Straßenbauer (m/w/d)

Straßenbauer (m/w/d)

Kiel Vollzeit 3000 - 4000 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Heinrich Karstens GmbH & Co.KG

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Organisiere Baustellen, führe Erdarbeiten durch und verlege Pflaster- und Bodenbeläge.
  • Unternehmen: Familiengeführtes Unternehmen in der 3. Generation mit innovativer Kultur.
  • Vorteile: Unbefristete Anstellung, attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub und hochwertige Arbeitskleidung.
  • Weitere Informationen: Regelmäßige Teamevents fördern den Zusammenhalt und die Gemeinschaft.
  • Warum dieser Job: Arbeite an spannenden Projekten mit modernster Technik und entwickle dich beruflich weiter.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung zum Straßenbauer oder Kanalbauer und Teamfähigkeit.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.

Wir suchen Dich zur dauerhaften Verstärkung unseres Teams für unsere anspruchsvollen Baustellen in Schleswig-Holstein (Großraum Kiel). Wir freuen uns auf Deine Bewerbung und das persönliche Kennenlernen.

Das sind Deine Aufgaben:

  • Baustellenorganisation: Du richtest Baustellen ein, sicherst sie ab und baust sie nach Abschluss der Arbeiten wieder ab.
  • Erdarbeiten: Du führst Erdarbeiten durch und stellst Baugruben, Gräben und Schächte her.
  • Pflaster- und Bodenbeläge: Du verlegst Pflaster- und Bodenbeläge und setzt Randeinfassungen.
  • Leitungsbau: Das Verlegen von Ver- und Entsorgungsleitungen gehört ebenfalls zu Deinem Aufgabenbereich.
  • Technik und Maschinen: Du arbeitest mit modernsten Baumaschinen und Baugeräten, um präzise und effiziente Ergebnisse zu erzielen.

Das bringst Du mit:

  • Ausbildung: Du hast Deine Ausbildung zum Straßenbauer oder Kanalbauer erfolgreich abgeschlossen. Alternativ hast du die zweijährige Ausbildung zum Tiefbaufacharbeiter bestanden.
  • Erfahrung: Idealerweise konntest Du bereits erste Berufserfahrung im allgemeinen Tiefbau sammeln.
  • Teamfähigkeit: Du bist ein verlässlicher Teamplayer, auf den sich Deine Kolonne blind verlassen kann.
  • Lernbereitschaft: Du besitzt eine gute Auffassungsgabe und hast Freude daran, täglich Neues zu lernen.

Das bieten wir Dir:

  • Sichere Anstellung: Eine unbefristete Festanstellung in Vollzeit in einem innovativen, familiengeführten Unternehmen in der 3. Generation.
  • Attraktive Vergütung: Eine leistungsgerechte Bezahlung nach Bau-Tarif, ein Arbeitszeitkonto für Schlechtwetter/Winter sowie 30 Tage Urlaub.
  • Abwechslungsreiche Projekte: Spannende Aufgaben in anspruchsvollen und abwechslungsreichen Projekten mit modernster Technik und Baumaschinen.
  • Hochwertige Ausstattung: Du erhältst von uns hochwertige Arbeitskleidung.
  • Weiterentwicklung: Durch regelmäßige Entwicklungsgespräche und Fortbildungen unterstützen wir Deine berufliche Weiterentwicklung.
  • Teamgeist: Der Zusammenhalt steht bei uns im Vordergrund – regelmäßige Firmen- und Teamevents sorgen für eine starke Gemeinschaft.

Klingt das nach Deiner Zukunft? Dann bewirb Dich jetzt und werde Teil unseres Teams!

Straßenbauer (m/w/d) Arbeitgeber: Heinrich Karstens GmbH & Co.KG

Als innovatives, familiengeführtes Unternehmen in der 3. Generation bieten wir Dir eine unbefristete Festanstellung als Straßenbauer (m/w/d) in Schleswig-Holstein, wo Teamgeist und Zusammenhalt großgeschrieben werden. Mit attraktiven Vergütungen, hochwertigen Arbeitsmaterialien und vielfältigen Weiterbildungsmöglichkeiten unterstützen wir Deine berufliche Entwicklung und sorgen dafür, dass Du in abwechslungsreichen Projekten mit modernster Technik arbeiten kannst.

Heinrich Karstens GmbH & Co.KG

Kontaktdaten:

Heinrich Karstens GmbH & Co.KG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Straßenbauer (m/w/d) erhalten könnten

Präsenz auf Bau-Events

Besuche lokale Bau-Messen oder Jobmessen, um direkte Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern zu knüpfen. In der Baubranche sind persönliche Gespräche oft der Schlüssel zum Erfolg, also bring deine Visitenkarten mit und sei bereit, über deine Erfahrungen zu plaudern.

