Erzieher/Heilerziehungspfleger (m/w/d) als Gruppenleitung

Erzieher/Heilerziehungspfleger (m/w/d) als Gruppenleitung

Koblenz Vollzeit 49500 - 60500 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
H

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein Team und fördere die Entwicklung von Mitarbeitenden in einer besonderen Wohnform.
  • Unternehmen: Heinrich-Haus gGmbH, ein modernes Sozialunternehmen mit wertschätzender Kultur.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub, Gesundheitsmanagement und familienfreundliche Angebote.
  • Weitere Informationen: Sichere und flexible Arbeitsbedingungen mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Teilhabe und Rehabilitation von Menschen in einem sinnstiftenden Umfeld.
  • Qualifikationen: Pädagogische Ausbildung und idealerweise Erfahrung in leitender Funktion.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.

Wir suchen Sie als Erzieher/Heilerziehungspfleger (m/w/d) als Gruppenleitung für unsere besondere Wohnform in Kettig zum nächstmöglichen Zeitpunkt mit einem Stellenumfang von 75 bis 100 %.

Ihre Aufgaben

  • Koordination der Abläufe im Bereich und fachliche Anleitung sowie Förderung der Mitarbeitenden
  • Verantwortung für eine mitarbeiter- und bedarfsorientierte Einsatzplanung
  • Sicherstellung guter Teilhabeleistungen für die Leistungsberechtigten Personen im Bereich
  • Qualifizierte Einarbeitung neuer Mitarbeitender und Begleitung beim Einstieg
  • Mitarbeit in der praktischen Arbeit innerhalb der Dienstplanung
  • Sicherung des fachlichen Erfolgs der Rehabilitations-, Dienst- und Produktionsleistungen
  • Durchführung von Mitarbeitergesprächen, Zielvereinbarungen und Entwicklungsgesprächen
  • Förderung eines werteorientierten, vertrauensvollen und interdisziplinären Arbeitsumfelds

Qualifikation

  • Abgeschlossene pädagogische Ausbildung als Heilerziehungspfleger (m/w/d), Erzieher (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikationen
  • Idealerweise Erfahrung in leitender Funktion, vorzugsweise in der Rehabilitation, oder mindestens zwei Jahre Berufserfahrung mit Motivation zur Weiterentwicklung in eine Führungsrolle
  • Führungs- und Kommunikationskompetenz sowie die Fähigkeit, wirtschaftliche und fachliche Ziele zu verbinden
  • Verantwortungsbewusstsein, Eigeninitiative und eine ergebnisorientierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
  • Sicherer Umgang mit MS Office-Anwendungen (insbesondere Excel) zur Analyse und Aufbereitung von Leistungs- und Wirtschaftsdaten

Benefits

  • Ein Arbeitsumfeld, das Ihre Leistung wertschätzt und Ihre persönliche Entwicklung fördert
  • Eine sinnstiftende Tätigkeit, bei der Sie aktiv zur gesellschaftlichen Teilhabe und Rehabilitation beitragen
  • Attraktive tarifliche Vergütung nach AVR mit Zulagen, Jahressonderzahlung und betriebliche Altersvorsorge
  • Mindestens 30 Tage Urlaub bei einer 5‑Tage‑Woche
  • Sicherheit und Flexibilität eines großen, modernen Sozialunternehmens
  • Gesundheits- und Fortbildungsmanagement
  • Familienfreundliche Benefits wie Zuschüsse zur Kinderbetreuung und Kinderferienbetreuung
  • Dienstradleasing und weitere attraktive Mitarbeiter-Benefits

Erzieher/Heilerziehungspfleger (m/w/d) als Gruppenleitung Arbeitgeber: Heinrich-Haus gGmbH

Die Heinrich-Haus gGmbH in Neuwied bietet Ihnen als Personalsachbearbeiter (m/w/d) ein wertschätzendes Arbeitsumfeld, in dem Sie abwechslungsreiche und sinnstiftende Aufgaben übernehmen können. Mit attraktiven tariflichen Vergütungen, mindestens 30 Tagen Urlaub und zahlreichen Mitarbeiter-Benefits wie Dienstradleasing und Zuschüssen zur Kinderbetreuung fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung in einem modernen Dienstleistungsunternehmen.

