Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und manage kundenorientierte Kategorien für verschiedene Märkte.
- Unternehmen: Ein führendes Einzelhandelsunternehmen mit 140 Jahren Erfahrung.
- Vorteile: Attraktive Mitarbeiterrabatte, geförderte öffentliche Verkehrsmittel und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Vielfältige Karrierechancen in einem internationalen Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte das Einkaufserlebnis für Reisende und arbeite in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft oder vergleichbare Qualifikation.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 47700 - 58300 € pro Jahr.
Ihr Job: Die Tore zur Welt öffnen. Mit 140 Jahren Einzelhandelserfahrung und mehr als 10.000 engagierten Mitarbeitern weltweit bieten wir Reisenden außergewöhnliche Einkaufserlebnisse. Unser umfangreiches Produktsortiment erfüllt die Wünsche globaler Reisender überall – sei es in Duty-Free-Shops am Flughafen, über den Wolken oder auf einem Kreuzfahrtschiff. Und dennoch erkennen wir, dass unser fortwährender Erfolg auch von unseren Mitarbeitern abhängt, die jeden Tag ihr Bestes geben, um unsere Kunden zu inspirieren. Werden Sie Teil unseres Teams und entdecken Sie, was wir gemeinsam erreichen können.
Wir suchen Sie, um unser Hauptquartier in Hamburgs HafenCity in Vollzeit (38,5 h/Woche) für einen befristeten Zeitraum von 14 Monaten zu verstärken.
Ihre neue Aufgabe umfasst:
- Als Category Manager Consumables (m/w/d) entwickeln und verwalten Sie kunden- und marktorientierte Kategorien für definierte Standorte und Märkte.
- In dieser Rolle leiten Sie strategische Prioritäten, setzen Kategorie- und Marktstrategien um und arbeiten eng mit relevanten Stakeholdern sowohl im HQ als auch am lokalen Verkaufsstandort zusammen.
- Insbesondere werden Sie:
- Kategorie- und Wachstumschancen basierend auf Shopper Insights, Marktdaten und fundierten Analysen bewerten und priorisieren.
- SMART-Kategorieziele definieren und geeignete Maßnahmen ableiten, um diese zu erreichen.
- Kategorie- und Marktstrategien entwickeln und umsetzen, um nachhaltig die Kundenfrequenz, die Warenkorbgröße und die Verkaufsleistung zu steigern.
- Markteinblicke in marken- und produktbezogene Initiativen übersetzen, insbesondere hinsichtlich Sortiment, Werbeintensität, Preisgestaltung und Produktplatzierung.
- Kategorie-Leistungsanalysen unter Verwendung definierter KPIs und Zielmetriken durchführen und bewerten.
- Handlungsorientierte Empfehlungen und Optimierungsmaßnahmen aus Leistungsdaten ableiten, um die Kategorie weiterzuentwickeln und zu stärken.
Was Sie mitbringen sollten:
- Ein abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Handelsmanagement, Marketing oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Erste Berufserfahrung im Category Management, Einkauf oder Vertrieb.
- Starke analytische Fähigkeiten und Sicherheit im Umgang mit relevanten KPIs und Leistungskennzahlen.
- Ein hohes Maß an Kunden- und Marktorientierung kombiniert mit strategischem Denken.
- Starke Kommunikationsfähigkeiten und Freude an der Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern.
- Starke konzeptionelle Fähigkeiten sowie die Fähigkeit, bestehende Denkweisen in Frage zu stellen und innovative Lösungen zu entwickeln.
- Verhandlungssichere Englischkenntnisse und Kenntnisse in Microsoft Office-Anwendungen.
Was Sie erwarten können:
- Attraktive Mitarbeiterrabatte
- Subventionierter öffentlicher Nahverkehr
- Umfangreiche Schulungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge
Wir begrüßen alle Menschen, unabhängig von Alter, Ethnie, Nationalität, Geschlechtsidentität, Religion, Ideologie, sexueller Orientierung, sozialem Hintergrund oder Behinderung.
Category Manager Consumables (m/f/d) in Hamburg Arbeitgeber: Heinemann Asia Pacific Pte Ltd
Als Arbeitgeber bieten wir ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld, in dem Teamarbeit und Innovation gefördert werden. Unsere Mitarbeiter profitieren von umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einer klaren Karriereentwicklung, die es ihnen ermöglicht, ihre Fähigkeiten im Bereich Einkauf und Führung weiter auszubauen. Zudem legen wir großen Wert auf eine ausgewogene Work-Life-Balance und bieten flexible Arbeitszeiten sowie moderne Arbeitsmittel, um die Effizienz und Zufriedenheit unserer Teams zu steigern.
