Auf einen Blick
- Aufgaben: Sichere eine einfühlsame Betreuung und Pflege unserer Bewohnerinnen und Bewohner.
- Unternehmen: Öffentlich-rechtliche Institution der Langzeitpflege mit familiärer Atmosphäre.
- Vorteile: Attraktive Sozialleistungen, Weiterbildungsmöglichkeiten und unbefristete Festanstellung.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten ohne Nachtdienst und ein inklusives Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Mach einen Unterschied im Leben betagter Menschen in einem respektvollen Team.
- Qualifikationen: Ausbildung als Pflegeassistent/in oder gleichwertige Qualifikation erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
Was du bei uns leistest, macht Sinn! Die Heime Uster sind kein anonymer Grossbetrieb. Wir sind eine öffentlich-rechtliche Institution der Langzeitpflege mit einem breit gefächerten Angebot. Rund 340 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter kümmern sich mit Elan und Empathie um die 220 Bewohnenden. Du passt perfekt zu uns, wenn dir das Wohlergehen von betagten Menschen am Herzen liegt, wenn du Professionalität schätzt und dir Authentizität, Freundlichkeit und Offenheit im täglichen Umgang wichtig sind. Wir begegnen einander über alle Hierarchiestufen hinweg auf Augenhöhe und leben eine respektvolle Du-Kultur.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine zuverlässige und motivierte Persönlichkeit als:
- Sicherstellung einer professionellen, einfühlsamen Betreuung sowie Pflege unserer Bewohnerinnen und Bewohner
- Mithilfe bei Pflegeverrichtungen nach Kompetenzen
- Individuelle Pflege und Betreuung der anvertrauten Bewohnenden in Zusammenarbeit mit Pflegefachpersonal
- Selbständige Übernahme von hauswirtschaftlichen Arbeiten sowie eigenverantwortliches Handeln im Bereich des Verpflegungsdienstes
- Wirtschaftlicher Einsatz von Material sowie Wartung und Reinigung von Gebrauchsmaterialien
Das bringst Du mit:
- Ausbildung zum/zur Pflegeassistent/in bzw. Pflegehelfer/in SRK oder gleichwertige Ausbildung
- Gerne Praxiserfahrung in gleicher Funktion
- Freude im Umgang mit betagten Menschen
- Teamfähigkeit, Belastbarkeit und Flexibilität
- Hohe Sozialkompetenz und Engagement
- Gute mündliche Deutschkenntnisse (mindestens Level B2)
Wir bieten Dir:
- eine sinnstiftende Tätigkeit in einem Bereich von hoher gesellschaftlicher Relevanz
- eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem lebendigen Umfeld
- die sehr guten Sozialleistungen der Stadt Uster und weitere attraktive Anstellungsbedingungen
- Dienstzeiten welche ausschliesslich tagsüber und am Abend sind (kein Nachtdienst)
- Unbefristete Festanstellung im Monatslohn
Deine Vorteile:
- Weiterbildung: Die Stadt Uster misst der kontinuierlichen Fort- und Weiterbildung einen hohen Stellenwert bei. Die Vorgesetzten fördern und fordern ihre Mitarbeitenden durch gezielte Bildungsmassnahmen, insbesondere auch ältere Mitarbeitende sowie solche mit Teilzeitanstellungen.
- Vergünstigungen: ZVV-BonusPass, Jahres- und/oder Saisonkarten für Hallen- und Freibäder, Jahreskarte der Stadt- und Regionalbibliothek Uster, vergünstigter Bezug von Reka-Rail-Checks, Nutzung des Mobility-Angebotes für dienstliche Zwecke, verbilligte oder unentgeltliche Eintritte in kulturelle Veranstaltungen und Ausstellungen.
- Ferien plus 4 bezahlte Ruhetage: Bis 49. Altersjahr: 5 Wochen; Ab 50. Altersjahr: 6 Wochen; 2. Markttag (nach Uster Märt), Heiligabend, Silvester, Berchtoldstag.
- Sozialleistungen: Optimaler Schutz bei der BVK Beamtenversicherungskasse für Risiko und ab 21. Altersjahr für Sparen (Beitragsprimat) mit überproportionalem Arbeitgeberbeitrag von 60%. Pensionierung zwischen Alter 60-70 wählbar.
- Besoldung: 24 Besoldungsklassen mit je 29 Stufen, die sich stark an die Systematik des Kantons Zürich richtet. Alle erhalten einen 13. Monatslohn.
