Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Professoren in Forschung, Lehre und Projektmanagement mit innovativen Ideen.
- Unternehmen: Heinrich-Heine-Universität Düsseldorf, eine kreative und vielfältige Hochschule.
- Vorteile: Flexibles Arbeitszeitmodell, Homeoffice-Option und tarifgebundene Bezahlung.
- Weitere Informationen: Exzellente Betreuung für Promotion und Zugang zu einem internationalen Netzwerk.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines motivierten Teams und arbeite an spannenden Forschungsprojekten.
- Qualifikationen: Überdurchschnittlicher Studienabschluss in Wirtschaftswissenschaften oder verwandten Bereichen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
An der Wirtschaftswissenschaftlichen Fakultät der Heinrich-Heine-Universität Düsseldorf ist an der Professur für BWL, insb. Digital Management & Digital Work, zum 01.2026 oder später eine befristete Stelle als wissenschaftliche r Mitarbeiter in (m/w/d) zu besetzen.
Wissenschaftliche r Mitarbeiter in (m/w/d) (75 %, EG 13 TV-L) Job-ID: J
Startdatum: 01.09.2026 - befristet bis 31.2027
Einsatzort: Düsseldorf
Art der Anstellung: Teilzeit (75 % Auslastung)
Tätigkeitsbereich: Wissenschaft / Forschung / Lehre
Entgeltgruppe: EGr. 13 TV-L
Mitarbeit in einem freundlichen, kreativen und motivierten Team, das viel Freude am Experimentieren mit generativer KI hat, aber bei allen technischen und digitalen Möglichkeiten stets das persönliche Miteinander und das gemeinsame Erleben in den Fokus stellt.
- Mitwirkung an Forschungsprojekten der Professur
- Präsentation der Forschungsergebnisse auf internationalen und nationalen Konferenzen sowie wissenschaftliche Publikation in führenden internationalen Fachzeitschriften
- Vorbereitung von Lehrveranstaltungen der Professur und eigenständige Lehrtätigkeit sowie Betreuung von Seminararbeiten, Projektstudien und Abschlussarbeiten
- Unterstützung der Professur bei der Einwerbung von Forschungsdrittmitteln sowie beim Projektmanagement
- Ergänzende Tätigkeiten im Rahmen der Verwaltung und Organisation der Lehr- und Forschungsaktivitäten
Ihr Profil:
- Ein überdurchschnittlich abgeschlossenes Studium (Master/Diplom/Promotion) der Wirtschaftswissenschaften, Betriebswirtschaftslehre, Psychologie, Soziologie oder eines anderen Studiengangs mit Wirtschaftsbezug (bspw. Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftschemie, Wirtschaftsinformatik) mit sehr guten empirischen Kenntnissen
- Interesse an (oder bereits Erfahrung mit) der Implementierung von sowie der kritischen Auseinandersetzung mit Algorithmen und künstlicher Intelligenz im organisationalen Kontext
- Hohes Interesse an und bereits erste Erfahrungen in der vornehmlich quantitativ-empirischen Forschung (z.B. Experimente, Querschnittsanalysen, Datenauswertung)
- Selbstständige Arbeitsweise, Teamfähigkeit, Flexibilität und hohe Leistungsbereitschaft
- Sehr gute englische und deutsche Sprachkenntnisse in Wort und Schrift
Unser Angebot:
- Ein flexibles und auf die individuellen Bedürfnisse zugeschnittenes Promotionsmodell mit ausgezeichneter Betreuung
- Eine sehr gute Forschungsinfrastruktur (z.B. Teilnahme an nationalen und internationalen Konferenzen, Unterstützung durch studentische Mitarbeiter innen etc.)
- Ein internationales und nationales Netzwerk mit Partnern aus Wissenschaft und Praxis
- Ein flexibles Arbeitszeitmodell und Homeoffice-Option
- Tarifgebundene Bezahlung
- Zahlung vermögenswirksamer Leistungen
- Betriebliche Altersvorsorge
- Gute Verkehrsanbindung
- Kostenfreie Parkplätze
Die Anstellung erfolgt zunächst befristet für die Dauer vom 01. Die Heinrich-Heine-Universität vertritt das Prinzip "Exzellenz durch Vielfalt". Sie ist als familiengerechte Hochschule zertifiziert und hat sich zum Ziel gesetzt, die Vielfalt unter ihren Mitarbeiter innen zu fördern. Bewerbungen von Frauen werden nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt. Die Bewerbung schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter behinderter Menschen ist ebenso erwünscht. Zur Berücksichtigung einer Schwerbehinderung oder Gleichstellung weisen Sie diese bitte durch geeignete Unterlagen nach.