Kontaktdaten:
Heinemann Asia Pacific Pte Ltd Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Category Manager Consumables (m/f/d) in Hamburg erhalten könntest
✨Nutze lokale Jobmessen
Such dir lokale Jobmessen im Einzelhandel und besuche sie! Dort hast du die Chance, direkt mit Personalverantwortlichen von Heinemann Asia Pacific Pte Ltd zu sprechen und einen ersten Eindruck zu hinterlassen. Das Networking in der Branche ist super wichtig!
✨Bewirb dich vor allem während der Hochsaison
Die besten Chancen für eine Vollzeitstelle im Einzelhandel hast du während der Hochsaison, also etwa zur Weihnachtszeit oder während der Rabattsaison. Achte darauf, deine Bewerbung rechtzeitig einzureichen und direkt mit den Filialen in Kontakt zu treten, um dich ins Gespräch zu bringen.
✨Präsentation ist alles!
Im Einzelhandel kommt es stark auf die persönliche Ausstrahlung an. Wenn du die Gelegenheit hast, besuche Filialen von Heinemann Asia Pacific Pte Ltd, um dich dort vorzustellen. Ein freundliches Lächeln und der direkte Kontakt können oft Türen öffnen, die Online-Bewerbungen nicht erreichen.
✨Zeige dein Engagement im Community-Bereich
Engagiere dich in deiner Nachbarschaft oder in lokalen Gemeinschaftsveranstaltungen, die mit dem Einzelhandel verbunden sind. Dadurch gewinnst du nicht nur wertvolle Erfahrungen, sondern zeigst auch, dass dir der lokale Markt am Herzen liegt – das ist für Unternehmen wie Heinemann Asia Pacific Pte Ltd besonders interessant!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Category Manager Consumables (m/f/d) in Hamburg mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine Kundenorientierung!:Im Einzelhandel dreht sich alles um den Kunden. In deinem Anschreiben solltest du konkrete Beispiele für deine Erfahrungen im Kundenservice anführen. Mach deutlich, wie du mit Kunden interagiert hast und was du für deren Zufriedenheit getan hast, damit Heinemann Asia Pacific Pte Ltd das Potenzial in dir erkennt!
Präsentier deine Verkaufsfähigkeiten:Dein Lebenslauf sollte nicht nur deine bisherigen Jobs auflisten, sondern auch deine Verkaufsfähigkeiten unter Beweis stellen. Nenn quantifizierbare Erfolge, wie beispielsweise erreichte Verkaufsziele oder besondere Anerkennungen. Das zeigt, dass du nicht nur Erfahrung hast, sondern auch Erfolg bringst!
Kreative Gestaltung der Bewerbung:Im Einzelhandel spielt das Erscheinungsbild eine wichtige Rolle. Überleg dir, wie du deine Bewerbung ansprechend und kreativ gestalten kannst, um schon im ersten Eindruck zu überzeugen. Du könntest das Layout und die Gestaltung so wählen, dass sie die Atmosphäre von Heinemann Asia Pacific Pte Ltd widerspiegelt.
Motivation für Vollzeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben auch betonen, warum du bereit bist, dich langfristig zu engagieren. Erkläre, welche beruflichen Ziele du hast und wie du diese bei Heinemann Asia Pacific Pte Ltd verwirklichen möchtest. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation für eine langfristige Zusammenarbeit.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Heinemann Asia Pacific Pte Ltd vorbereitet
✨Das Verkaufsgespräch üben
Im Einzelhandel wird oft das Verkaufsgespräch getestet. Überleg dir ein paar Szenarien, die in einem typischen Geschäft auftreten könnten, und übe die Antworten darauf. Frag Freunde oder Familie, ob sie Rollenspiele mit dir machen – das hilft, deinen Ansatz zu verfeinern und selbstsicherer im Interview zu wirken.
✨Produktkenntnis ist alles
Mach dich mit den Produkten vertraut, die Heinemann Asia Pacific Pte Ltd vertreibt. Zeig im Interview, dass du nicht nur die Marken kennst, sondern auch die neuesten Trends und Angebote. Das zeigt, dass du motiviert bist und echtes Interesse an der Branche hast: eine Eigenschaft, die viele Arbeitgeber im Einzelhandel wirklich schätzen.
✨Teamarbeit im Vordergrund
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, wirst du wahrscheinlich viel mit Kollegen zusammenarbeiten. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Das könnte zum Beispiel die Lösung eines Problems oder die Erreichung eines Verkaufsziels gemeinsam mit anderen sein.
✨Bereit für praktische Aufgaben
Im Einzelhandel kann es vorkommen, dass du während des Interviews auch praktische Aufgaben erledigen musst, wie z.B. das Umstellen von Waren oder das Präsentieren von Produkten. Sei darauf vorbereitet, solche Aufgaben zu meistern und zeig dein Gespür für ansprechende Warenpräsentationen. Das zeigt, dass du nicht nur reden, sondern auch handeln kannst.
