Auf einen Blick
- Aufgaben: Wartung und Reparatur elektrischer Anlagen im Steinbruch – bring deine Technik-Leidenschaft ein!
- Unternehmen: Traditionsreiches Familienunternehmen mit starkem Fokus auf Technik und Innovation.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, Jahressonderzahlung, Business Bike und betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Teamorientierte Atmosphäre mit vielen Weiterbildungsmöglichkeiten und Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Technik in einem dynamischen Umfeld und entwickle deine Fähigkeiten weiter.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker*in und Erfahrung in der industriellen Instandhaltung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 37800 - 46200 € pro Jahr.
Technik ist Ihre Leidenschaft und Sie sorgen gerne dafür, dass alles zuverlässig läuft? Als Elektroniker für Betriebstechnik (m/w/d) übernehmen Sie Verantwortung für unsere elektrischen Anlagen und Maschinen in unserem Steinbruch in Arnsberg.
Ihre Aufgaben
- Wartung, Instandhaltung und Reparatur der elektrischen Anlagen und Maschinen im Steinbruch und in der Aufbereitung
- Betreuung und Instandhaltung von Brecher-, Sieb- und Förderanlagen, Pumpen, Antrieben sowie Schalt- und Steuerungsanlagen
- Systematische Fehlersuche und Störungsbeseitigung an elektronischen Anlagen
- Wartung, Anpassung und Optimierung von SPS-Steuerungen, Frequenzumrichtern und Sensorik
- Mitarbeit bei Umbauten, Erweiterungen, Modernisierungen und Neuinstallationen sowie bei Anlagenstillständen und Wiederinbetriebnahmen
- Durchführung und Dokumentation von Wartungen, Prüfungen und Reparaturen sowie Sicherstellung der Anlagenverfügbarkeit
Ihr Profil
- Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker*in für Betriebstechnik, Energie- und Anlagentechnik oder vergleichbare elektrotechnische Qualifikation
- Berufserfahrung in der industriellen Instandhaltung, idealerweise im Bereich Steinbruch, Aufbereitung, Schüttgut oder vergleichbaren Anlagen
- Gute Kenntnisse in der Steuerungs- und Antriebstechnik
- Erfahrung mit SPS, Frequenzumrichtern und Sensorik, idealerweise Siemens S7/TIA Portal sowie Antriebstechnik von SEW und Siemens
- Kenntnisse der relevanten elektrotechnischen Vorschriften, insbesondere VDE und DGUV Vorschrift 3
- Selbstständige, zuverlässige und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein
- Sicherer Umgang mit den MS Office-Anwendungen
Wir bieten
- 30 Tage Urlaub
- Jahressonderzahlung
- Vermögenswirksame Leistungen
- Business Bike
- Urlaubsgeld
- Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebliche Krankenzusatzversicherung
- Aus- und Weiterbildung
Die Heinrich Ebel GmbH & Co. KG in Arnsberg ist ein traditionsreiches Familienunternehmen mit Wurzeln bis ins Jahr 1930. In unseren Steinbrüchen im Sauerland gewinnen und verarbeiten wir hochwertige Gesteinskörnungen für den Hoch- und Tiefbau. So finden sich unsere Produkte unter anderem in Straßen, Brücken, Gebäuden und anderen Infrastrukturprojekten der Region wieder. Seit einigen Jahren sind wir durch ein Joint Venture mit dem Hülskens Firmenverband verbunden. Diese Partnerschaft stärkt und ergänzt unsere Entwicklung gezielt. Technisches Know-how, Verlässlichkeit und ein verantwortungsvoller Umgang mit Ressourcen zeichnen uns aus – seit Generationen und mit Blick in die Zukunft.
Ebel: Elektroniker für Betriebstechnik (m/w/d) in Arnsberg Arbeitgeber: Heinrich Ebel + Co. KG
Die Heinrich Ebel GmbH & Co. KG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur 30 Tage Urlaub und eine betriebliche Altersvorsorge bietet, sondern auch ein familiäres Arbeitsumfeld fördert, in dem Teamarbeit und persönliche Entwicklung großgeschrieben werden. In Arnsberg, umgeben von der Natur des Sauerlands, profitieren Sie von einer stabilen Unternehmensgeschichte und der Möglichkeit, sich durch Aus- und Weiterbildung kontinuierlich weiterzuentwickeln, während Sie einen bedeutenden Beitrag zur Qualität unserer Produkte leisten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Ebel: Elektroniker für Betriebstechnik (m/w/d) in Arnsberg erhalten könntest
✨Das richtige Netzwerk nutzen
In der Automatisierungstechnik lohnt es sich, Teil von Fachgruppen oder Online-Communities zu sein, wie z.B. LinkedIn-Gruppen oder speziellen Foren. Diese Plattformen sind nicht nur gut für den Austausch mit Kollegen, sondern auch für den direkten Kontakt mit Unternehmen, die Stellen ausschreiben.