Marius Wehner, Lehrstuhlinhaber an der Professur für BWL, insbesondere Digital Management & Digital Work, an der Heinrich-Heine-Universität Düsseldorf, Tel. , gern zur Verfügung.
Heinrich-Heine-Universität Düsseldorf Dezernat Personal hhu.de
Wissenschaftlicher Mitarbeiter (m/w/d) zur Unterstützung der Professoren Arbeitgeber: Heinrich-Heine-Universität Düsseldorf
Die Heinrich-Heine-Universität Düsseldorf bietet als Arbeitgeber ein inspirierendes Umfeld für wissenschaftliche Mitarbeiter, das Kreativität und Teamarbeit fördert. Mit einem flexiblen Promotionsmodell, exzellenter Forschungsinfrastruktur und der Möglichkeit zur Teilnahme an internationalen Konferenzen unterstützt die Universität die persönliche und berufliche Entwicklung ihrer Mitarbeiter. Zudem legt die Hochschule großen Wert auf Vielfalt und Familienfreundlichkeit, was sie zu einem attraktiven Arbeitsplatz macht.
Kontaktdaten:
Heinrich-Heine-Universität Düsseldorf Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Wissenschaftlicher Mitarbeiter (m/w/d) zur Unterstützung der Professoren erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn oder Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach ihren Erfahrungen und Tipps – das kann dir wertvolle Einblicke geben.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar strukturierst. Denk daran, auch eigene Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse an der Position und dem Team!
✨Tipp Nummer 3
Zeig deine Leidenschaft für das Thema! Wenn du über deine bisherigen Projekte sprichst, betone, wie du innovative Ansätze verfolgt hast, besonders im Bereich der digitalen Technologien und KI.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtige Anlaufstelle erreicht und du alle Informationen zur Stelle direkt zur Hand hast.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Wissenschaftlicher Mitarbeiter (m/w/d) zur Unterstützung der Professoren mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. Erzähl uns von deinen Erfahrungen und warum du genau zu uns passt.
Betone deine Forschungserfahrung:Da wir viel Wert auf wissenschaftliche Arbeit legen, solltest du deine bisherigen Projekte und Erfahrungen in der Forschung klar hervorheben. Zeig uns, was du bereits erreicht hast und wo deine Interessen liegen!
Achte auf die Details:Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss! Nimm dir die Zeit, deine Unterlagen sorgfältig zu überprüfen. Ein gut strukturiertes Dokument macht einen professionellen Eindruck.
Bewirb dich über unsere Website:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtige Stelle gelangt.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Heinrich-Heine-Universität Düsseldorf vorbereitet
✨Mach dich mit der Professur vertraut
Informiere dich über die aktuellen Forschungsprojekte und Themen der Professur für BWL, insbesondere Digital Management & Digital Work. Zeige im Interview, dass du die Schwerpunkte der Professur verstehst und wie deine Interessen und Erfahrungen dazu passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deinem Studium oder bisherigen Projekten, in denen du deine empirischen Kenntnisse oder Erfahrungen mit KI und Algorithmen angewendet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten greifbar zu machen und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle erfüllst.
✨Sprich über Teamarbeit und Flexibilität
Da Teamfähigkeit und Flexibilität wichtige Eigenschaften sind, bereite dich darauf vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Überlege dir auch, wie du dich an verschiedene Arbeitsbedingungen anpassen kannst, um die Professur bestmöglich zu unterstützen.
✨Englisch und Deutsch üben
Da sehr gute Sprachkenntnisse in beiden Sprachen gefordert sind, solltest du sicherstellen, dass du in der Lage bist, sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch über deine Forschungsergebnisse und Ideen zu sprechen. Übe eventuell mit Freunden oder Kollegen, um dein Selbstbewusstsein zu stärken.