- Inklusion: Die Stadt Uster heisst alle Menschen willkommen. Bei uns gehört jeder Mensch ganz natürlich dazu. In unserem inklusiven Arbeitsumfeld setzen wir auf Chancengleichheit, flexible Arbeitsbedingungen und barrierefreie Arbeitsplätze.
Du oder Sie? Bei uns ist der Fall klar. Wir leben eine Du-Kultur. Daher kommunizieren wir schon während des Bewerbungsprozesses und in den Vorstellungsgesprächen in dieser Weise.
Deine Ansprechperson: Wir freuen uns, wenn du mit uns Kontakt aufnimmst. Für zusätzliche Informationen steht dir das HRM / Personaldienst, 044 905 11 10, gerne zur Verfügung. hrm@heime-uster.ch
Pflegehilfe/Pflegeassistenz SRK oder Assistentin/Assistent Gesundheit und Soziales (AGS) 40-100% Arbeitgeber: Heime Uster
Die Heime Uster bieten eine sinnstiftende Tätigkeit in der Langzeitpflege, wo das Wohlergehen der Bewohnerinnen und Bewohner im Mittelpunkt steht. Mit einer respektvollen Du-Kultur und einem starken Fokus auf Weiterbildung und persönliche Entwicklung schaffen wir ein unterstützendes Arbeitsumfeld, das Teamarbeit und Engagement fördert. Zudem profitieren unsere Mitarbeitenden von attraktiven Sozialleistungen und einem abwechslungsreichen Arbeitsalltag ohne Nachtdienste, was die Heime Uster zu einem hervorragenden Arbeitgeber macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Pflegehilfe/Pflegeassistenz SRK oder Assistentin/Assistent Gesundheit und Soziales (AGS) 40-100% erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Mach dir Gedanken über deine Stärken und wie du diese in der Pflege einsetzen kannst. Bereite ein paar Beispiele vor, die zeigen, wie du mit betagten Menschen umgehst und welche Erfahrungen du bereits gesammelt hast.
✨Tip Nummer 2
Sei authentisch und zeige deine Leidenschaft für die Pflege! Wenn du im Vorstellungsgespräch ehrlich und offen über deine Motivation sprichst, wird das sicher gut ankommen.
✨Tip Nummer 3
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Pflege arbeiten, und frage sie nach Tipps oder sogar nach Empfehlungen. Manchmal hilft ein persönlicher Kontakt mehr als alles andere.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kommst du schneller in Kontakt mit uns und zeigst gleich, dass du Interesse an einer Stelle bei den Heimen Uster hast. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegehilfe/Pflegeassistenz SRK oder Assistentin/Assistent Gesundheit und Soziales (AGS) 40-100% mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Authentizität ist uns wichtig, also lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen. Erzähl uns von deinen Erfahrungen und warum du dich für die Pflege interessierst.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Ein sauberer Lebenslauf und ein gut formuliertes Anschreiben zeigen uns, dass du dir Mühe gibst und professionell bist. Wir lieben es, wenn alles ordentlich aussieht!
Mach es persönlich!:Wenn möglich, sprich direkt an, warum du zu uns und unserem Team passen würdest. Zeig uns, dass du die Werte der Heime Uster teilst und dass dir das Wohlergehen der Bewohner am Herzen liegt.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So kannst du sicher sein, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Heime Uster vorbereitet
✨Verstehe die Werte der Heime Uster
Mach dich mit den Werten und der Kultur der Heime Uster vertraut. Zeige in deinem Gespräch, dass dir das Wohlergehen von betagten Menschen am Herzen liegt und dass du Professionalität, Authentizität und Freundlichkeit schätzt.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir im Voraus konkrete Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du deine Teamfähigkeit, Belastbarkeit und Flexibilität unter Beweis gestellt hast. So kannst du während des Interviews anschaulich zeigen, wie du in der Praxis handelst.
✨Stelle Fragen zur Weiterbildung
Da die Stadt Uster großen Wert auf kontinuierliche Fort- und Weiterbildung legt, solltest du Fragen zu den angebotenen Schulungen und Entwicklungsmöglichkeiten stellen. Das zeigt dein Interesse an persönlichem Wachstum und Engagement.
✨Präsentiere deine Sozialkompetenz
In der Pflege ist Empathie entscheidend. Bereite dich darauf vor, zu erläutern, wie du mit Bewohnern und Kollegen kommunizierst und wie du eine respektvolle Du-Kultur lebst. Deine Fähigkeit, auf Augenhöhe zu kommunizieren, wird geschätzt.
