Auf einen Blick
- Aufgaben: Übernehmen Sie das Reklamationsmanagement und verbessern Sie interne Prozesse.
- Unternehmen: Familienunternehmen, das Qualität und Mitarbeiterzufriedenheit schätzt.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und zahlreiche Weiterentwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und ein wertschätzendes Arbeitsumfeld warten auf Sie.
- Warum dieser Job: Gestalten Sie die Qualität unserer Produkte und machen Sie Kunden glücklich.
- Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium im Lebensmittelbereich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Qualitätsmanager (m/w/d) Reklamationsmanagement
Wir leben Qualität - das gilt nicht nur für unsere vielfältigen Produkte, sondern insbesondere auch für den Umgang mit unseren Mitarbeitenden. Unser Ziel ist es, Menschen mit qualitativ hochwertiger Feinkost glücklich zu machen. Unsere Kunden schätzen die Qualität unserer Produkte sowie die persönliche Note unseres Familienunternehmens.
Wir bieten Ihnen:
- Onboarding und umfassende Einarbeitung für neue Kolleginnen und Kollegen
- flexible Arbeitszeitmodelle und mobiles Arbeiten
- Mitarbeiterempfehlungsprogramm
- wertschätzendes Arbeitsumfeld und flache Hierarchien
- vielfältige Weiterentwicklungsmöglichkeiten und eine langfristige berufliche Perspektive
- 30 Tage Urlaub
- Dienstrad
- Sportnavi
- Jubiläumszuwendung
- betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss
- Corporate Benefits
- rabattierter Mitarbeiterverkauf
Ihr Tag bei uns:
- Die Annahme, Überprüfung und Bearbeitung aller eingehenden Reklamationsanliegen gehören zu Ihrem Aufgabenbereich.
- Sie pflegen die Reklamationsdaten und übernehmen die ordnungsgemäße Archivierung der Dokumente.
- Sie beantworten Kundenanfragen u.a. zu Rezepturen und Zutatenlisten.
- Die Ursachenerklärung in Abstimmung mit den Fachabteilungen sowie externen Dienstleistern gehört auch zu Ihrem Tagesgeschäft.
- Sie formulieren und versenden Stellungnahmen in enger Zusammenarbeit mit dem Key Account Management und der Qualitätssicherung.
- Erstellung und Auswertung von Statistiken gehören ebenso zu Ihrem Verantwortungsbereich.
- Sie entwickeln und verbessern abteilungsinterne sowie abteilungsübergreifende Prozesse.
Was Sie dafür benötigen:
- Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit einem Schwerpunkt im lebensmitteltechnischen Bereich, oder ein Studium der Lebensmitteltechnologie, Ökotrophologie oder eine vergleichbare Qualifikation erfolgreich abgeschlossen.
Ihre Ansprechpartnerin ist Frau Verena Selbstreich, Im Thüle 26, Rietberg, Online-Bewerbung.
Manager (m/w/d) Quality Management Arbeitgeber: Heinrich Kühlmann GmbH
Als Familienunternehmen legen wir großen Wert auf Qualität und ein wertschätzendes Arbeitsumfeld. Unsere flexiblen Arbeitszeitmodelle, umfangreiche Einarbeitung und vielfältige Weiterentwicklungsmöglichkeiten bieten Ihnen die Chance, sich langfristig in einem dynamischen Team zu entfalten. Mit 30 Tagen Urlaub, einem betrieblichen Altersvorsorgeprogramm und zahlreichen Corporate Benefits schaffen wir eine attraktive Work-Life-Balance für unsere Mitarbeitenden in Rietberg.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Manager (m/w/d) Quality Management erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn oder Xing, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und deine Antworten übst. Zeige, dass du die Werte des Unternehmens verstehst und lebst!
✨Tipp Nummer 3
Nutze unser Netzwerk! Wenn du über unsere Website bewirbst, können wir dir helfen, die richtigen Ansprechpartner zu finden und dich optimal vorzubereiten.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für Qualität! Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung vor, die zeigen, wie du zur Verbesserung von Prozessen beigetragen hast.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Manager (m/w/d) Quality Management mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu unserer Unternehmenskultur passen.
Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Fähigkeiten und Erfolge zu untermauern. Das hilft uns, ein besseres Bild von dir zu bekommen und wie du unser Team bereichern kannst.
Achte auf Details!:Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss! Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein fehlerfreies Dokument zeigt uns, dass du Wert auf Qualität legst – genau wie wir!
Bewirb dich online!:Nutze unsere Website für deine Bewerbung. Das macht den Prozess für uns einfacher und schneller. Außerdem kannst du sicher sein, dass deine Unterlagen direkt bei der richtigen Person landen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Heinrich Kühlmann GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Philosophie des Unternehmens. Da es sich um ein Familienunternehmen handelt, ist es wichtig, dass du zeigst, wie du zur Qualität und zum Umgang mit Mitarbeitenden stehst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Reklamationen bearbeitet oder Prozesse verbessert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten im Qualitätsmanagement zu demonstrieren.
✨Stelle Fragen zur Einarbeitung
Zeige Interesse an dem Onboarding-Prozess und den Weiterbildungsmöglichkeiten. Frage nach, wie das Unternehmen neue Mitarbeiter unterstützt, um sicherzustellen, dass du gut ins Team integriert wirst.
✨Sei bereit für technische Fragen
Da der Job einen Schwerpunkt auf Lebensmitteltechnologie hat, solltest du dich auf technische Fragen zu Rezepturen und Zutatenlisten vorbereiten. Zeige dein Wissen und deine Leidenschaft für qualitativ hochwertige Produkte.
