Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein interdisziplinäres Team und schaffe einen wertschätzenden Lernraum für Kinder.
- Unternehmen: Lebenshilfe Neumarkt, engagiert in der Unterstützung von Menschen mit Beeinträchtigungen.
- Vorteile: Attraktives Arbeitsumfeld mit vielfältigen Benefits und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Teilzeitstelle mit Möglichkeit zur Vollzeit, ideal für kreative und empathische Köpfe.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Kindern und Jugendlichen aktiv mit und fördere ihre individuellen Fähigkeiten.
- Qualifikationen: Abgeschlossene pädagogische Ausbildung und hohe soziale Kompetenz erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Die Lebenshilfe Neumarkt begleitet Menschen verschiedener Altersstufen mit kognitiver oder seelischer Beeinträchtigung. Zu unserer Zielgruppe gehören ebenso Menschen mit besonderem Unterstützungsbedarf in den Bereichen Lernen, Entwicklung und Verhalten. Unsere Grundlage ist ein stärkenorientiertes Menschenbild. Wir arbeiten ganzheitlich und berücksichtigen bei der Begleitung auch die individuelle Situation sowie das soziale Umfeld. Im Kinder- und Jugendbereich sind wir darüber hinaus Träger von Kindertages‑einrichtungen und Kooperationspartner verschiedener Schulen.
Im Rahmen unserer Kooperation mit dem Sonderpädagogischen Förderzentrum in Parsberg suchen wir für die Heilpädagogische Tagesstätte zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit (ggf. um die Aufgaben einer Individualbegleitung bis auf Vollzeit erweiterbar) eine Gruppenleitung (m/w/d) Kennziffer 20260601.
Ein/e engagierte/r Pädagog*in soll in unserer Heilpädagogischen Tagesstätte einen familienergänzenden Lern- und Lebensraum für Kinder schaffen.
Responsibilities- Führungsverantwortung, in Abstimmung mit der Einrichtungsleitung, übernehmen
- die gesamte Persönlichkeit von Kindern, Jugendlichen und jungen Erwachsenen sowie deren individuelle Fähigkeiten und Fertigkeiten fördern
- für Kinder, Jugendliche und junge Erwachsene mit Förderbedarf einen Lern- und Lebensraum in einer wertschätzenden Atmosphäre schaffen
- ihre Tätigkeit zusammen in einem interdisziplinären Team durchführen
- während der Schulzeit und bei Ferienmaßnahmen tätig sein
- eine abgeschlossene pädagogische Ausbildung als Heilerziehungspfleger*in, Erzieher*in oder eine vergleichbare Ausbildung (z. B. Studium für Soziale Arbeit)
- eine hohe Verantwortungsbereitschaft sowie eine hohe soziale Kompetenz
- Empathie für Belange und Interessen der Kinder, Jugendlichen und deren Angehörigen
Wir bieten Ihnen ein attraktives Arbeitsumfeld und vielfältige Benefits. Interesse? Dann möchten wir Sie kennenlernen! Bitte senden Sie uns Ihre aussagekräftige Bewerbung per E-Mail (in pdf-Dateiform) unter Angabe der oben genannten Kennziffer, bis spätestens 26.06.2026.
Gruppenleitung (m/w/d) HPT Parsberg Arbeitgeber: Heilpädagogisches Zentrum des Lebenshilfe Neumarkt e.V.
Die Lebenshilfe Neumarkt ist ein hervorragender Arbeitgeber, der sich durch eine wertschätzende und unterstützende Arbeitskultur auszeichnet. Hier haben Sie die Möglichkeit, in einem interdisziplinären Team zu arbeiten und aktiv zur Förderung von Kindern und Jugendlichen mit besonderen Bedürfnissen beizutragen. Zudem bieten wir Ihnen vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und ein attraktives Arbeitsumfeld in der Heilpädagogischen Tagesstätte in Parsberg, das auf individuelle Stärken und Bedürfnisse eingeht.
Kontaktdaten:
Heilpädagogisches Zentrum des Lebenshilfe Neumarkt e.V. Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Gruppenleitung (m/w/d) HPT Parsberg erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Netzwerke und Plattformen, um direkt mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über die Lebenshilfe Neumarkt und zeig dein Interesse an der Gruppenleitung.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du dir typische Fragen über deine pädagogische Erfahrung und deinen Führungsstil überlegst. Wir sollten auch Beispiele parat haben, wie wir in schwierigen Situationen empathisch gehandelt haben.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen! Teile persönliche Geschichten oder Erfahrungen, die deine Motivation unterstreichen. Das macht einen bleibenden Eindruck.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt gehen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Gruppenleitung (m/w/d) HPT Parsberg mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Leidenschaft für die Arbeit mit Menschen sind entscheidend. Lass uns in deinem Anschreiben spüren, warum du dich für diese Position interessierst.
Betone deine Qualifikationen:Stell sicher, dass du deine pädagogische Ausbildung und relevante Erfahrungen klar hervorhebst. Wir wollen wissen, wie du deine Fähigkeiten in der Heilpädagogischen Tagesstätte einbringen kannst!
Individualisiere dein Anschreiben:Vermeide Standardfloskeln! Beziehe dich konkret auf unsere Organisation und die Stelle. Zeig uns, dass du dich mit unserer Mission identifizierst und wie du dazu beitragen kannst.
Reiche deine Bewerbung über unsere Website ein:Wir freuen uns, wenn du deine Bewerbung direkt über unsere Website einreichst. So können wir sicherstellen, dass alles an der richtigen Stelle landet und du schnell von uns hörst!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Heilpädagogisches Zentrum des Lebenshilfe Neumarkt e.V. vorbereitet
✨Verstehe die Mission der Lebenshilfe Neumarkt
Mach dich mit den Werten und Zielen der Lebenshilfe Neumarkt vertraut. Überlege dir, wie deine eigene pädagogische Philosophie zu ihrem stärkenorientierten Menschenbild passt und sei bereit, dies im Interview zu erläutern.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Arbeit, in denen du Führungsverantwortung übernommen hast oder erfolgreich mit einem interdisziplinären Team zusammengearbeitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Erfahrungen greifbar zu machen.
✨Zeige Empathie und soziale Kompetenz
Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Empathie und dein Verständnis für die Bedürfnisse von Kindern und Jugendlichen mit Förderbedarf betreffen. Zeige, dass du die Interessen der Kinder und ihrer Angehörigen ernst nimmst.
✨Frage nach der Teamdynamik
Stelle Fragen zur Teamstruktur und zur Zusammenarbeit innerhalb der Heilpädagogischen Tagesstätte. Das zeigt dein Interesse an einer positiven Arbeitsatmosphäre und hilft dir, die Kultur des Unternehmens besser zu verstehen.
