Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung für HR-Projekte, insbesondere Digitalisierungsprojekte und Personalcontrolling.
- Arbeitgeber: HEIM & HAUS, Marktführer im Direktvertrieb von Bauelementen, bietet ein modernes Arbeitsumfeld.
- Mitarbeitervorteile: Flache Hierarchien, enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung, modernes Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Hohe Eigenverantwortung, spannende Aufgaben, direkte Einflussnahme auf Unternehmensprozesse.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium im Bereich BWL/Personalwesen, Erfahrung in digitalen HR-Prozessen, sehr gute MS-Excel-Kenntnisse.
- Andere Informationen: Standort in Duisburg mit guter Anbindung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
HR-Projektmanager (m/w/d)
- HEIM & HAUS Produktion und Vertrieb GmbH
- Duisburg
- Feste Anstellung
- Vollzeit
- Erschienen: vor 3 Stunden
Sei einer der ersten Bewerber
Schnelle Bewerbung
HEIM & HAUS ist das marktführende Unternehmen im Direktvertrieb exklusiver Bauelemente in Deutschland. Das Familienunternehmen vertreibt, fertigt und montiert bundesweit Markisensysteme, Dachfenster, Kunststofffenster, Haustüren, Garagentore, Terrassenüberdachungen und Rollläden. Seit 1971 vertrauen über 1,4 Millionen Hausbesitzer auf das einzigartige HEIM & HAUS Produkt- und Dienstleistungsangebot. Über 2.500 Mitarbeiterinnen, Mitarbeiter und freiberufliche Partner arbeiten mit großer Leidenschaft und Kompetenz daran, dem Anspruch unserer Kunden jeden Tag gerecht zu werden.
Für unsere Hauptverwaltung in Duisburg (Walsum) suchen wir zum nächstmöglichen Eintritt in Vollzeit eine/einen HR-Projektmanager (m/w/d).
Deine Aufgaben
- Verantwortung für ausgewählte HR-Projekte; anfänglich insb. die Umsetzung der Digitalisierungsprojekte (digitale Personalakte, Arbeitszeiterfassung, etc.)
- Eigenständige (Weiter-)Entwicklung von (digitalisierten) HR-Prozessen
- Personalcontrolling basierend auf relevanten HR-Kennzahlen sowie Erstellen von betriebswirtschaftlichen Auswertungen und Analysen in Zusammenarbeit mit der kaufmännischen Geschäftsführung
- Übernahme von operativen Aufgaben im Tagesgeschäft (Zeugniserstellung, Antragsbearbeitung, Erstellung von Arbeitsverträgen)
Dein Profil
- Erfolgreich abgeschlossenes, betriebswirtschaftliches Studium, idealerweise mit Schwerpunkt Personalwesen oder vergleichbare Ausbildung mit relevanter Berufserfahrung
- Erfahrungen in Einführung und Weiterentwicklung digitaler HR-Prozesse
- Sehr gute Kenntnisse in den Themenbereichen Payroll, HR-Controlling sowie Personalverwaltung und -recht
- Hohe selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie stark ausgeprägte Eigenmotivation, mit Affinität zu Kennzahlen und kaufmännischen Auswertungen.
- Sehr sicherer Umgang mit dem MS-Office-Paket, insbesondere MS-Excel; idealerweise Erfahrung mit P&I LOGA
- Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke sowie die Fähigkeit zur Wahrung von Privatsphäre und Vertraulichkeit
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Was wir bieten
- Sehr gute persönliche Entwicklungsmöglichkeiten
- Spannende Aufgaben mit hoher Eigenverantwortung und großen Gestaltungsspielraum
- Enge Zusammenarbeit mit Geschäftsführung und Führungskräften
- Flache Hierarchien
- Modernes Arbeitsumfeld
HEIM & HAUS Produktion und Vertrieb GmbH
1 Job
Unser Standort
HEIM & HAUS Produktion und Vertrieb GmbH Am Weißen Stein 30, 47178 Duisburg, Deutschland
Pendelzeit
Von:
Nach:
Wie:
-
- : – –
HR-Projektmanager (m/w/d) Arbeitgeber: Heim & Haus
Kontaktperson:
Heim & Haus HR Team