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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite unser Inside Sales Team und optimiere Vertriebsprozesse.
- Arbeitgeber: Heilind ist der größte Distributor von Steckverbindern in den USA mit internationalem Wachstum.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristete Festanstellung, Home-Office, Weiterbildung und 28 Tage Urlaub plus Sonderurlaub.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams in einem wachsenden Unternehmen mit familiärer Atmosphäre.
- Gewünschte Qualifikationen: Führungsstärke, CRM-Kenntnisse und fließendes Englisch sind erforderlich.
- Andere Informationen: Vielfalt wird geschätzt; Bewerbungen aller Hintergründe sind willkommen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Unser Vertriebs-Team sucht Verstärkung durch einen Inside Sales Team Lead (m/w/d), der maßgeblich zur Weiterentwicklung unserer Industrial Division beiträgt. Wenn Sie sich für Vertriebs-Prozesse begeistern und Erfahrung im Führen von Mitarbeitern haben, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Ihre Aufgaben:
- Überprüfung und Analyse von Buchungen, Umsätzen und Bruttogewinnen.
- Überwachung und Unterstützung der Inside Sales/Customer Service Aktivitäten.
- Sicherstellung der Prüfung von Kreditlimits über CRM-Berichte.
- Analyse und Optimierung von Workflows.
- Bearbeitung von Retourenanfragen sowie Genehmigung von Gutschriften und Neubuchungen.
- Überprüfung offener Aufträge über CRM-Berichte.
- Durchführung und Organisation von Inside Sales Schulungen (Auffrischung und neue Funktionen).
- Monitoring des Fortschritts im Inside Sales Team.
- Überprüfung und Aktualisierung von reservierten Aufträgen und Kundenanfragen.
- Bestandsumverteilung und -optimierung.
- Analyse von Automatisierungskennzahlen und Bruttogewinnen mit Teammitgliedern.
- Zusammenarbeit und Koordination mit Field Sales, um kundenorientierte Lösungen zu erarbeiten.
- Aktualisierung von Kunden- und Teamzuordnungen im CRM-System.
- Rekrutierung, Einarbeitung und Training neuer Teammitglieder.
- Unterstützung des Teams im Tagesgeschäft.
Ihr Profil:
- Starke Führungs- und zwischenmenschliche Kompetenzen.
- Lösungsorientierte Arbeitsweise mit Fokus auf Kundenzufriedenheit.
- Fähigkeit, eigene und Teamaufgaben zu priorisieren, gepaart mit ausgeprägtem Organisationstalent.
- Fundierte Kenntnisse und Erfahrungen mit CRM-Systemen.
- Schnelle Auffassungsgabe und Lernbereitschaft.
- Fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift; weitere Sprachen sind von Vorteil.
- Sicherer Umgang mit gängigen IT-Tools, insbesondere Excel.
Was wir bieten:
- Familiäre Arbeitsatmosphäre
- Festanstellung (unbefristet), faires Gehalt inkl. Bonusregelung
- Onboardingwoche, Weiterbildungsmöglichkeiten
- Bis zu 10 Tage Home-Office nach der Probezeit
- Heilind-Willkommenstüte, Vermögenswirksame Leistungen, Corporate Benefits, Edenred City Karte u.v.m.
- 28 Tage Urlaub, plus 24.12. und 31.12. frei, Sonderurlaub für persönliche Anlässe
- Sicherer Arbeitsplatz in einem wachsenden Unternehmen mit fast 50 Jahren Marktpräsenz
- Internationales Arbeitsumfeld, Mitarbeit an Projekten und Entwicklungsmöglichkeiten
Über uns:
Heilind ist der größte Distributor von Steckverbindern in den USA und ein sehr erfolgreiches, international tätiges mittelständisches Unternehmen, das sich auf den Vertrieb hochwertiger elektronischer Komponenten (u.a. Steckverbinder, Schalter, Relais, Sensoren und Beschriftungstechnik) spezialisiert hat. Heilind wurde 1974 von Bob Clapp gegründet und befindet sich immer noch in Privatbesitz. Über 2.000 Mitarbeiter in 40 Niederlassungen weltweit sind unser Bindeglied zu unseren Kunden und Herstellern und wir wachsen weiter.
