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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Rohbau-Projekte und führe dein Team zum Erfolg.
- Arbeitgeber: Familiengeführtes Bauunternehmen mit innovativer Kultur und langjähriger Tradition.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, unbefristete Anstellung, 30 Tage Urlaub und Dienstwagen.
- Andere Informationen: Starkes Teamklima mit regelmäßigen Teamevents und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung und gestalte abwechslungsreiche Bauprojekte aktiv mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Polierschulung oder Meisterbrief sowie praktische Erfahrung im Rohbau.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 28 - 32 € pro Stunde.
Sie möchten Verantwortung übernehmen und anspruchsvolle Rohbau-Projekte erfolgreich umsetzen? Sie zeichnen sich durch Führungsstärke und eine strukturierte Arbeitsweise aus? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen engagierten Polier (m/w/d) im Bereich Rohbau.
Unser Angebot:
- Sichere Anstellung: Eine unbefristete Festanstellung in Vollzeit in einem innovativen, familiengeführten Unternehmen in der 3. Generation.
- Attraktive Vergütung: Eine leistungsgerechte Bezahlung nach Bautarif, ein Arbeitszeitkonto für Schlechtwetter/Winter, 30 Tage Urlaub und einen Dienstwagen zur privaten Nutzung.
- Moderne Ausstattung: Hochwertige Arbeitskleidung, ein Diensthandy und Laptop sowie modernste Vermessungstechnik und Werkzeug stehen Ihnen zur Verfügung.
- Abwechslungsreiche Projekte: Spannende Aufgaben in anspruchsvollen und abwechslungsreichen Projekten mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung.
- Weiterentwicklung: Umfangreiche Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung, um Ihre langfristige berufliche Laufbahn bei uns zu gestalten.
- Teamgeist: Ein offenes Arbeitsklima, gegenseitige Wertschätzung und regelmäßige Teamevents sorgen für eine starke Gemeinschaft und viel Spaß.
Ihre Hauptaufgaben:
- Projektumsetzung: Sie sind verantwortlich für die Umsetzung unserer anspruchsvollen Rohbau-Projekte.
- Mitarbeiterführung: Sie führen Ihre Mitarbeiter strukturiert und positiv und erleichtern ihnen durch Ihre gute Führung den Arbeitsalltag.
- Kommunikation: Sie sind der erste Ansprechpartner für Bauherrenvertreter und stehen in regelmäßiger Abstimmung mit der Bauleitung.
- Qualitäts- und Terminüberwachung: Sie stellen die Einhaltung von Terminplänen sicher, überwachen die Qualität auf der Baustelle und führen das Bautagebuch.
- Vermessung: Sie übernehmen das Einmessen von Bauteilen mit modernsten Vermessungsgeräten.
- Subunternehmerkoordination: Sie koordinieren und überprüfen die Leistungen der Subunternehmer.
- Sicherheits- und Umweltvorschriften: Sie sind verantwortlich für die Einhaltung der Arbeitssicherheits- und Umweltvorschriften.
Ihr Profil:
- Qualifikation: Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene (Werk-) Polierschulung oder einen Meisterbrief sowie praktische Berufserfahrung als Polier (m/w/d) im Rohbau. Gerne fördern wir auch talentierte Vorarbeiter (m/w/d) und unterstützen Ihre individuelle Weiterentwicklung.
- Führungsstärke: Eine offene und motivierende Kommunikation gepaart mit Durchsetzungsstärke zeichnet Sie aus.
- Verantwortungsbewusstsein: Sie haben Lust, Verantwortung zu übernehmen und Ihre Kollegen durch eine gute Führung zu unterstützen.
- Fachkenntnisse: Sie sind sicher im Umgang mit Leistungsverzeichnissen und verfügen über vertiefte EDV-Kenntnisse.
- Persönlichkeit: Sie bringen ein hohes Maß an Eigeninitiative und Engagement mit und haben Freude an der Arbeit im Team.
- Führerschein: Sie besitzen einen gültigen Führerschein der Klasse B.
Heinrich Karstens Bauunternehmung: Polier/Meister (m/w/d) Rohbau - bis 32€/Std. + Firmenwagen Arbeitgeber: Heinrich Karstens Bauunternehmung GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
Heinrich Karstens Bauunternehmung GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Heinrich Karstens Bauunternehmung: Polier/Meister (m/w/d) Rohbau - bis 32€/Std. + Firmenwagen
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Polier interessierst, zögere nicht, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Ein persönliches Gespräch kann oft mehr bewirken als eine Bewerbung allein.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden in der Branche. Oft gibt es ungeschriebene Stellenangebote, die nur durch persönliche Empfehlungen besetzt werden.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Projekte und Unternehmenswerte. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch gut ins Team passt.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess aufgenommen zu werden. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Heinrich Karstens Bauunternehmung: Polier/Meister (m/w/d) Rohbau - bis 32€/Std. + Firmenwagen
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Zeig in deiner Bewerbung, wer du wirklich bist. Wir suchen nach authentischen Persönlichkeiten, die Verantwortung übernehmen und unser Team bereichern können. Lass deine Leidenschaft für den Rohbau durchscheinen!
Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Gliedere deine Unterlagen übersichtlich und achte auf eine saubere Formatierung. So können wir uns schnell einen Überblick über deine Qualifikationen verschaffen.
Erfahrungen hervorheben!: Betone deine relevanten Erfahrungen im Rohbau und deine Führungsstärke. Zeige uns, wie du Projekte erfolgreich umgesetzt hast und welche Herausforderungen du gemeistert hast. Das macht einen großen Unterschied!
Bewirb dich direkt bei uns!: Nutze unsere Website für deine Bewerbung. So kannst du sicherstellen, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich prüfen können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Heinrich Karstens Bauunternehmung GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Heinrich Karstens Bauunternehmung und ihre Werte. Zeige im Interview, dass du die Philosophie des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese in deinen Projekten umzusetzen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du Führungsstärke und Verantwortungsbewusstsein gezeigt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu untermauern und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Fragen zur Teamdynamik
Bereite Fragen vor, die sich auf das Team und die Zusammenarbeit beziehen. Zeige dein Interesse an einem offenen Arbeitsklima und wie du zur Teamentwicklung beitragen kannst. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position, sondern auch am Teamgeist interessiert bist.
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du mit den neuesten Vermessungstechniken und -geräten vertraut bist. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Technologien in deinen Projekten eingesetzt hast, um Qualität und Effizienz zu gewährleisten.