Auf einen Blick
- Aufgaben: Personenzentrierte Fallsteuerung und Koordination in einem interdisziplinären Team.
- Unternehmen: Heinrich-Haus gGmbH, ein modernes Dienstleistungsunternehmen mit wertschätzendem Arbeitsumfeld.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub, Gesundheitsmanagement und Mitarbeiter-Benefits.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zur Weiterbildung in einem dynamischen Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Menschen mit Behinderungen und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium der Sozialarbeit oder vergleichbare Qualifikation, idealerweise Erfahrung im Bereich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 30000 - 40000 € pro Jahr.
Heinrich-Haus gGmbH | Case Management Neuwied und Sankt Katharinen.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt mit einem Stellenumfang von 50 %.
- Ein wertschätzendes Arbeitsumfeld
- Eine abwechslungsreiche und sinnstiftende Arbeit
- Eine attraktive tarifliche Vergütung nach AVR inkl. Zulagen, Jahressonderzahlung und betrieblicher Altersvorsorge
- Mindestens 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche
- Prämien für die erfolgreiche Anwerbung neuer Mitarbeitende
- Die Sicherheit und Flexibilität eines großen, modernen Dienstleistungsunternehmens
- Gesundheits- und Fortbildungsmanagement
- Zuschuss zur Kleinkindbetreuung sowie Kinderferienbetreuung
- Dienstradleasing und weitere Mitarbeiter-Benefits
Aufgaben:
- Personenzentrierte Fallsteuerung, Leistungserschließung und Teilhabeplanung im Rahmen der Eingliederungshilfe und gemäß interner Prozesse
- Verantwortung für das Berichtswesen gegenüber dem zuständigen Kostenträger
- Arbeiten in einem interdisziplinären Team
- Zentrale Ansprechperson für unsere Leistungsnehmenden, deren Angehörigen, Sorgeberechtigten, gesetzlicher Betreuung und dem Kostenträgern
- Administrative Aufgaben und Dokumentation in unserem Softwaresystem Vivendi
- Mitwirkung bei Prozessoptimierungen
Qualifikationen:
- Abgeschlossenes Studium der Sozialarbeit/-pädagogik oder vergleichbare Qualifikation
- Idealerweise mehrjährige Berufserfahrung mit Menschen mit Behinderungen und entsprechender fundierter Beratungskompetenz
- Idealerweise Fachwissen in der einschlägigen Sozialgesetzgebung (SGB V-XII)
- Freude an der Zusammenarbeit in einem multiprofessionellen Team und der Koordination verschiedener Schnittstellen
- Sicherer Umgang mit MS Office-Anwendungen und Bereitschaft neue Systeme zu erlernen
- Verantwortungsbewusstsein und eine ergebnisorientierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
- Bereitschaft zu verschiedenen Standorten zu fahren
Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Darstellung des derzeitigen Aufgabenbereiches erbitten wir an die Heinrich-Haus gGmbH ∙ Personalleiterin Wicki Rabe ∙ Alte Schloßstr.1 ∙ 56566 Neuwied ∙ bewerbung@heinrich-haus.de ∙ www.heinrich-haus.de
Case Manager (m/w/d) Arbeitgeber: Heinrich-Haus
Die Heinrich-Haus gGmbH bietet als Arbeitgeber ein wertschätzendes Arbeitsumfeld, in dem die Mitarbeiter eine abwechslungsreiche und sinnstiftende Tätigkeit ausüben können. Mit attraktiven tariflichen Vergütungen, umfangreichen Urlaubstagen und zahlreichen Benefits wie Gesundheitsmanagement und Dienstradleasing fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Angestellten in einem interdisziplinären Team. Zudem sorgt die Sicherheit und Flexibilität eines großen, modernen Dienstleistungsunternehmens für ein angenehmes Arbeitsklima in Neuwied und Sankt Katharinen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Case Manager (m/w/d) erhalten könnten
✨Engagiere dich in lokalen Initiativen
Soziale Arbeit lebt von Austausch und Gemeinschaft. Such dir lokale Organisationen oder Initiativen, die deine Interessen widerspiegeln, und bring dich ein. Das könnte dir nicht nur wertvolle Erfahrungen bringen, sondern auch Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern wie Heinrich-Haus schaffen.
