Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite Erwachsene mit Beeinträchtigungen und übernehme Teamleitungsaufgaben.
- Unternehmen: Engagierte Einrichtung im Kreis Osnabrück mit einem respektvollen Umgang.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, Weiterbildungsmöglichkeiten und viele Mitarbeitervorteile.
- Weitere Informationen: Unbefristete Teilzeitstelle mit hervorragenden Entwicklungschancen.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Menschen positiv und entwickle deine Fähigkeiten weiter.
- Qualifikationen: Heilerziehungspfleger, Erzieher oder Pflegefachkraft mit Empathie und Organisationstalent.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Pädagogische oder pflegerische Fachkraft (w/m/d) – Abwesenheitsvertretung der Teamleitung
Mit Ihrer empathischen Art begleiten Sie Erwachsene mit Beeinträchtigungen in ihrem Wohnumfeld.
Sie übernehmen bei Aus‑ und Anwesenheit der Teamleitung stellvertretend deren Aufgaben.
- Anstellungsdetails
- Arbeitsort: Haferberg, Kreis Osnabrück
- Stundenumfang: 30–32 Stunden
- Anstellungsart: Teilzeit (Vormittag)
- Vertragsart: unbefristet
- Einstiegsdatum: zum nächstmöglichen Zeitpunkt
- Ihre Motivation und Kompetenzen
- Respektvoller Umgang mit Menschen mit körperlichen, geistigen oder psychischen Beeinträchtigungen
- Gesunde Balance zwischen Nähe und Distanz im professionellen Verhältnis
- Flexibilität, Eigenverantwortung und ausgeprägtes Kommunikationsgeschick sowie Organisationsvermögen
- Berufliche Qualifikation: Heilerziehungspfleger (w/m/d), Erzieher (w/m/d), Pflegefachkraft (w/m/d) oder vergleichbare Ausbildung
- Klasse‑B-Führerschein von Vorteil
- Ihre Aufgaben
- Professionelle Assistenz der Kunden im individuellen Wohnumfeld, auch bei unterschiedlichen Dienstzeiten
- Unterstützung bei Tagesstrukturierung und Alltagsgestaltung
- Durchführung pflegerischer Tätigkeiten mit hohem Einfühlungsvermögen
- Planung und Ausführung fachlicher Dokumentation
- Organisation von Dienstplänen, Verwaltung von Einrichtungs- und Kundengeld sowie Ansprechpartner für Kolleginnen und Kollegen
- Vergütung
Entgeltgruppe E8 mit einer Differenzzulage von 25 % von E 8 zu E 9 für die Übernahme der Abwesenheitsvertretung der Teamleitung, ggf. tarifliche Zulagen.
EEO‑Statement
Wir achten und wertschätzen, dass unsere Mitarbeitenden verschieden sind.
Deshalb begrüßen wir Bewerbungen von allen Menschen unabhängig ethnischer Herkunft, Geschlecht, Alter, Religion oder Weltanschauung, Behinderung und sexueller Identität.
Die Identifikation mit unserem christlichen Leitbild wird vorausgesetzt.
- Vorteile für Mitarbeitende
- Transparente Arbeitszeiterfassung
- Barrierefreiheit
- Kinderzulage laut TV DN
- Hansefit – Mentorenprogramm/Coaching
- Kinderbetreuung
- Flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice / Mobiles Arbeiten
- Vermögenswirksame Leistungen
- Nachhaltigkeit / Umweltschutz
- Firmenevents
- Rabatte für Mitarbeitende
- Sport‑ und Gesundheitsangebote
- Sonderzahlungen
- Weiterbildungen
- Betriebliche Altersvorsorge
- ÖPNV‑Ticket / Job‑Ticket
- Kantine
- Mitgestaltungsmöglichkeiten
- Parkmöglichkeiten
- Gute Verkehrsanbindung
- Moderne technische Ausstattung
- #J-18808-Ljbffr
Pädagogische oder pflegerische Fachkraft(w/m/d)im Sinne einer Abwesenheitsvertretung der Teamleitung Arbeitgeber: Heilpädagogische Hilfe Osnabrück e.V.
Die Heilpädagogische Hilfe Osnabrück bietet dir als sozial- oder heilpädagogische Fachkraft in der inklusiven Kita Miteinander bewegen in Melle ein wertschätzendes Arbeitsumfeld, das Vielfalt und individuelle Entwicklung fördert. Hier hast du die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung von Bildungsangeboten mitzuwirken und in einem interdisziplinären Team zu arbeiten, während du gleichzeitig von umfangreichen Benefits und persönlichen Entwicklungsmöglichkeiten profitierst. Unsere offene und respektvolle Unternehmenskultur unterstützt dich dabei, deine Fähigkeiten voll auszuschöpfen und einen bedeutenden Beitrag zur Förderung der Kinder zu leisten.
Kontaktdaten:
Heilpädagogische Hilfe Osnabrück e.V. Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Pädagogische oder pflegerische Fachkraft(w/m/d)im Sinne einer Abwesenheitsvertretung der Teamleitung erhalten könntest
✨Engagier dich in lokalen Pflegegemeinschaften!
