Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Ausbildung für Lernende in Pflegeberufen und Hotellerie.
- Unternehmen: Heime Uster, ein führendes Unternehmen in der Langzeitpflege.
- Vorteile: Attraktive Anstellungsbedingungen und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Verantwortungsvolle Rolle mit Entwicklungschancen in einem dynamischen Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Pflegeausbildung und mache einen Unterschied im Leben anderer.
- Qualifikationen: Tertiärstufe Ausbildung und eidgenössischer Ausweis als Ausbilder/in erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Die Heime Uster suchen eine/n Abteilungsleiter/in Berufsbildung für eine verantwortungsvolle Rolle in der Langzeitpflege. Sie sind verantwortlich für die Planung und Organisation von Ausbildungen für Lernende in Pflegeberufen und Hotellerie. Führungsstärke und umfangreiche Kenntnisse der Bildungslandschaft sind erforderlich.
Sie bringen eine Ausbildung auf Tertiärstufe sowie einen eidgenössischen Ausweis als Ausbilder/in mit. Gute Deutschkenntnisse und Erfahrung in Projektmanagement sind von Vorteil.
Leiter Berufsbildung Pflegeberufe (80–100%) Arbeitgeber: Heime Uster
Die Heime Uster bieten eine inspirierende Arbeitsumgebung, die auf Teamarbeit und persönliche Entwicklung setzt. Als Arbeitgeber im Bereich der Langzeitpflege fördern wir nicht nur die fachliche Weiterbildung unserer Mitarbeiter, sondern legen auch großen Wert auf ein unterstützendes und respektvolles Miteinander. Unsere Lage in Uster ermöglicht es Ihnen, in einer lebendigen Gemeinde zu arbeiten, die eine ausgewogene Work-Life-Balance unterstützt.
