Dienstort: Linz Bereich: Verkauf Vertragsart: Unbefristet Beschäftigungsausmaß: Vollzeit, ab sofort Arbeiten, wo man sich wohlfühlt:
Unser neu bezogenes Headquarter auf dem Gelände der Tabakfabrik im Zentrum von Linz bietet moderne Büroräume, hochwertige Ausstattung und viel Raum für Zusammenarbeit. Eine großzügige Dachterrasse sowie die Gösser Bar und weitere Begegnungszonen schaffen zusätzlichen Platz für Austausch – auch über den Arbeitsalltag hinaus. Aufgaben
Safety first! – Du achtest auf deine Sicherheit und Gesundheit und die deiner Kolleg*innen Du stellst die kontinuierliche Weiterentwicklung des CRM-Systems als zentrales Steuerungsinstrument im Vertrieb sicher – inklusive Datenintegration, Systemoptimierung und nutzerorientierter Anpassungen Du identifizierst Optimierungspotenziale entlang der Sales-Prozesse und setzt effizientere, skalierbare sowie anwenderfreundliche Abläufe um Du bereitest Daten auf, analysierst und interpretierst diese und erstellst transparente Reports sowie Dashboards für die operative und strategische Steuerung Du verankerst und entwickelst Data Driven Sales weiter, leitest Maßnahmen aus Analysen ab und unterstützt die operative Umsetzung Du stellst klare und effiziente Kommunikations- sowie Informationsflüsse zwischen Sales, Customer Service und Fachbereichen sicher Du gewährleistest korrekte Stammdaten, hältst interne Standards ein und sorgst für eine konsistente sowie regelkonforme Prozessausführung Du leitest Projekte bzw. arbeitest aktiv daran mit und steuerst Initiativen zur nachhaltigen Optimierung von Prozessen, Systemen und Datenqualität Qualifikationen
Abgeschlossenes wirtschaftliches Studium oder vergleichbare Qualifikation, technisches Verständnis von Vorteil 2–5 Jahre relevante Berufserfahrung im Bereich CRM, Vertriebssteuerung, Sales Operations oder Prozessmanagement Erfahrung in Datenanalyse, Reporting und Business Analytics Kenntnisse in CRM-Systemen (z. B. Salesforce, SAP) sowie idealerweise Datenbank- oder Datenmodell-Kenntnisse Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, strukturierte Arbeitsweise und Projektmanagement-Erfahrung Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten sowie bereichsübergreifende Zusammenarbeit Sehr gute Deutschkenntnisse und Englisch auf Business-Niveau Benefits
Aufgabengebiet: Interessante abwechslungsreiche Herausforderungen Spaß: Arbeiten für dein Lieblingsbier in einem familiären Team mit DU-Kultur Bier: vergünstigte Getränke & anlassbezogen gratis Bier für zuhause Onboarding: Umfangreiche Einschulung und Onboarding-Programm Aus- und Weiterbildung: Entwicklungschancen und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten Klimaticket: Zuschuss zu unterschiedlichen Klimatickets Home-Office: großzügige Home-Office Vereinbarung Angebote für Familien: Netzwerkbrunch für Karenzierte uvm. Zusätzlicher Urlaub oder Sonderzahlungen: dienstalterabhängige Sonderzahlung 2x/Jahr oder zusätzliche Urlaubstage pro Jahr (nach dem 1. Dienstjahr) DU FÜHLST DICH VON DIESER ABWECHSLUNGSREICHEN ROLLE ANGESPROCHEN? Dann bewirb dich über unsere Karriereseite. Wir bieten eine attraktive und leistungsgerechte Bezahlung, entsprechend deiner Qualifikation und Berufserfahrung. Das Mindestgehalt für diese Position beträgt
3.992,06 EUR brutto pro Monat
auf Vollzeit-Basis. Die Brau Union Österreich ist ein Arbeitgeber für Chancengleichheit und alle qualifizierten BewerberInnen werden ohne Rücksicht auf Ethnie, Religion, Geschlecht, sexuelle Orientierung oder Behindertenstatus berücksichtigt. Wir haben uns das Ziel gesetzt, den Frauenanteil in Führungs- und Expertenfunktionen zu erhöhen, und fordern daher qualifizierte Frauen explizit zur Bewerbung auf.