✨Messebesuche planen
Auf Messen und Branchenveranstaltungen wie der SPS IPC Drives oder der Hannover Messe gibt es oft die Möglichkeit, direkt vor Ort mit Unternehmen zu sprechen. Nutzt die Chance, um euch über Heinrich Ebel + Co. KG und deren offene Stellen zu informieren und vielleicht sogar einen ersten Eindruck zu hinterlassen.
✨Praktische Erfahrungen sammeln
Falls ihr noch nicht so viel Erfahrung habt, schaut nach Möglichkeiten für Workshops oder Projekten in der Automatisierungstechnik, die euch praktische Kenntnisse vermitteln. Das zeigt nicht nur eure Initiative, sondern verschafft euch auch einen Pluspunkt im Bewerbungsprozess.
✨Bewirb dich direkt über unsere Seite
Wenn ihr euch für eine Stelle bei Heinrich Ebel + Co. KG interessiert, bewerbt euch direkt über unsere Website. So landet eure Bewerbung direkt im Fokus und ihr zeigt, dass ihr wirklich hinter der Stelle steht. Zudem könnt ihr in der Übersicht der Ausschreibungen oft mehr über das Team und die Unternehmenskultur erfahren.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Ebel: Elektroniker für Betriebstechnik (m/w/d) in Arnsberg mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Bring deine technischen Fähigkeiten zur Geltung:In der Automatisierungstechnik sind spezifische technische Fähigkeiten gefragt. Hebe deine Kenntnisse in Bereichen wie SPS-Programmierung, Roboter- oder Prozessautomatisierung klar in deinem Lebenslauf hervor. Vielleicht hast du sogar Zertifikate oder Schulungen, die deine Kenntnisse belegen – zeig das!
Präzise CV-Gestaltung:Achte bei deinem Lebenslauf darauf, dass du klar und präzise die Projekte auflistest, an denen du gearbeitet hast. Konzentriere dich auf messbare Ergebnisse und technische Herausforderungen, die du gemeistert hast. Das wird deine Eignung für die Stelle bei Heinrich Ebel + Co. KG unterstreichen.
Motivation und Teamarbeit betonen:Im Anschreiben solltest du nicht nur deine technischen Fähigkeiten beeindruckend darstellen, sondern auch deine Motivation für die Automatisierungstechnik betonen. Berichte, wie wichtig dir Teamarbeit und innovative Lösungen sind – das passt gut zur Vollzeitstelle bei Heinrich Ebel + Co. KG!
Verlinke relevante Projekte oder Portfolios:Falls du an spannenden Projekten gearbeitet hast, die irgendetwas mit Automatisierungstechnik zu tun haben, verlinke diese in deiner Bewerbung! Ein Portfolio oder Links zu veröffentlichten Arbeiten können dir helfen, dich von anderen Bewerbungen abzuheben.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Heinrich Ebel + Co. KG vorbereitet
✨Verstehe die Werkzeuge der Automatisierungstechnik
Mach dich mit den gängigen Tools der Branche vertraut, wie PLC-Programmierung und SCADA-Systemen. Vielleicht wirst du im Gespräch sogar auf eine technische Herausforderung stoßen, also sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, in denen du diese Tools angewendet hast.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Erwarte technische Fragen, die sich auf Automatisierungssysteme und deren Integration beziehen könnten. Das bedeutet, dass wir uns ein paar Systemdesign-Fragen ansehen und darüber nachdenken sollten, wie wir Probleme mit bestehenden Automatisierungssystemen lösen würden. Das zeigt nicht nur dein Wissen, sondern auch deine Problemlösungsfähigkeiten.
✨Zeige deine Projekte und Erfolge
Hast du bereits an Projekten in der Automatisierungstechnik gearbeitet? Bringe ein Portfolio mit, das deine besten Arbeiten zeigt. Das kann alles umfassen - von Prozessoptimierungen bis zu erfolgreich implementierten Lösungen. Du willst der Jury zeigen, was du drauf hast und wie du Ergebnisse lieferst!
✨Motivation und langfristige Perspektive
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, sollten wir uns auch Gedanken darüber machen, warum du langfristig in diesem Bereich arbeiten möchtest. Sei bereit, deine Motivation zu erklären, wie du in der Automatisierungstechnik wachsen möchtest und wie du zum Erfolg von Heinrich Ebel + Co. KG beitragen kannst. Das zeigt, dass du wirklich an einer Karriere in diesem Bereich interessiert bist!
