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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite unser Team in Sarnen und übernehme Verantwortung für Treuhand-Arbeiten.
- Arbeitgeber: Gemperli ist Teil der Heimatt Gruppe, die KMUs umfassend berät.
- Mitarbeitervorteile: Genieße 5 Wochen Ferien, regelmäßige Events und ein modernes Büro.
- Warum dieser Job: Gestalte Prozesse mit, arbeite in einem familiären Team und entwickle dich weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Du hast ein Expertendiplom und mehrjährige Erfahrung im Treuhandbereich.
- Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und private Unfallversicherung inklusive.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 100000 € pro Jahr.
Du bist bereit für den nächsten Karriereschritt und hast Freude daran, die Fäden auf personeller und fachlicher Ebene zusammenzuhalten? Dann solltest du weiterlesen: Wir suchen eine:n Standortleiter im Treuhand (m/w/d) für Gemperli Treuhand (Pensum 60-100%). Der Eintritt ist per sofort oder nach Vereinbarung möglich.
Deine Aufgaben
Fachliche und personelle Verantwortung für alle Treuhand-Arbeiten am Standort Sarnen, insbesondere:
- Erarbeiten von Jahresrechnungen, Zwischenabschlüssen und Statusberichten
- Analysen und Auswertungen von Jahresrechnung (Kennzahlen, Dual-Reporting)
- Mehrwertsteuerrechtliche Abklärungen / Erstellen von Mehrwertsteuer-Abrechnungen
- Sozialversicherungsadministration / Führen von Lohnbuchhaltungen
- Steuerdeklaration, Steuerberatung
- Bearbeitung von Ausweiseinforderungen
- Ausarbeiten von Steuereinsprachen und Mitarbeit bei Steuerrulings
- Unterstützung Unternehmensberatung und Umstrukturierungen
- Allgemeine Treuhand-, Steuer- und Beratungsarbeiten
Personelle Führung und Förderung des Teams Sarnen
- 4 Mitarbeitende
- Laufende Betreuung der Mitarbeitenden
- Planen und Sicherstellen einer gleichmässigen und optimalen Arbeits-Auslastung
- Erreichen der Produktionsziele des eigenen Führungsbereiches
- Führen der regelmässigen Mitarbeitergespräche (Beurteilung, Zielvereinbarung, Karriere- und Lohnverhandlung)
Netzwerkpflege / Neukunden-Akquisition
- Pflege des persönlichen beruflichen Netzwerkes
- Aktive Akquisition von Neukunden für alle Dienstleistungen der Heimatt Gruppe
- Aktive Unterstützung der Mitarbeitenden bei der Kundenbetreuung
- Teilnahme an Veranstaltungen mit Netzwerkpartnern
Dein Profil
Du überzeugst uns und unsere Kundschaft mit einer gewinnenden Persönlichkeit und deinen Sozialkompetenzen. Ausserdem beschreiben dich die folgenden Charakteristika:
- Offenheit für Neues, Spass am Mitgestalten von Prozessen und unserem Angebot
- Dienstleistungsorientiert
- Gute IT-Skills, prozessorientiertes Denken
- Unternehmerisches Flair und Vorbildfunktion
- Bereitschaft, Verantwortung zu tragen
- Humorvoll und aufgestellt
Neben einem Expertendiplom Treuhand, Rechnungslegung oder Wirtschaftsprüfung treffen folgende Eigenschaften auf dich zu:
- Mehrjährige Berufs- und Mandatserfahrung
- Führungserfahrung im Treuhandbereich
- Interesse an modernen Arbeitsprozessen und -mitteln
Was dich bei uns erwartet
- Schönes, modernes Büro in Sarnen
- Arbeiten an den Standorten Sarnen und Luzern möglich
- 5 Wochen Ferien
- regelmässige Mitarbeiterevents wie Skitag, Feierabend-Bier oder Sommerevent
- Interne und externe Aus- und Weiterbildung
- Die Möglichkeit, die Entwicklung der Heimatt Gruppe mitzugestalten
- familiäres Arbeitsklima auf Augenhöhe in einer Du-Kultur
- Zusammenarbeit in einem interdisziplinären Team
- Attraktive Überzeitregelung sowie Arbeitszeiterfassung auf Vertrauensbasis
- Private Unfallversicherung
Gemperli und die Heimatt Gruppe
Gemperli ist Teil der Heimatt Gruppe, einem Verbund aus 7 Unternehmen mit einem Ziel: KMU ganzheitlich zu beraten . Vor allem kleine und mittlere Unternehmen sehen sich entlang ihres Unternehmenszyklus verschiedensten Herausforderungen konfrontiert – sei es bei der Unternehmensgründung, der Wahl der Rechtsform oder Steuerthemen. Das Fachpersonal unter dem Dach der Heimatt Gruppe hat für unsere Kundinnen und Kunden den Durchblick in verschiedensten Bereichen, dazu zählen: Finanzen, Steuerberatung, Personalfragen, Unternehmensberatung, Wirtschaftsprüfung und Immobilien . Auf diese Weise können sie sich voll und ganz ihrem Geschäft widmen und minimieren zudem ihr wirtschaftliches Risiko.
