Auf einen Blick
- Aufgaben: Installiere und betreue Maschinen weltweit, führe Schulungen durch und löse technische Probleme.
- Arbeitgeber: Renommiertes Maschinenbauunternehmen mit familiärer Kultur und flachen Hierarchien.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Firmenwagen, flexible Arbeitszeiten und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Erlebe spannende Reisen und entwickle deine technischen Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld.
- GewĂĽnschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker oder Mechatroniker und Reisebereitschaft.
- Andere Informationen: Werde Teil eines wertschätzenden Teams, das Teamgeist großschreibt.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Das ist Kuper
KUPER ist ein renommiertes Maschinenbauunternehmen mit Schwerpunkt auf innovative Lösungen und hochwertigen Serviceleistungen. Seit Jahrzehnten stehen wir für Verlässlichkeit, technische Exzellenz und partnerschaftliche Zusammenarbeit – sowohl mit unseren Kunden als auch mit unseren Mitarbeitern. Unsere Servicetechnikerinnen und -techniker sind das Herz unseres Erfolgs – viele von ihnen sind bereits seit vielen Jahren Teil des Teams und schätzen besonders das vertrauensvolle Miteinander, die offene Kommunikation und die langfristige Perspektive, die KUPER bietet. Diese Erfahrung und Zufriedenheit prägen unsere Unternehmenskultur und sichern unseren hohen Qualitätsstandard im Service.
Wir legen großen Wert auf eine faire und attraktive Vergütung. Das Gehalt setzt sich bei uns aus mehreren Komponenten zusammen – Grundentgelt, Zuschlägen und Gewinnbeteiligungen – und liegt in der Regel über dem Marktdurchschnitt. Denn gute Arbeit soll sich lohnen, und wir investieren bewusst in die Menschen, die sie leisten.
Bei KUPER erwartet Sie ein familiäres Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen und vielfältigen Möglichkeiten zur Weiterentwicklung.
Ihre Tätigkeit
- Inbetriebnahme & Installation: Sie ĂĽbernehmen die Neuaufstellung sowie Inbetriebnahme unserer Maschinen beim Kunden vor Ort - weltweit und mit hoher Einsatzbereitschaft.
- Kundenbetreuung & Training: Sie weisen das Bedienpersonal in die Maschinenfunktionen ein und fĂĽhren praxisnahe Schulungen direkt beim Kunden durch.
- Service & Support: Sie analysieren technische Störungen, beseitigen Fehler und sorgen für eine reibungslose Anlagenverfügbarkeit.
- Wartung & Inspektion: Sie führen regelmäßige Maschinenwartungen und Inspektionen eigenständig, zuverlässig und vorausschauend durch.
- Ersatzteilmanagement: Sie erkennen den Bedarf an Ersatzteilen und leiten diese an die zuständigen Stellen weiter.
- Technische Beratung: Sie beraten unsere Kunden kompetent vor Ort und unterstützen bei technischen Fragen und individuellen Lösungen.
- Planung & Dokumentation: Sie bereiten Montageeinsätze sorgfältig vor, koordinieren Abläufe und erstellen aussagekräftige Montageberichte.
Das bringen Sie mit
- Ausbildung & Technikverständnis: Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker oder Mechatroniker – idealerweise mit Erfahrung im Maschinen- oder Anlagenbau.
- Mobilität & Flexibilität: Sie bringen Freude am Reisen mit und passen sich flexibel an neue Aufgaben und Einsatzorte an.
- Lern- & Entwicklungsfreude: Sie möchten Ihr technisches Wissen stetig erweitern und neue Herausforderungen aktiv angehen.
- Selbstständiges Arbeiten: Sie übernehmen Verantwortung, planen Ihre Aufgaben vorausschauend und arbeiten strukturiert sowie lösungsorientiert.
- Engagement & Organisationstalent: Sie bringen Eigeninitiative mit, behalten auch in komplexen Situationen den Ăśberblick und packen mit an.
Das bieten wir Ihnen
- Attraktive Vergütung: Profitieren Sie von einer leistungsorientierten Bezahlung mit Sonderleistungen, Überstundenzuschlägen und großzügigen Gewinnbeteiligungen.