Such dir lokale Pflegeorganisationen oder -vereine, in denen du dich einbringen kannst. Das zeigt nicht nur dein Interesse am Beruf, sondern auch dein Engagement für die Community. Hier bekommst du auch gute Kontakte und vielleicht sogar Informationen über offene Teilzeitstellen!
✨Besuche Jobmessen in der Gesundheitsbranche!
Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um persönlich mit möglichen Arbeitgebern wie Heilpädagogische Hilfe Osnabrück e.V. ins Gespräch zu kommen. Informier dich über Karriereveranstaltungen in deiner Nähe, um direkt zu zeigen, wer du bist und was du kannst. Oft gibt’s dort auch Infos zu Teilzeitangeboten, die nicht online ausgeschrieben sind.
✨Nutz deine Praktika und Netzwerke!
Wenn du schon eine Ausbildung oder Praktika im Pflegebereich gemacht hast, sprich mit deinen ehemaligen Vorgesetzten oder Kolleg:innen. Die wissen oft von Teilzeitangeboten und können dich direkt weiterempfehlen, was viel wert sein kann. Wir bei StudySmarter empfehlen, deine Kontakte aktiv zu fragen!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du auf der Suche nach einer Teilzeitstelle im Pflegebereich bist, schau dir unsere offenen Angebote auf unserer Website an. Das macht den Bewerbungsprozess einfacher und du kannst direkt sehen, was zu dir passt. Wag den Schritt und fühl dich frei, uns bei Fragen zu kontaktieren!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pädagogische oder pflegerische Fachkraft(w/m/d)im Sinne einer Abwesenheitsvertretung der Teamleitung mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine Leidenschaft für die Pflege:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt betonen, warum du dich für die Pflege interessierst. Welche Erfahrungen hast du in der Vergangenheit gemacht? Hast du vielleicht Praktika oder ehrenamtliche Tätigkeiten in der Pflege absolviert, die deine Motivation unterstreichen? Lass uns spüren, dass du wirklich für den Beruf brennst!
Zertifikate und Qualifikationen im Fokus:Für die Pflegeberufe ist es wichtig, dass du deine Qualifikationen und Zertifikate übersichtlich darstellst. Hast du spezielle Schulungen oder Fortbildungen gemacht? Listen wir das in deinem Lebenslauf ganz prominent auf, damit Heilpädagogische Hilfe Osnabrück e.V. sofort sieht, dass du die nötigen Skills mitbringst.
Teilzeit – flexibler Lebenslauf:Wenn du dich für eine Teilzeitstelle bewirbst, achte darauf, dass dein Lebenslauf klar darstellt, wann du verfügbar bist. Mache deutlich, ob du Nachtschichten, Wochenenddienste oder flexible Arbeitszeiten übernehmen kannst. Das zeigt deinem potenziellen Arbeitgeber, dass du flexibel bist und dich gut ins Team integrieren kannst.
Persönliche Fähigkeiten betonen:In der Pflege spielen Soft Skills eine riesige Rolle. Nutze die Gelegenheit, um in deinem Anschreiben Fähigkeiten wie Empathie, Teamarbeit und Kommunikation hervorzuheben. Überlege, wie du in der Vergangenheit diese Fähigkeiten in praktischen Situationen eingesetzt hast, und bring das im Antrag zur Sprache. Wir wollen sehen, dass du nicht nur die richtigen Qualifikationen hast, sondern auch menschlich zu Heilpädagogische Hilfe Osnabrück e.V. passt!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Heilpädagogische Hilfe Osnabrück e.V. vorbereitet
✨Zeige dein Einfühlungsvermögen
In Pflegeberufen ist Empathie einer der wichtigsten Aspekte. Bereite dir einige Beispiele vor, in denen du Menschen in schwierigen Situationen geholfen hast. Zeige, wie du in stressigen Momenten ruhig bleibst und die Bedürfnisse deiner Patienten oder Klienten verstehst.
✨Kenntnisse der Pflegeplanung
Mach dich mit den gängigen Pflegeplanungsprozessen vertraut. Du könntest gefragt werden, wie du einen Pflegeplan entwickelst oder anpasst. Sei bereit, konkrete Situationen zu diskutieren, in denen du deine organisatorischen Fähigkeiten genutzt hast, um die beste Versorgung zu gewährleisten.
✨Flexibilität und Verfügbarkeit zeigen
Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, wird sicher auch deine Flexibilität gefragt sein. Sei vorbereitet, deine Verfügbarkeit klar zu kommunizieren und aufzuzeigen, wie du den Bedürfnissen des Arbeitgebers entgegenkommst. Hebe deine Bereitschaft hervor, an Wochenenden oder in wechselnden Schichten zu arbeiten.
✨Fragen zur Teamarbeit
Teamarbeit ist in der Pflege extrem wichtig. Überlege dir einige Fragen, die du zum Thema Teamdynamik stellen kannst. Zum Beispiel, wie das Team im Alltag zusammenarbeitet oder welche Herausforderungen es gibt. Das zeigt deinem Gegenüber, dass du an einer guten Zusammenarbeit interessiert bist.