H

Kontaktdaten:

Heinrich-Haus gGmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Erzieher/Heilerziehungspfleger (m/w/d) als Gruppenleitung erhalten könntest

Engagiere dich bei lokalen Initiativen!

In der Sozialarbeit sind lokale Netzwerke super wichtig. Schau dir lokale NGOs, Vereine oder Initiativen an und engagiere dich dort – sei es durch Freiwilligenarbeit oder einfach mal bei einem Event vorbeischauen. Das kann dir nicht nur Kontakte, sondern auch interessante Einblicke in die Branche geben!

Lern von den Profis!

Besuche Workshops, Fortbildungen oder Vorträge im Bereich Sozialarbeit. Oft sind die Veranstalter dazu bereit, Praktikanten oder neue Talente mit offenen Armen zu empfangen. Nutze Plattformen wie Eventbrite oder lokale Online-Communities, um spannende Events zu finden.

Bewirb dich direkt bei uns!

Wenn du auf der Suche nach einer Vollzeitstelle in der Sozialarbeit bist, schau regelmäßig auf unserer Website vorbei. Bei Heinrich-Haus gGmbH haben wir oft offene Stellen, die direkt auf deine Fähigkeiten zugeschnitten sind. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!

Nutze dein Netzwerk!

Sprich mit Leuten, die bereits in der Sozialarbeit tätig sind. Vielleicht gibt's jemanden aus deiner Uni oder deinem Freundeskreis, der dir einen Insider-Tipp geben kann oder sogar Kontakte zu offenen Stellen hat. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Erzieher/Heilerziehungspfleger (m/w/d) als Gruppenleitung mit Bravour zu bestehen

Koordination der Abläufe
fachliche Anleitung
Mitarbeitendenförderung
Einsatzplanung
Teilhabeleistungen sicherstellen
Einarbeitung neuer Mitarbeitender
Mitarbeitergespräche führen

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zielgerichtete Motivation:Im Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Sozialarbeit begeisterst. Zeige auf, welche Herausforderungen du in diesem Bereich siehst und wie du mit deiner Empathie und Fachwissen dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Deine persönliche Motivation kann oft der entscheidende Faktor sein!

Evidenz von Erfahrungen:In deinem Lebenslauf ist es wichtig, praktische Erfahrungen und spezifische Fähigkeiten hervorzuheben, die du in der Sozialarbeit gesammelt hast. Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder relevante Projekte sollten klar aufgeführt werden, um deine Eignung für die Position bei Heinrich-Haus gGmbH zu unterstreichen.

Anerkennung von Zertifikaten:Falls du über spezielle Weiterbildungen oder Zertifikate im Bereich Sozialarbeit verfügst, füge diese unbedingt zu deinen Unterlagen hinzu. Diese können dir einen Vorteil verschaffen und zeigen, dass du dich ständig weiterbildest und deine Kenntnisse vertiefst, besonders in einem umfangreichen Gebiet wie der Sozialarbeit.

Schlüssigaussagen:Sei bei der Präsentation deiner Qualifikationen konkret und prägnant. Verwende klare Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Wir empfehlen, die Bewerbung direkt über unsere Website zu versenden, so wird sie schnell und bezugnehmend bearbeitet.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Heinrich-Haus gGmbH vorbereitet

Authentizität zeigen

In der Sozialarbeit geht es oft um vertrauensvolle Beziehungen. Zeige in deinem Interview deine echte Persönlichkeit und deine Leidenschaft für den Job. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du positive Veränderungen bewirken konntest.

Betonung deiner kommunikativen Fähigkeiten

In der Sozialarbeit sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Herangehensweise an herausfordernde Gespräche oder Konfliktsituationen zu beantworten. Du könntest auch Rollenspiele oder Szenarien durchlaufen, also denk an konkrete Beispiele aus deinem Leben.

Dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung

Da Sozialarbeit ein sich ständig weiterentwickelndes Feld ist, kannst du im Interview betonen, wie wichtig dir Weiterbildungen und die Teilnahme an Workshops sind. Sprich darüber, wie du dein Wissen aktuell hältst, etwa durch Fachliteratur oder Seminare.

Teamarbeit hervorheben

Sozialarbeit ist oft Teamarbeit. Sprich über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten und wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest. Es könnte hilfreich sein, zu erläutern, wie du Konflikte im Team gelöst hast oder besonderen Wert auf den Austausch von Ideen legst.