DEINE ANSPRECHPERSON
Genau das, was du suchst? Dann freut sich Olaf Wernas, Personalverantwortlicher, über deine Bewerbung an oder einen Anruf +41 41 368 50 63.
#J-18808-Ljbffr
Standortleiter Treuhand (m/w/d) in Sarnen Arbeitgeber: Heimatt Gruppe
Kontaktperson:
Heimatt Gruppe HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Standortleiter Treuhand (m/w/d) in Sarnen
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Da die Akquisition von Neukunden und die Pflege des persönlichen beruflichen Netzwerks eine wichtige Rolle spielen, sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kontakten aus der Branche. Sie könnten dir wertvolle Informationen oder sogar Empfehlungen geben.
✨Tip Nummer 2
Zeige deine Führungskompetenzen! Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Erfahrungen in der personellen Führung zu teilen. Überlege dir, wie du dein Team motiviert und unterstützt hast, um Produktionsziele zu erreichen.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über aktuelle Trends im Treuhandbereich! Zeige dein Interesse an modernen Arbeitsprozessen und -mitteln, indem du dich über neue Softwarelösungen oder Methoden informierst, die die Effizienz steigern können.
✨Tip Nummer 4
Bereite dich auf Fragen zur Dienstleistungsorientierung vor! Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Kundenbeziehungen aufgebaut und gepflegt hast. Deine Fähigkeit, auf die Bedürfnisse der Kunden einzugehen, wird entscheidend sein.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Standortleiter Treuhand (m/w/d) in Sarnen
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über Gemperli Treuhand und die Heimatt Gruppe. Besuche ihre Website, um mehr über ihre Dienstleistungen, Unternehmenskultur und aktuelle Projekte zu erfahren.
Anpassung der Bewerbungsunterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Motivationsschreiben auf die spezifischen Anforderungen der Stelle als Standortleiter Treuhand zugeschnitten sind. Betone deine Führungserfahrung und deine Fachkenntnisse im Treuhandbereich.
Hervorhebung von Soft Skills: Betone in deinem Anschreiben deine sozialen Kompetenzen und deine Fähigkeit, ein Team zu führen. Zeige, wie du Verantwortung trägst und Prozesse mitgestaltest, um die Produktionsziele zu erreichen.
Persönliche Note: Füge eine persönliche Note hinzu, indem du deine Motivation für die Bewerbung und dein Interesse an der Unternehmenskultur von Gemperli Treuhand erläuterst. Zeige, dass du gut ins Team passt und bereit bist, aktiv zur Neukundenakquise beizutragen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Heimatt Gruppe vorbereitest
✨Bereite dich auf Fachfragen vor
Da die Position eine fachliche Verantwortung im Treuhandbereich beinhaltet, solltest du dich auf spezifische Fragen zu Jahresrechnungen, Mehrwertsteuerrecht und Steuerdeklarationen vorbereiten. Zeige dein Wissen und deine Erfahrung in diesen Bereichen.
✨Präsentiere deine Führungskompetenzen
Die Rolle erfordert personelle Führung und Förderung des Teams. Bereite Beispiele vor, die deine Erfahrungen in der Mitarbeiterführung und -entwicklung verdeutlichen. Zeige, wie du ein positives Arbeitsumfeld schaffst und Produktionsziele erreichst.
✨Zeige deine Dienstleistungsorientierung
Da die Akquisition von Neukunden und die Pflege des Netzwerks wichtig sind, solltest du konkrete Beispiele für deine dienstleistungsorientierte Denkweise und deine Erfolge in der Kundenbetreuung parat haben. Überlege dir, wie du das Unternehmen bei der Kundengewinnung unterstützen kannst.
✨Sei offen für neue Ideen
Die Stellenbeschreibung hebt die Offenheit für Neues und die Freude am Mitgestalten hervor. Sei bereit, über innovative Ansätze und moderne Arbeitsprozesse zu sprechen, die du in der Vergangenheit umgesetzt hast oder umsetzen möchtest.
