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FĂĽr Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Manage travel expenses, applicant management, and payroll tasks in a dynamic team.
- Arbeitgeber: Join FRINGS, a leading tech company innovating in food, biotech, and environmental solutions.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy flexible remote work, competitive salary, 30 vacation days, and a supportive work environment.
- Warum dieser Job: Be part of a culture that values innovation and teamwork while making a real impact.
- GewĂĽnschte Qualifikationen: You need a commercial training background and experience in HR and accounting.
- Andere Informationen: Located in Rheinbach, with great public transport access and a company parking lot.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
FRINGS ist ein international agierendes Technologieunternehmen spezialisiert auf die Entwicklung und die Fertigung von Prozessanlagen und Maschinenausrüstung für die Lebensmittelindustrie, Biotechnologie, Umwelt technik und die chemische Industrie. Seit vielen Jahrzehnten schätzen unsere Kunden unsere Entwicklungsstärke und Zuverlässigkeit ebenso wie die Fähigkeit, für hochspezifische Anforderungen die passende technologische Lösung zu bieten. In unserem Unternehmen werden Innovation und Tradition jeden Tag neu gelebt – ein solides Fundament für unseren und Ihren Erfolg. Wir suchen für unseren Entwicklungs- und Fertigungsstandort in Rheinbach bei Bonn zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit unbefristet einen Sachbearbeiter Personal / Buchhaltung (m/w/d) Ihre Aufgaben bei uns: • Reisekostenabrechnungen erstellen und verbuchen • Bewerbereingangsmanagement • Durchführung des Zahlungsverkehrs und des Mahnwesens • Mitarbeit bei der Entgeltabrechnung und Lohnbuchhaltung • Personalangelegenheiten • Zeiterfassung in Vertretung • Allgemeine Sachbearbeitung Unsere Anforderungen an Sie: • Eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung zum Steuerfachangestellten (m/w/d), Industriekaufmann (m/w/d) oder eine ähnliche Qualifikation • Mehrjährige praktische Berufserfahrung im Bereich Personalwesen und Buchhaltung ist erforderlich • Erste Erfahrungen in der Bearbeitung von Reisekosten und Lohnbuchhaltung • Ausgeprägtes Zahlenverständnis • Selbstständige, strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise • Sicherer Umgang mit MS-Office insbesondere MS Excel, MS-Navision-Kenntnisse sind von Vorteil • Freude am Arbeiten im Team und Hands-on-Mentalität • Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, gute Englischkenntnisse sind von Vorteil Wir bieten Ihnen: • Eine unbefristete Anstellung in modernen Büroräumlichkeiten und einem ergonomischen Arbeitsumfeld • Mobiles Arbeiten nach der Probezeit möglich • Festgehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld • 30 Tage Urlaub • Kollegiales Umfeld, das von gegenseitiger Wertschätzung geprägt ist • Monatlicher Fahrtkostenzuschuss • Job-Bike / Business-Bike • Vermögenswirksame Leistungen • Gute Weiterbildungschancen, bezahlte Zusatzqualifikationen möglich • Gute Anbindung an den Öffentlichen Nahverkehr / Firmeneigener Parkplatz Wenn Sie sich in der beschriebenen Tätigkeit wiedererkennen, bitten wir um Ihre Kontaktaufnahme. Bitte senden Sie Ihre vollständige Bewerbung an unsere Personalabteilung z.H. Frau Kintscher (bewerbung[AT]frings.com). Heinrich Frings GmbH & Co. KG ▪ Bio- und Chemietechnik Boschstraße 32 ▪ 53359 Rheinbach www.frings.com
Sachbearbeiter Personal / Buchhaltung (m/w/d) Arbeitgeber: Heinrich Frings GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
Heinrich Frings GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sachbearbeiter Personal / Buchhaltung (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in der Branche arbeiten. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die Unternehmenskultur von FRINGS. Schau dir ihre Website und Social-Media-Kanäle an, um ein Gefühl für die Werte und das Arbeitsumfeld zu bekommen. Das hilft dir, im Gespräch authentisch zu wirken.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf typische Fragen im Personalwesen und der Buchhaltung vor. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten und Erfolge unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Lebensmittelindustrie und verwandte Technologien. Wenn du während des Gesprächs deine Leidenschaft für den Sektor teilst, hinterlässt das einen positiven Eindruck bei den Entscheidern.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sachbearbeiter Personal / Buchhaltung (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich ĂĽber die Heinrich Frings GmbH & Co. KG. Besuche ihre Website, um mehr ĂĽber ihre Produkte, Dienstleistungen und die Unternehmenskultur zu erfahren.
Dokumente vorbereiten: Stelle sicher, dass du alle relevanten Dokumente hast, einschlieĂźlich Lebenslauf, Anschreiben, Ausbildungsnachweise und gegebenenfalls Empfehlungsschreiben. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell und auf die Stelle zugeschnitten ist.
Anschreiben verfassen: Verfasse ein individuelles Anschreiben, in dem du deine Motivation für die Position als Sachbearbeiter Personal / Buchhaltung darlegst. Betone deine Erfahrungen im Personalwesen und in der Buchhaltung sowie deine Fähigkeiten im Umgang mit Zahlen.
Bewerbung einreichen: Sende deine vollständige Bewerbung per E-Mail an die angegebene Adresse. Achte darauf, dass alle Dokumente im richtigen Format vorliegen und die E-Mail professionell formuliert ist.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Heinrich Frings GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deinen Erfahrungen im Personalwesen und der Buchhaltung. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.
✨Zeige dein Zahlenverständnis
Da ein ausgeprägtes Zahlenverständnis gefordert ist, solltest du während des Interviews deine analytischen Fähigkeiten betonen. Bereite dich darauf vor, wie du mit Zahlen arbeitest und welche Tools du verwendest, um präzise Ergebnisse zu erzielen.
✨Hebe deine Teamfähigkeit hervor
Das Unternehmen legt Wert auf eine Hands-on-Mentalität und Teamarbeit. Teile Beispiele, wie du erfolgreich in einem Team gearbeitet hast und welche Rolle du dabei eingenommen hast, um die Zusammenarbeit zu fördern.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Da das Unternehmen gute Weiterbildungschancen bietet, zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Entwicklung. Frage nach den Möglichkeiten, die dir zur Verfügung stehen, um deine Fähigkeiten weiter auszubauen.