- Mobil & flexibel: Ihnen steht ein Firmenwagen zur Verfügung – privat nutzbar – sowie die Option auf ein JobRad.
- Faire Arbeitszeiten: Ihre gesamte Reisezeit zählt als Arbeitszeit – damit Ihre Leistung wirklich anerkannt wird.
- Work-Life-Balance: Wir legen Wert auf familienfreundliche Arbeitsbedingungen und nehmen auf persönliche Belange Rücksicht.
- Einarbeitung & Entwicklung: Sie erhalten eine intensive Einarbeitung und profitieren von individuellen Weiterbildungen für Ihre fachliche und persönliche Weiterentwicklung.
- Teamkultur: Freuen Sie sich auf ein offenes, wertschätzendes Miteinander – bei uns zählt Teamgeist wirklich.
- Abwechslung & Verantwortung: Es erwartet Sie ein spannendes, praxisnahes Arbeitsumfeld, in dem Sie eigenverantwortlich handeln und gestalten können.
- Flexible Reisegestaltung: Sie entscheiden, was besser zu Ihnen passt – ob wir Ihre Reisen komplett organisieren oder Sie diese eigenständig planen.
Kontakt
Sind Sie interessiert? Wenn Sie eine neue Herausforderung in einem spannenden und dynamischen Umfeld suchen und gerne eigenverantwortlich arbeiten, freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen! Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil des Kuper-Teams. Senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail an bewerbung@kuper.de oder besuchen Sie unsere Karriereseite für weitere Informationen. Wir freuen uns auf Sie.
Servicetechniker (m/w/d) mit weltweiterReisebereitschaft Arbeitgeber: Heinrich Kuper GmbH
Kontaktperson:
Heinrich Kuper GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Servicetechniker (m/w/d) mit weltweiterReisebereitschaft
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Servicetechniker interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Frag nach, ob es offene Stellen gibt oder wie der Bewerbungsprozess aussieht. Das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die vielleicht schon bei KUPER arbeiten oder im Maschinenbau tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über KUPER, ihre Produkte und Dienstleistungen. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen der Stelle passen. So kannst du im Gespräch punkten!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Karriereseite! Dort findest du alle aktuellen Stellenangebote und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Servicetechniker (m/w/d) mit weltweiterReisebereitschaft
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. Erzähl uns, warum du dich für die Stelle als Servicetechniker bei KUPER interessierst und was dich motiviert.
Betone deine technischen Fähigkeiten!: Da wir einen Servicetechniker suchen, ist es wichtig, dass du deine technischen Kenntnisse und Erfahrungen klar hervorhebst. Erkläre, wie deine Ausbildung und bisherigen Tätigkeiten dich auf diese Rolle vorbereiten.
Sei strukturiert und präzise!: Achte darauf, dass deine Bewerbungsunterlagen gut strukturiert sind. Verwende klare Absätze und eine übersichtliche Formatierung, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Karriereseite einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle aktuellen Informationen zur Stelle erhältst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Heinrich Kuper GmbH vorbereitest
✨Mach dich mit der Unternehmenskultur vertraut
Informiere dich über die Werte und die Kultur von KUPER. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Teamarbeit und offener Kommunikation verstehst und schätzt. Das hilft dir, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
✨Bereite technische Fragen vor
Da die Position als Servicetechniker technisches Wissen erfordert, solltest du dich auf mögliche technische Fragen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Problemlösungsfähigkeiten und dein technisches Verständnis zeigen.
✨Reisebereitschaft betonen
Da die Stelle weltweite Reisebereitschaft erfordert, solltest du im Interview klar machen, dass du flexibel und bereit bist, zu reisen. Teile eventuell auch positive Erfahrungen aus früheren Reisen oder Einsätzen, um deine Motivation zu unterstreichen.
✨Fragen zur Weiterentwicklung stellen
Zeige Interesse an den Weiterbildungsmöglichkeiten, die KUPER bietet. Frage nach spezifischen Programmen oder Schulungen, die dir helfen könnten, deine Fähigkeiten weiterzuentwickeln. Das zeigt, dass du langfristig denkst und bereit bist, in deine Karriere zu investieren.