Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung für Lohnabrechnung, Personaladministration und Onboarding neuer Mitarbeitender.
- Unternehmen: Traditionsreiches Unternehmen im Elektroanlagenbau mit moderner Unternehmenskultur.
- Vorteile: Spannende Perspektiven, moderne Tools, Weiterbildung und regelmäßige Teamevents.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege fördern deine Ideen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams und entwickle dich in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung im Personalbereich erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 38000 - 55000 € pro Jahr.
Respekt, Wertschätzung und Erfolg reizen dich? Dann bist du bei uns richtig. Bewirb dich bei uns!
Vertragsarten: Vollzeit
Eintrittsdatum: ab sofort
Einsatzort: Unterföhring
Bereich: Personal
Die Heinemann Elektrotechnik GmbH mit Sitz in Unterföhring ist ein traditionsreiches Unternehmen im Bereich Elektroanlagenbau mit ca. 300 Mitarbeitenden und Teil der Salvia Gebäudetechnik. Das Leistungsspektrum umfasst die Planung und Ausführung von Stark- und Schwachstromanlagen sowie Service- und Wartungsleistungen für gewerbliche und öffentliche Auftraggeber.
Deine Aufgaben:
- Lohn- und Gehaltsabrechnung: Du übernimmst eigenständig die Vorbereitung und Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung und bist Ansprechperson für abrechnungsrelevante Fragestellungen. Dabei stellst du die Einhaltung aller steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Vorgaben sicher.
- Personaladministration: Du bearbeitest alle administrativen Personalprozesse vom Eintritt bis zum Austritt unserer Mitarbeitenden.
- Datenpflege: Du pflegst Personalstammdaten im HR-System und stellst die Qualität und Aktualität der Daten sicher.
- Vertragswesen: Du erstellst Arbeitsverträge, Vertragsänderungen, Zeugnisse und Bescheinigungen.
- Zeiterfassung: Du betreust unser Zeiterfassungssystem und bearbeitest Abwesenheiten, Fehlzeiten und Urlaubsmeldungen.
- Onboarding: Du bereitest den Eintritt neuer Mitarbeitender organisatorisch vor und stellst alle erforderlichen Unterlagen zusammen.
- Ansprechperson: Du unterstützt Mitarbeitende und Führungskräfte bei personaladministrativen Fragestellungen.
Du bringst mit:
- Qualifikation: Du verfügst über eine kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung im Personalwesen (z. B. Personalfachwirt).
- Berufserfahrung: Du bringst Berufserfahrung im Personalbereich mit, insbesondere in der Personaladministration und idealerweise in der Entgeltabrechnung.
- Arbeitsrecht: Du besitzt gute Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht.
- HR-Software: Du hast Erfahrung im Umgang mit HR-Software und digitalen Personalmanagementsystemen.
- IT-Kenntnisse: Du verfügst über sichere MS-Office-Kenntnisse, insbesondere in Word und Excel.
- Arbeitsweise: Du arbeitest sorgfältig, strukturiert und serviceorientiert.
Wir bieten Dir:
- Spannende Perspektive: Eine spannende Perspektive, sich gemeinsam mit einem starken, erfahrenen und modernen Unternehmen zu entwickeln.
- Moderne Tools: Professionelle und moderne Tools sowie eine offene, moderne Unternehmenskultur.
- Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege.
- Teamarbeit und Innovation: Wir schätzen Teamarbeit und fördern innovative Ideen.
- Weiterbildung: Zahlreiche Schulungen und Trainings zur beruflichen Weiterentwicklung.
- Regelmäßige Teamevents: Stärken Sie den Teamgeist bei unseren regelmäßigen Teamevents.
DU HAST NOCH FRAGEN? ANNE HAT ANTWORTEN. MELDE DICH EINFACH!
TELEFON: +49 7161 6520-215
E-Mail: jobs@salvia-gbt.com
Webseite: www.heinemann-elektro.de
Sachbearbeiter (m/w/d) Personal Arbeitgeber: Heinemann Elektrotechnik GmbH
Die Heinemann Elektrotechnik GmbH in Unterföhring ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Wert auf Respekt und Wertschätzung legt. Mit flachen Hierarchien, modernen Tools und einem starken Fokus auf Teamarbeit bietet das Unternehmen zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und regelmäßige Teamevents, die eine positive Arbeitsatmosphäre fördern. Hier hast du die Chance, dich in einem dynamischen Umfeld weiterzuentwickeln und aktiv zum Erfolg des Unternehmens beizutragen.
Kontaktdaten:
Heinemann Elektrotechnik GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Sachbearbeiter (m/w/d) Personal erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Sachbearbeiter im Personal interessierst, zögere nicht, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Ein kurzes Telefonat oder eine E-Mail kann dir helfen, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die vielleicht schon bei uns arbeiten oder in der Branche tätig sind. Empfehlungen können oft Türen öffnen und dir einen Vorteil verschaffen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unser Unternehmen und die spezifischen Anforderungen der Position. Zeige, dass du die nötigen Fähigkeiten und Erfahrungen mitbringst, um im Personalbereich erfolgreich zu sein.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du motiviert bist und dich für die Stelle wirklich interessierst. Außerdem kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung alle erforderlichen Informationen enthält.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sachbearbeiter (m/w/d) Personal mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Achte auf Details!:Stell sicher, dass deine Unterlagen fehlerfrei sind. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen.
Pass deine Unterlagen an!:Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf an die Anforderungen an. Zeig uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten perfekt zu der Position passen.
Bewirb dich online!:Nutze unsere Website für deine Bewerbung. Das macht es uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und du kannst sicher sein, dass sie direkt bei uns landen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Heinemann Elektrotechnik GmbH vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, um mehr über die Heinemann Elektrotechnik GmbH zu erfahren. Schau dir ihre Projekte, Werte und die Unternehmenskultur an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir im Voraus einige konkrete Beispiele aus deiner Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Personaladministration und Lohnabrechnung verdeutlichen. So kannst du während des Interviews anschaulich zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Fragen zur Unternehmenskultur
Bereite Fragen vor, die sich auf die Unternehmenskultur und Teamarbeit beziehen. Zum Beispiel: 'Wie wird Teamarbeit bei Ihnen gefördert?' oder 'Welche Möglichkeiten zur Weiterbildung bieten Sie an?'. Das zeigt, dass du langfristig denkst und an einer positiven Arbeitsumgebung interessiert bist.
✨Präsentiere deine IT-Kenntnisse
Da Kenntnisse in HR-Software und MS-Office wichtig sind, sei bereit, deine Erfahrungen mit diesen Tools zu erläutern. Vielleicht kannst du sogar ein Beispiel nennen, wie du Excel für die Datenpflege genutzt hast. Das wird deine technische Kompetenz unterstreichen.
