projektbesprechung und persönliche Note:Wenn du ein Portfolio hast, das deine Entwicklungsprojekte zeigt, füge das unbedingt an. Außerdem kannst du in deinem Anschreiben erwähnen, warum du gerade bei HEIG-VD arbeiten möchtest und wie du zur Unternehmenskultur passt. Das gibt uns einen persönlicheren Eindruck von dir als Bewerber!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei HEIG-VD vorbereitet
✨Code die Erwartungen!
Bei einem Interview in der Software-Entwicklung solltest du bereit sein, dein Coding-Know-how unter Beweis zu stellen. Mache dich mit typischen Coding-Challenges und Systemdesign-Fragen vertraut, die dir während des Interviews gestellt werden könnten. Vielleicht gibt es sogar Live-Coding-Sessions, also übe, deinen Denkprozess laut zu kommunizieren!
✨Bring dein Portfolio mit!
Auch wenn es sich um eine befristete Stelle handelt, ist es wichtig, deinem potenziellen Arbeitgeber dein Können zu zeigen. Stelle ein Portfolio mit deinen besten Projekten zusammen – idealerweise solche, die relevant für HEIG-VD sind. Denk daran, dass du nicht nur die Lösungen präsentieren solltest, sondern auch den Prozess und die Technologien, die du verwendet hast.
✨Sei flexibel und lernwillig!
Für befristete Stellen suchen Unternehmen oft nach Kandidaten, die schnell dazulernen können. Betone in deinem Interview deine Lernbereitschaft und vielleicht Beispiele, wie du in der Vergangenheit neue Technologien oder Programmiersprachen schnell beherrscht hast. Das zeigt, dass du gut ins Team passt und bereit bist, dich den Herausforderungen zu stellen.
✨Frage nach Team-Tools und Methoden!
Informiere dich über die Tools und Arbeitsmethoden, die das Team bei HEIG-VD verwendet. Hast du Erfahrung mit agilem Arbeiten oder Tools wie Jira, Git oder Slack? Wenn du gezielt Fragen zu diesen Aspekten stellst, zeigst du dein Interesse an der Teamdynamik und wie du dich schnell einbringen kannst.