✨Nutze Praktika und Teilzeitstellen strategisch
Teilzeitstellen sind oft der perfekte Einstieg in die soziale Arbeit. Achte darauf, dich direkt bei Einrichtungen wie Heinrich-Haus zu bewerben, die Teilzeitjobs anbieten. Praktika können dir helfen, Fuß zu fassen und wichtige Skills zu erlernen!
✨Veranstaltungen und Netzwerke
Besuche lokale oder regionale Konferenzen und Fortbildungsangebote im Bereich soziale Arbeit. Diese Events sind tolle Möglichkeiten, um Menschen aus der Branche zu treffen und dich über offene Stellen bei Firmen wie Heinrich-Haus zu informieren.
✨Online-Präsenzen und Social Media
Gerade in der sozialen Arbeit kann es hilfreich sein, einen aktiven Social-Media-Auftritt zu pflegen. Teile deine Ansichten zu sozialen Themen oder verbinde dich mit Organisationen auf Plattformen wie Instagram oder Facebook. So wirst du sichtbarer für Arbeitgeber wie Heinrich-Haus.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Case Manager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Leidenschaft für die Sozialarbeit:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt betonen, warum dir Sozialarbeit am Herzen liegt. Teile kurze Anekdoten oder spezielle Erfahrungen, die deinen Antrieb zeigen, tätig zu sein. Bei Heinrich-Haus suchen wir Menschen, die wirklich für ihre Aufgabe brennen!
Beziehe deine praktischen Erfahrungen ein:Gerade in der Sozialarbeit zählen praktische Erfahrungen viel. Liste relevante Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder Projekte auf, die du bereits durchgeführt hast. Diese Erfahrungen können in deinem Lebenslauf einen hohen Stellenwert haben, also gehe darauf ein.
Flexibilität und Verfügbarkeit:Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, ist es wichtig, deine Flexibilität und Verfügbarkeit klar darzustellen. Zeige auf, an welchen Tagen und zu welchen Zeiten du verfügbar bist, um Gruppenstunden oder Einzelberatungen durchzuführen. Das macht die Planung für Heinrich-Haus einfacher!
Einfühlungsvermögen und Teamarbeit betonen:In der Sozialarbeit sind Einfühlungsvermögen und Teamarbeit Schlüsselkompetenzen. Überlege dir, wie du diese Fähigkeiten in deinem Anschreiben illustrieren kannst. Sei es durch Zusammenarbeit in Projekten oder deine Fähigkeit, auf Klienten empathisch einzugehen – lass das in deiner Bewerbung klar werden.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Heinrich-Haus vorbereitet
✨Vertrautmachen mit konkreten Fallstudien
In der sozialen Arbeit geht's oft um reale Szenarien. Bereite dich darauf vor, Fallstudien zu diskutieren und dein Vorgehen zu erläutern. Überlege dir, wie du bei schwierigen Situationen in deiner bisherigen Erfahrung gehandelt hast und welche Methoden du anwenden würdest.
✨Deine Soft Skills ins Rampenlicht stellen
In der sozialen Arbeit sind Empathie, Kommunikation und Teamarbeit entscheidend. Stelle sicher, dass du konkrete Beispiele parat hast, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen zeigen. Wir sollten wirklich zeigen, wie wir in der Vergangenheit mit Klienten oder im Team gearbeitet haben.
✨Flexibilität und Zeitmanagement betonen
Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, stelle sicher, dass du zeigst, wie gut du deine Zeit managen kannst. Vielleicht hast du bereits Erfahrungen, in denen du verschiedene Aufgaben gleichzeitig gemeistert hast. Bring das mit in das Gespräch und erkläre, wie du auch unter Druck effizient bleibst.
✨Vorbereitung auf situative Fragen
Bereite Antworten auf situative Fragen vor, die in sozialen Dienstleistungsinterviews häufig verwendet werden. Fragen wie „Wie würdest du mit einem schwierigen Klienten umgehen?“ sind sehr verbreitet. Reflektiere vorher über solche Situationen und entwickle durchdachte Antworten, damit du selbstbewusst auf solche Fragen reagieren kannst.
