Regional Sales Manager Süd (m/w/d) in Braunschweig

Regional Sales Manager Süd (m/w/d) in Braunschweig

Braunschweig Vollzeit 56700 - 69300 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verantwortung für Umsatz und Ergebnis in der Region Süd, Beratung von Kunden und Partnern.
  • Unternehmen: Innovatives Unternehmen im Bereich interaktive Displays und digitale Lösungen.
  • Vorteile: Dienstwagen, flexibles Arbeiten, modernes Equipment und kostenlose Fitnessstudio-Nutzung.
  • Weitere Informationen: Hohe Reisebereitschaft und enge Zusammenarbeit im Team.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Vertriebs mit innovativen Technologien und Lösungen.
  • Qualifikationen: Mindestens 3 Jahre Außendienst-Erfahrung und Kenntnisse in B2B-Vertrieb.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 56700 - 69300 € pro Jahr.

Overview

In dieser Rolle tragen Sie die Umsatz- und Ergebnisverantwortung für die Vertriebsregion Süd.

Sie beraten Unternehmen, Bildungseinrichtungen und Verwaltungen zu interaktiven Displays, digitalen Infoboards sowie zugehörigen Software- und Service-Lösungen.

Sie arbeiten eng mit dem Team zusammen, bauen die Pipeline aus und begleiten Ausschreibungsprozesse – von der Idee bis zur Umsetzung.

Ihre Arbeit beeinflusst regionale Kundenentwicklung, Marktpräsenz und konkrete Lösungsangebote.

Sie profitieren von Gestaltungsspielraum, attraktivem Vergütungssystem und der Nähe zum Hauptsitz Hannover.

  • Leistungen / Benefits
  • Dienstwagen, auch privat nutzbar
  • attraktives Fixum plus erfolgsabhängige Vergütung
  • flexibles Arbeitsmodell: remote aus der Region
  • moderne IT-Ausstattung und Demo-Equipment
  • Fitnessstudio-Nutzung kostenfrei
  • Arbeitsplatz in Steyerberg oder Hannover
  • Verantwortungsbereiche
  • Verantwortung für Umsatz und Ergebnis in der Region Süd
  • Eigenständige Betreuung und Entwicklung der Regionalen Vertriebsklappe Süd im Außendienst
  • Beratung von Kunden und Partnern aus Unternehmen, Bildung und Verwaltung
  • Ausbau bestehender Beziehungen und Identifikation neuer Potenziale
  • Aufbau und Pflege einer belastbaren Pipeline, Lead-Qualifizierung und Pipeline-Management
  • Eigenständige Bearbeitung von eingehenden und selbst generierten Leads
  • Beratung verschiedener Stakeholder und Entwicklung passender Lösungskonzepte
  • Begleitung von Angebots-, Ausschreibungs- und Vergabeprozessen, Unterstützung durch Tender-Response-Team
  • Enge Zusammenarbeit mit Inside Sales, Betreuung von CRM, Pipeline- und Besuchsdokumentation
  • Regelmäßiges Forecast- und Performance-Reporting an den Head of Field Sales
  • Zentrale Anforderungen
  • Mindestens 3 Jahre Außendienst-Erfahrung im Vertrieb erklärungsbedürftiger B2B-Lösungen
  • Sicherheit im Umgang mit privaten Unternehmen und öffentlicher Hand
  • Nachweisliche Neukundengewinnung und Pipeline-Management
  • Idealerweise Know-how in AV-Medientechnik, Digital Signage, Unified Communications
  • Erfahrung mit Ausschreibungen, Vergabeprozessen oder Förderprogrammen
  • Sicherer Umgang mit CRM-Dashboard- und Forecast-Prozessen
  • Hohe Reisebereitschaft in der Region Süd; Wohnsitz idealerweise vor Ort; Führerschein Klasse B
  • Verhandlungssicheres Deutsch
  • Hands-on-Mentalität
  • strukturierte, selbstständige Arbeitsweise
  • aktive, gestaltende Haltung
  • CRM-Prozesse
  • Dashboard- und Forecast-Prozesse
  • Lösungsvertrieb und Anforderungsaufnahme vor Ort

Regional Sales Manager Süd (m/w/d) in Braunschweig Arbeitgeber: heinekingmedia

Als innovatives Unternehmen im Herzen Hannovers bieten wir dir als Supportleiter (m/w/d) die Möglichkeit, in einem agilen und familiären Team zu arbeiten, das Professionalität und Innovation großschreibt. Mit über 100 Mitarbeitenden fördern wir deine persönliche und fachliche Entwicklung durch regelmäßige Schulungen und ein unterstützendes Arbeitsumfeld. Zudem profitierst du von attraktiven Benefits wie subventionierten Mittagessen und kostenfreier Nutzung des Fitnessstudios, während du die Zukunft der digitalen Kommunikation aktiv mitgestaltest.

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Kontaktdaten:

heinekingmedia Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Regional Sales Manager Süd (m/w/d) in Braunschweig erhalten könntest

Nutze die Kraft von Networking-Events!

Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie heinekingmedia treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.

Such nach Empfehlungsprogrammen

Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an heinekingmedia empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!

Zeig dein Verkaufs-know-how!

Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von heinekingmedia dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei heinekingmedia bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Regional Sales Manager Süd (m/w/d) in Braunschweig mit Bravour zu bestehen

Umsatzverantwortung
Ergebnisverantwortung
Beratungskompetenz
Pipeline-Management
Lead-Qualifizierung
Ausschreibungsprozesse
Tender-Response-Unterstützung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei heinekingmedia bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.

Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!

Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.

Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei heinekingmedia erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei heinekingmedia vorbereitet

Verstehe die Vertriebsmetrik

Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.

Präsentationsskills im Fokus

Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.

Sei bereit für Rollenspiele

Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!

Zeige deine Motivation

Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!