#J-18808-Ljbffr
Unser neu bezogenes Headquarter auf dem Gelände der Tabakfabrik im Zentrum von Linz bietet moderne Büroräume, hochwertige Ausstattung und viel Raum für Zusammenarbeit. Eine großzügige Dachterrasse sowie die Gösser Bar und weitere Begegnungszonen schaffen zusätzlichen Platz für Austausch – auch über den Arbeitsalltag hinaus. Aufgaben
Safety first! – Du achtest auf deine Sicherheit und Gesundheit und die deiner Kolleg*innen Du stellst die kontinuierliche Weiterentwicklung des CRM-Systems als zentrales Steuerungsinstrument im Vertrieb sicher – inklusive Datenintegration, Systemoptimierung und nutzerorientierter Anpassungen Du identifizierst Optimierungspotenziale entlang der Sales-Prozesse und setzt effizientere, skalierbare sowie anwenderfreundliche Abläufe um Du bereitest Daten auf, analysierst und interpretierst diese und erstellst transparente Reports sowie Dashboards für die operative und strategische Steuerung Du verankerst und entwickelst Data Driven Sales weiter, leitest Maßnahmen aus Analysen ab und unterstützt die operative Umsetzung Du stellst klare und effiziente Kommunikations- sowie Informationsflüsse zwischen Sales, Customer Service und Fachbereichen sicher Du gewährleistest korrekte Stammdaten, hältst interne Standards ein und sorgst für eine konsistente sowie regelkonforme Prozessausführung Du leitest Projekte bzw. arbeitest aktiv daran mit und steuerst Initiativen zur nachhaltigen Optimierung von Prozessen, Systemen und Datenqualität Qualifikationen
Abgeschlossenes wirtschaftliches Studium oder vergleichbare Qualifikation, technisches Verständnis von Vorteil 2–5 Jahre relevante Berufserfahrung im Bereich CRM, Vertriebssteuerung, Sales Operations oder Prozessmanagement Erfahrung in Datenanalyse, Reporting und Business Analytics Kenntnisse in CRM-Systemen (z. B. Salesforce, SAP) sowie idealerweise Datenbank- oder Datenmodell-Kenntnisse Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, strukturierte Arbeitsweise und Projektmanagement-Erfahrung Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten sowie bereichsübergreifende Zusammenarbeit Sehr gute Deutschkenntnisse und Englisch auf Business-Niveau Benefits
Aufgabengebiet: Interessante abwechslungsreiche Herausforderungen Spaß: Arbeiten für dein Lieblingsbier in einem familiären Team mit DU-Kultur Bier: vergünstigte Getränke & anlassbezogen gratis Bier für zuhause Onboarding: Umfangreiche Einschulung und Onboarding-Programm Aus- und Weiterbildung: Entwicklungschancen und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten Klimaticket: Zuschuss zu unterschiedlichen Klimatickets Home-Office: großzügige Home-Office Vereinbarung Angebote für Familien: Netzwerkbrunch für Karenzierte uvm. Zusätzlicher Urlaub oder Sonderzahlungen: dienstalterabhängige Sonderzahlung 2x/Jahr oder zusätzliche Urlaubstage pro Jahr (nach dem 1. Dienstjahr) DU FÜHLST DICH VON DIESER ABWECHSLUNGSREICHEN ROLLE ANGESPROCHEN? Dann bewirb dich über unsere Karriereseite. Wir bieten eine attraktive und leistungsgerechte Bezahlung, entsprechend deiner Qualifikation und Berufserfahrung. Das Mindestgehalt für diese Position beträgt
3.992,06 EUR brutto pro Monat
auf Vollzeit-Basis. Die Brau Union Österreich ist ein Arbeitgeber für Chancengleichheit und alle qualifizierten BewerberInnen werden ohne Rücksicht auf Ethnie, Religion, Geschlecht, sexuelle Orientierung oder Behindertenstatus berücksichtigt. Wir haben uns das Ziel gesetzt, den Frauenanteil in Führungs- und Expertenfunktionen zu erhöhen, und fordern daher qualifizierte Frauen explizit zur Bewerbung auf.
#J-18808-Ljbffr