Die Vielfalt unserer Mitarbeiter/innen und all ihrer Erfahrungen, Fachkenntnisse und Perspektiven ist einer unserer wichtigsten Werte. Daher freuen wir uns über alle Bewerbungen unabhängig von Geschlecht oder geschlechtlicher Identität, Alter, kultureller und sozialer Herkunft, Ethnie oder Hautfarbe, geistige und körperliche Fähigkeiten oder sexueller Orientierung.
Inside Sales Team Lead (m/w/d) – Industrial Division Arbeitgeber: Heilind Electronics GmbH
Kontaktperson:
Heilind Electronics GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Inside Sales Team Lead (m/w/d) – Industrial Division
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kontakten aus der Branche, die möglicherweise bereits bei uns arbeiten oder uns kennen. Empfehlungen können oft den entscheidenden Unterschied machen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dich intensiv mit unseren Produkten und Dienstleistungen auseinandersetzt. Zeige, dass du ein tiefes Verständnis für die Industrie hast und wie unsere Lösungen den Kunden helfen können.
✨Tip Nummer 3
Demonstriere deine Führungsqualitäten in Gesprächen. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder Herausforderungen im Vertrieb gemeistert hast. Das zeigt, dass du die richtige Person für die Position bist.
✨Tip Nummer 4
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen in der Industrie. Zeige während des Gesprächs, dass du nicht nur die Grundlagen verstehst, sondern auch, wie sich der Markt verändert und welche Chancen sich daraus ergeben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Inside Sales Team Lead (m/w/d) – Industrial Division
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Stellenbeschreibung: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Fähigkeiten und Erfahrungen. Stelle sicher, dass du diese in deinem Lebenslauf und Anschreiben hervorhebst.
Betone deine Führungskompetenzen: Da die Position einen Inside Sales Team Lead erfordert, ist es wichtig, deine Führungserfahrung klar darzustellen. Nenne konkrete Beispiele, wie du Teams geleitet und motiviert hast.
Hebe deine CRM-Kenntnisse hervor: Die Stelle erfordert fundierte Kenntnisse in CRM-Systemen. Beschreibe deine Erfahrungen mit diesen Systemen und wie du sie zur Optimierung von Verkaufsprozessen eingesetzt hast.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Position interessierst und wie du zur Weiterentwicklung der Industrial Division beitragen kannst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Heilind Electronics GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf die Führungsfragen vor
Da die Position einen Inside Sales Team Lead erfordert, solltest du dich auf Fragen zu deiner Führungserfahrung und deinem Führungsstil vorbereiten. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du dein Team motiviert und unterstützt hast.
✨Kenntnisse über CRM-Systeme demonstrieren
Stelle sicher, dass du deine Erfahrungen mit CRM-Systemen hervorhebst. Sei bereit, spezifische Funktionen zu erläutern, die du genutzt hast, um Verkaufsprozesse zu optimieren oder Kundenbeziehungen zu verwalten.
✨Analytische Fähigkeiten betonen
Die Analyse von Buchungen und Umsätzen ist ein zentraler Bestandteil der Rolle. Bereite dich darauf vor, deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren und erkläre, wie du Daten zur Verbesserung von Verkaufsstrategien genutzt hast.
✨Teamarbeit und Zusammenarbeit hervorheben
Da die Position enge Zusammenarbeit mit dem Field Sales Team erfordert, solltest du Beispiele für erfolgreiche Teamprojekte oder Kooperationen anführen. Zeige, wie du kundenorientierte Lösungen in einem Team entwickelt hast.
