Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantworte die Weiterentwicklung der Wein-Kategorie und unterstütze Gastronomie-Kunden.
- Arbeitgeber: Kellerei St. Georg, ein bedeutendes Unternehmen in der Schweizer Bierkultur.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, flexible Arbeitszeiten und ein dynamisches Team.
- Andere Informationen: Wachstumschancen in einem innovativen und respektvollen Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte den Weinmarkt aktiv mit und entwickle deine Verkaufsfähigkeiten weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung im Category Management erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Bereich: Verkauf
Unterbereich: Handel - Verkauf - On Trade
Vertragsart: Unbefristet
Du übernimmst die Verantwortung für die stetige Weiterentwicklung der Produktkategorie Weine und stellst sicher, dass wir einen perfekten Mix aus Preis, Profit und Produktevielfalt erzielen. Damit ermöglichst du unseren Gastronomie-Kundinnen und -Kunden, ihr Sortiment erfolgreich auszubauen und weiterzuentwickeln. Du gibst unserer Sales Force im Außendienst die besten Werkzeuge und überzeugende Argumente an die Hand, um am Markt erfolgreich zu sein.
- Verantwortung für den Umsatz der Produkt-Kategorie und für den Bruttogewinn im definierten Produktportfolio
- Entwicklung von Portfolioplänen auf Basis von Konsumenten-, Kunden- und Lieferantenbedürfnissen
- Verhandlungen mit Lieferanten zur Verstärkung der Portfolioprioritäten und Überarbeitung des Portfolio-Plans, Erstellen von Datenwerten für Lieferanten
- Erstellung und Auswertung von Verkaufsförderungsaktivitäten
- Schnittstelle zur operativen Warendisposition
Anforderungen an diese Aufgabe:
- Kaufmännische Grundausbildung mit erfolgreich abgeschlossener Weiterbildung mit Schwergewicht Einkauf/Category Management/Marketing (HF/FH) oder gleichwertige Ausbildung
- Abgeschlossene Ausbildung WSET Level 2 oder 3 Kurs (Wein & Spirituosen) wünschenswert
- Mehrjährige Berufserfahrung in einem dynamischen Einkaufs-/Verkaufsumfeld mit entsprechendem Leistungsausweis im Category Management aus der Konsumgüterindustrie (von Vorteil Weingeschäft)
- Gewinnende und durchsetzungsstarke Persönlichkeit mit Flair für den Verkauf
- Gewandter Netzwerker mit ausgeprägtem Verhandlungsgeschick und einer starken „Hands-on-Mentalität“ sowie unternehmerischer Denk- und Handlungsweise
- Muttersprache Deutsch, gute Englisch- und Französisch-Kenntnisse in Wort und Schrift sind wünschenswert
Respekt, Genuss und Qualität aus Leidenschaft gehören zu unseren Kernwerten. Als Bierproduzent mit Brauereistandorten in Chur und Luzern sowie einem eigenen Getränkehandel mit 17 Standorten in der gesamten Schweiz sind wir ein Unternehmen von nationaler Bedeutung. Wir setzen auf einen Mix aus Tradition, Innovation und Kundennähe. Mit unseren Markenbieren tragen wir zur vielfältigen Schweizer Bierkultur bei.
Category Manager/in Weine (Kellerei St. Georg) 60%-80% Pensum Arbeitgeber: Heineken
Kontaktperson:
Heineken HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Category Manager/in Weine (Kellerei St. Georg) 60%-80% Pensum
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze LinkedIn oder andere Plattformen, um mit Leuten aus der Weinbranche in Kontakt zu treten. Frag nach ihren Erfahrungen und Tipps – das kann dir wertvolle Einblicke geben.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du die neuesten Trends im Weinmarkt recherchierst. Zeig, dass du nicht nur die Produkte kennst, sondern auch die Bedürfnisse der Gastronomie-Kunden verstehst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Zeig dein Interesse und deine Motivation, indem du ein paar persönliche Worte hinzufügst.
✨Tipp Nummer 4
Mach dir Gedanken über deine Verhandlungskompetenzen. Übe, wie du deine Argumente überzeugend präsentieren kannst, denn das wird dir helfen, sowohl im Gespräch als auch bei Verhandlungen mit Lieferanten zu glänzen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Category Manager/in Weine (Kellerei St. Georg) 60%-80% Pensum
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau für die Position als Category Manager/in Weine brennst. Wir lieben es, wenn Bewerbungen authentisch sind!
Betone deine Erfahrungen: Hebe deine relevanten Erfahrungen im Category Management hervor. Erzähl uns von deinen Erfolgen im Verkauf und wie du mit Lieferanten verhandelt hast. Das zeigt uns, dass du die richtige Person für die Verantwortung in der Produktkategorie Weine bist.
Sei strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du ein Organisationstalent bist – genau das, was wir suchen!
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen auf einen Blick hast. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Heineken vorbereitest
✨Verstehe die Produktkategorie Weine
Mach dich mit den aktuellen Trends und Entwicklungen im Weinmarkt vertraut. Informiere dich über verschiedene Weinsorten, deren Preisgestaltung und die Bedürfnisse der Gastronomie-Kunden. So kannst du im Interview gezielt auf deine Kenntnisse eingehen und zeigen, dass du die Verantwortung für die Produktkategorie ernst nimmst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner Berufserfahrung, in denen du erfolgreich im Category Management gearbeitet hast. Zeige, wie du Portfoliopläne entwickelt oder Verhandlungen mit Lieferanten geführt hast. Konkrete Beispiele helfen, deine Fähigkeiten zu untermauern und machen dich für die Interviewer greifbarer.
✨Zeige deine Verkaufsfähigkeiten
Da die Position stark auf Verkauf und Verhandlung ausgelegt ist, solltest du deine Verkaufsstrategien und -techniken klar kommunizieren können. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, wie du die Sales Force unterstützen würdest und welche Werkzeuge du für erfolgreiches Verkaufen empfehlen würdest.
✨Sei bereit für Fragen zur Unternehmenskultur
Informiere dich über die Werte und die Kultur von Kellerei St. Georg. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Werte in deiner Arbeit umsetzen würdest. Zeige, dass du nicht nur die fachlichen Anforderungen erfüllst, sondern auch gut ins Team passt und die Leidenschaft für Qualität und Genuss teilst.