Nutze Bau-Communities

Tritt Online-Communities wie Fachforen oder Gruppen auf Plattformen wie XING oder LinkedIn bei, die sich mit dem Bauwesen beschäftigen. Hier kannst du nicht nur Wissen austauschen, sondern auch auf Job-Angebote stoßen, die vielleicht nicht öffentlich ausgeschrieben sind.

Direkte Bewerbungen und Kontakte

Schau dir Unternehmen in deiner Region an und lass nicht nur deinen Lebenslauf bei ihnen auf der Website, sondern sprich auch direkt mit den HR-Abteilungen. Oft sind sie offen für Bewerbungen, die nicht offiziell ausgeschrieben sind, wenn du sie persönlich überzeugen kannst.

Unsere Website für deinen Traumjob

Vergiss nicht, regelmäßig unsere Website zu besuchen! Wir haben ständig neue Vollzeitstellen im Bauwesen zu bieten, und wir freuen uns darauf, dich beim Bewerbungsprozess zu unterstützen. Bewerben über uns gibt dir die Chance, schnell ins Gespräch zu kommen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Straßenbauer (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Baustellenorganisation
Erdarbeiten
Pflaster- und Bodenbeläge verlegen
Leitungsbau
Umgang mit Baumaschinen
Teamfähigkeit
Lernbereitschaft

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig deine technischen Fähigkeiten:Im Bauwesen sind technische Fähigkeiten von größter Bedeutung. Sorge dafür, dass dein Lebenslauf alle relevanten Programme und Tools listet, mit denen du vertraut bist, sei es CAD-Software oder Projektmanagement-Tools. Je mehr du deine Kenntnisse und Erfahrungen in diesen Bereichen hervorhebst, desto besser ist deine Chance, die Aufmerksamkeit von Heinrich Karstens GmbH & Co.KG auf dich zu ziehen.

Erfahrung im Team betonen:Das Bauwesen ist ein Teamgeschäft. Hebe in deinem Anschreiben hervor, wie du in vergangenen Projekten im Team gearbeitet hast. Zeige, dass du kommunikativ bist und gut mit verschiedenen Gewerken umgehen kannst – das kommt bei Heinrich Karstens GmbH & Co.KG sicher gut an!

Schau auf relevante Zertifikate:Falls du spezielle Zertifikate oder Weiterbildungen hast, die für die Stelle relevant sind, wie beispielsweise Sicherheitsqualifikationen oder Bauleiter-Zertifikate, stelle sicher, dass diese in deinem Lebenslauf deutlich sichtbar sind. Dies zeigt dein Engagement für den Beruf und hebt dich von anderen Bewerbern ab.

Präsentiere deine Projekte:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, hast du wahrscheinlich schon einige Projekte abgeschlossen. Erstelle eine kurze Übersicht über die interessantesten Bauprojekte, an denen du beteiligt warst, und beschreibe deine Rolle dabei. Eine solche Präsentation kann deinem Lebenslauf den zusätzlichen Schliff geben, um bei Heinrich Karstens GmbH & Co.KG zu glänzen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Heinrich Karstens GmbH & Co.KG vorbereitet

Bau deine Projekterfahrung ein

Stell sicher, dass du konkrete Projekte, an denen du gearbeitet hast, parat hast. Ob es nun um alte Bauaufträge oder Praktika geht – wir sollten bereit sein, darüber zu sprechen, welche Herausforderungen du hattest und wie du sie gelöst hast. Das zeigt nicht nur deine Erfahrungen, sondern auch deinen praktischen Ansatz und Problemlösungsfähigkeiten.

Bereite dich auf technische Fragen vor

Im Bauwesen ist das Fachwissen entscheidend. Mach dich mit den gängigen Normen und Vorschriften vertraut und übe technische Fragen, die sich auf Statik, Materialien oder Bauabläufe beziehen könnten. Wir sollten auch bereit sein, darüber zu diskutieren, wie wir verschiedene Bauwerkzeuge effektiv nutzen können.

Zeige dein Teamwork und Kommunikationsfähigkeiten

Im Bauwesen arbeiten wir oft im Team. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um komplexe Projekte erfolgreich abzuschließen. Weist darauf hin, wie wichtig eine klare Kommunikation bei der Umsetzung von Bauvorhaben ist.

Präsentation deines Portfolios

Falls du einige deiner Arbeiten in einem Portfolio hast, bring das mit zum Interview. Das gibt uns die Möglichkeit, unsere bisherige Arbeit visuell zu zeigen und gleichsam unsere Fähigkeiten und Ansätze zu diskutieren. In einer Vollzeitstelle wird es wichtig sein, potenziellen Arbeitgebern unsere besten Projekte unter die Nase zu halten.