Kaufmännischer Mitarbeiter

Kaufmännischer Mitarbeiter

Duisburg Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Koordiniere Aufträge und kommuniziere mit Kunden und Partnern.
  • Arbeitgeber: Traditionsreiches Familienunternehmen in Duisburg mit einem starken Teamgeist.
  • Mitarbeitervorteile: Sicherer Arbeitsplatz, attraktives Gehalt und modernes Arbeitsumfeld.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines freundlichen Teams und arbeite eigenverantwortlich an spannenden Projekten.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische oder technisch-handwerkliche Ausbildung und MS-Office-Kenntnisse erforderlich.
  • Andere Informationen: Ideal für kommunikative Persönlichkeiten mit technischem Grundverständnis.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Kommunikations- und Koordinationstalent gesucht

Jeden Tag etwas Neues, das Jonglieren mit vielfältigen Themen und Menschen ist Ihre Leidenschaft?

Ihre Aufgaben

  • Der Austausch mit unseren Kunden und Partnerbetrieben für die Montage unserer Produkte in Deutschland, um Auftragsinformationen weiterzugeben und Rückfragen zu bearbeiten.
  • Der Vertrieb, die Kollegen in den Werken und der Innendienst stehen zur gegenseitigen Unterstützung mit Ihnen im Kontakt.
  • Die Bearbeitung und eigenständige Bewertung von Gewährleistungsfällen und Ersatzteilbestellungen.
  • Die Koordination von Anlieferungen und Terminen in einem festgelegten Bereich.
  • Die optimale Verteilung der Kundenaufträge an unsere Montagepartner, sowie die reibungslose Abwicklung sicherstellen.

Ihr Profil

  • Eine abgeschlossene kaufmännische oder technisch-handwerkliche Berufsausbildung, auch Quereinsteiger (m/w/d) mit entsprechender Büroerfahrung sind willkommen.
  • Eine sehr gute Selbstorganisation und eine Stärke für eigenverantwortliches Arbeiten.
  • Interesse an lösungs- und serviceorientiertem Arbeiten, Hands-On Mentalität.
  • Technisches Grundverständnis.
  • Arbeiten mit den gängigen MS-Office Programmen (Word, Excel, Teams).

Beschreibung: HEIM & HAUS ist das marktführende Unternehmen im Direktvertrieb exklusiver Bauelemente in Deutschland. Das Familienunternehmen vertreibt, fertigt und montiert bundesweit Markisensysteme, Dachfenster, Kunststofffenster, Haustüren, Garagentore, Terrassenüberdachungen und Rollläden. Seit 1971 vertrauen über 1,4 Millionen Hausbesitzer auf das einzigartige HEIM & HAUS Produkt- und Dienstleistungsangebot. Über 2.500 Mitarbeiterinnen, Mitarbeiter und freiberufliche Partner arbeiten mit großer Leidenschaft und Kompetenz daran, dem Anspruch unserer Kunden jeden Tag gerecht zu werden.

Kaufmännischer Mitarbeiter Arbeitgeber: HEIM & HAUS Holding GmbH

Als traditionsreiches Familienunternehmen in Duisburg bieten wir Ihnen nicht nur einen langfristigen und sicheren Arbeitsplatz, sondern auch ein modernes Arbeitsumfeld, das von einem starken Gemeinschaftsgefühl geprägt ist. Unsere Mitarbeiter profitieren von einem attraktiven Gehalt, ausgereiften IT-Systemen und vielfältigen Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung, die Ihre Karriere im kaufmännischen Bereich fördern.
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Kontaktperson:

HEIM & HAUS Holding GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Kaufmännischer Mitarbeiter

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten oder bereits bei uns sind. Oftmals können persönliche Empfehlungen den Unterschied machen.

Tip Nummer 2

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dich über unsere Unternehmenswerte und -kultur informierst. Zeige, dass du zu unserem Team passt und unsere Philosophie verstehst.

Tip Nummer 3

Praktische Erfahrungen sind wichtig! Wenn du die Möglichkeit hast, ein Praktikum oder eine Aushilfstätigkeit in einem ähnlichen Bereich zu machen, nutze diese Chance, um deine Fähigkeiten zu erweitern.

Tip Nummer 4

Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten! In der Auftragskoordination ist es entscheidend, klar und effektiv zu kommunizieren. Übe, wie du Informationen strukturiert und verständlich weitergibst.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Kaufmännischer Mitarbeiter

Kaufmännisches Verständnis
Kommunikationsfähigkeit
Selbstorganisation
Technisches Grundverständnis
MS-Office-Kenntnisse (Word, Excel, Teams)
Auftragskoordination
Vertriebskompetenz
Teamfähigkeit
Eigenverantwortliches Arbeiten
Problemlösungsfähigkeiten
Kundenorientierung
Flexibilität
Zeitmanagement

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Schau dir die Website an, um mehr über deren Werte, Produkte und die Unternehmenskultur zu erfahren.

Anpassung der Bewerbungsunterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die spezifischen Anforderungen der Stelle zugeschnitten sind. Betone deine kaufmännische Ausbildung und relevante Erfahrungen in der Auftragskoordination.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Hebe deine Kommunikationsfähigkeiten und dein technisches Grundverständnis hervor.

Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständigen Unterlagen über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Informationen korrekt und vollständig sind, bevor du die Bewerbung absendest.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei HEIM & HAUS Holding GmbH vorbereitest

Bereite dich auf die Aufgaben vor

Informiere dich über die spezifischen Aufgaben, die du als Kaufmännischer Mitarbeiter übernehmen wirst. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du erfolgreich mit Kunden kommuniziert und Aufträge koordiniert hast.

Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten

Da der Austausch mit Kunden und Partnerbetrieben eine zentrale Rolle spielt, solltest du während des Interviews deine Kommunikationsstärke unter Beweis stellen. Übe, klar und präzise zu sprechen und deine Gedanken strukturiert zu präsentieren.

Technisches Grundverständnis demonstrieren

Bereite dich darauf vor, Fragen zu deinem technischen Verständnis zu beantworten. Zeige, dass du in der Lage bist, technische Informationen zu verstehen und anzuwenden, insbesondere im Zusammenhang mit Gewährleistungsfällen und Ersatzteilbestellungen.

Selbstorganisation betonen

Hebe deine Fähigkeit zur Selbstorganisation hervor. Erkläre, wie du deine Aufgaben priorisierst und eigenverantwortlich arbeitest. Beispiele aus der Vergangenheit können helfen, deine Stärken in diesem Bereich zu verdeutlichen.

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