Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein engagiertes Team in der Pflege und sorge für das Wohl unserer Bewohner.
- Unternehmen: Heim Weiermatte, ein Ort der Fürsorge und Gemeinschaft.
- Vorteile: Dynamisches Arbeitsumfeld, kostenlose Parkplätze und attraktive Anstellungsbedingungen.
- Weitere Informationen: Werde Teil eines motivierten Teams in einer unterstützenden Unternehmenskultur.
- Warum dieser Job: Gestalte die Pflegequalität aktiv mit und entwickle dich persönlich weiter.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege und Führungskompetenzen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 5000 - 6500 € pro Monat.
Das Heim Weiermatte beherbergt gut 60 ältere und pflegebedürftige Gäste. Wir bieten ihnen ein angenehmes zu Hause und leisten individuelle Pflege und Betreuung. Dank unseren rund 100 Mitarbeitenden ist es uns möglich, den Heimbetrieb sicherzustellen und zum Wohle unserer Bewohnenden zu handeln.
IHRE HAUPTAUFGABEN
- Personelle, organisatorische und fachliche Führung einer Pflegeabteilung mit rund 15 Mitarbeitenden
- Verantwortung für die ganzheitliche Pflege und Betreuung von rund 20 Bewohnerinnen und Bewohnern im Rahmen des Pflegekonzeptes
- Kontakt mit Angehörigen und weiteren Bezugspersonen
- Sicherstellung der Pflegequalität
- Aktive Beteiligung an Veränderungsprozessen und Weiterentwicklung
- Mitarbeit in der direkten Pflege und Betreuung
- Bereichsübergreifende Zusammenarbeit
IHRE KOMPETENZEN
- Abgeschlossene Ausbildung als Fachfrau Gesundheit EFZ oder Diplomierte Pflegefachfrau HF oder gleichwertiges Diplom
- Ausgewiesene Führungsqualitäten, von Vorteil mit Führungsausbildung oder zeigen Bereitschaft diese zu absolvieren
- Berufserfahrung im Fachbereich Langzeitpflege von Vorteil
- Organisationsfähigkeit und gute Informatikkenntnisse
- Vernetztes Denken und Handeln, Positive Energie und Optimismus, Leadership und Wertschätzung runden Ihre Kompetenzen ab
UNSER ANGEBOT
- Vielseitige, dynamische und verantwortungsvolle Tätigkeit
- Motiviertes und gut eingespieltes Team
- Unterstützende und offene Unternehmenskultur
- Verbundene Verpflegung
- Gratisparkplätze auf dem Gelände
- Weitere attraktive Anstellungsbedingungen
Sind Sie interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Weitere Auskünfte erteilt Ihnen Drita Ajrulli, Leiterin Pflegemanagement, unter Tel. 041 / .
TEAMLEITER/IN PFLEGE (80-100%) Arbeitgeber: Heim Weiermatte
Das Heim Weiermatte ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden eine vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem motivierten Team bietet. Unsere offene Unternehmenskultur fördert die persönliche und berufliche Weiterentwicklung, während wir durch attraktive Anstellungsbedingungen und kostenlose Parkplätze auf dem Gelände ein angenehmes Arbeitsumfeld schaffen. Hier haben Sie die Möglichkeit, aktiv an Veränderungsprozessen teilzunehmen und die Pflegequalität für unsere Bewohnerinnen und Bewohner maßgeblich zu gestalten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so TEAMLEITER/IN PFLEGE (80-100%) erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Pflegebranche arbeiten. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dir überlegst, wie du deine Führungsqualitäten und Erfahrungen in der Langzeitpflege präsentieren kannst. Zeige, dass du nicht nur fachlich kompetent bist, sondern auch ein Teamplayer.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Begeisterung für die Stelle! Wenn du im Gespräch zeigst, dass du wirklich an der Arbeit im Heim Weiermatte interessiert bist, wird das einen positiven Eindruck hinterlassen.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du motiviert bist und erleichtert uns den Prozess, dich kennenzulernen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um TEAMLEITER/IN PFLEGE (80-100%) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind uns wichtig. Lass deine Leidenschaft für die Pflege in deiner Bewerbung durchscheinen.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen.
Erzähl von deinen Erfahrungen!:Gib uns einen Einblick in deine bisherigen Erfahrungen in der Pflege. Was hast du gelernt? Welche Herausforderungen hast du gemeistert? Das hilft uns, dich besser kennenzulernen.
Bewirb dich über unsere Website!:Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Heim Weiermatte vorbereitet
✨Verstehe die Werte des Unternehmens
Informiere dich über die Philosophie und die Werte des Heims Weiermatte. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner täglichen Arbeit umsetzen würdest.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Führungsqualitäten oder deine Fähigkeit zur Teamarbeit unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen greifbar zu machen.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über das Team und die Herausforderungen zu erfahren, die auf dich zukommen könnten.
✨Sei authentisch und positiv
Zeige deine positive Energie und deinen Optimismus während des Interviews. Authentizität kommt gut an und hilft, eine Verbindung zu den Interviewern aufzubauen. Lass sie wissen, warum du leidenschaftlich gerne im Pflegebereich arbeitest.
