Bauleiter Maler (m/w/d)
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Bauleiter Maler (m/w/d)

Tübingen Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein Team und manage spannende Bauprojekte in Tübingen.
  • Arbeitgeber: Heinrich Schmid ist ein familiengeführtes Unternehmen mit über 200 Standorten.
  • Mitarbeitervorteile: Unbefristete Anstellung, Weiterbildungsmöglichkeiten und coole Mitarbeiter-Events.
  • Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung, bringe eigene Ideen ein und entwickle dich persönlich weiter.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abschluss als Maler- und Lackierer und Erfahrung in der Teamführung erforderlich.
  • Andere Informationen: Wir suchen leidenschaftliche Handwerker, die den Menschen in den Mittelpunkt stellen.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Bauleiter Maler (m/w/d) in Tübingen Über 7.000 Menschen an mehr als 200 Standorten setzen sich jeden Tag bei der familiengeführten Unternehmensgruppe Heinrich Schmid dafür ein, dass Handwerk Zukunft hat. Mit einer großen Anzahl an verschiedenen Gewerken möchten wir unseren Kunden nicht nur höchste handwerkliche Qualität, sondern auch mehr Vielfalt aus einer Hand bieten. Wir sind Handwerker aus Leidenschaft mit dem Blick fürs Wesentliche: den Menschen. Unsere Mitarbeiter sind vor Ort und zeigen täglich, was es heißt ein Heinrich Schmid zu sein: Handwerker, Teamplayer, Unternehmer, Mensch. Verstärke unser Team in Tübingen zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Deine Aufgaben Du übernimmst die fachliche Führung einer Arbeitsgruppe bestehend aus 2- 4 Mitarbeitern Du führst eigenverantwortlich verschiedene Baustellen in dem Bereich Gestaltung und Instandhaltung Du berätst und betreust Kunden vor Ort Du übernimmst die Abstimmung der Baustellenplanung und die terminliche Absprache mit dem Bauleiter Du unterstützt beim Baustellenschriftverkehr wie z.B. Aufmaße, Leistungsberichte, Bautagebuch, Stundenzettel Deine Qualifikation Du hast einen Abschluss als Maler- und Lackierer (m/w/d) und /oder verfügst über mehrere Jahre Berufserfahrung Du bist kunden- und dienstleistungsorientiert Du bringst Kommunikationsstärke, Organisationsgeschick und Eigenverantwortung mit Du hast Erfahrung in der Führung eines eigenen Teams Unser Angebot Ein unbefristetes und sicheres Anstellungsverhältnis Interessante Aufgaben und spannende Bauprojekte Du hast die Möglichkeit eigene Ideen mit einzubringen und von Beginn an Verantwortung zu übernehmen Kontinuierliche, fachliche und persönliche Weiterentwicklung durch unsere Führungsakademie Möglichkeiten der Weiterentwicklung zum Malermeister Mitarbeiter-Events wie Sommer- und Weihnachtsfeiern Fühlst Du Dich von der geschilderten Herausforderung und den umfangreichen Gestaltung- und Entfaltungsmöglichkeiten angesprochen? Dann freuen wir uns sehr auf Deine Bewerbung! Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.

Bauleiter Maler (m/w/d) Arbeitgeber: Heinrich Schmid GmbH & Co. KG

Die familiengeführte Unternehmensgruppe Heinrich Schmid bietet nicht nur ein unbefristetes und sicheres Anstellungsverhältnis, sondern auch spannende Bauprojekte in Tübingen, die Raum für eigene Ideen und Verantwortung lassen. Unsere Mitarbeiter profitieren von einer starken Teamkultur, regelmäßigen Mitarbeiter-Events und umfangreichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten durch unsere Führungsakademie, was uns zu einem attraktiven Arbeitgeber im Handwerk macht.
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Kontaktperson:

Heinrich Schmid GmbH & Co. KG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Bauleiter Maler (m/w/d)

Tip Nummer 1

Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn oder Xing, um dich mit anderen Bauleitern und Fachleuten aus der Malerbranche zu vernetzen. So kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und möglicherweise Insider-Informationen über offene Stellen erhalten.

Tip Nummer 2

Informiere dich über aktuelle Projekte von Heinrich Schmid in Tübingen. Wenn du spezifische Kenntnisse über deren Baustellen und Arbeitsweise hast, kannst du in einem Gespräch gezielt darauf eingehen und dein Interesse zeigen.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf mögliche Fragen zur Teamführung und Kundenberatung vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Kommunikationsstärke und dein Organisationsgeschick unter Beweis stellen.

Tip Nummer 4

Zeige deine Leidenschaft für das Handwerk! In Gesprächen oder Interviews ist es wichtig, dass du deine Begeisterung für die Malerei und die Arbeit im Team deutlich machst. Das kann einen positiven Eindruck hinterlassen und dich von anderen Bewerbern abheben.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Bauleiter Maler (m/w/d)

Führungskompetenz
Kundenorientierung
Kommunikationsstärke
Organisationsgeschick
Eigenverantwortung
Teamarbeit
Baustellenmanagement
Kenntnisse in Maler- und Lackiertechniken
Erfahrung im Baustellenschriftverkehr
Terminmanagement
Problemlösungsfähigkeiten
Flexibilität
Detailorientierung

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Unternehmensgruppe Heinrich Schmid. Besuche ihre Website, um mehr über ihre Werte, Projekte und die Unternehmenskultur zu erfahren.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine relevanten Erfahrungen als Maler- und Lackierer sowie deine Führungskompetenzen hervorhebt. Achte darauf, dass alle Informationen klar und übersichtlich sind.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für die Position des Bauleiters Maler bist. Betone deine Kundenorientierung und Teamführungserfahrung.

Korrekturlesen: Lass deine Bewerbungsunterlagen von jemandem Korrektur lesen, um sicherzustellen, dass sie fehlerfrei sind. Achte auf Grammatik, Rechtschreibung und die Klarheit deiner Aussagen.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Heinrich Schmid GmbH & Co. KG vorbereitest

Bereite dich auf technische Fragen vor

Als Bauleiter Maler wird von dir erwartet, dass du über fundierte Kenntnisse im Maler- und Lackiererhandwerk verfügst. Bereite dich darauf vor, spezifische technische Fragen zu beantworten und Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen.

Zeige deine Führungsqualitäten

Da du ein Team führen wirst, ist es wichtig, dass du deine Führungsfähigkeiten unter Beweis stellst. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich ein Team geleitet hast oder Konflikte gelöst hast.

Kundenorientierung betonen

In der Rolle des Bauleiters ist die Kundenbetreuung entscheidend. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du in der Vergangenheit Kunden beraten und betreut hast, um ihre Zufriedenheit sicherzustellen.

Fragen zur Unternehmenskultur stellen

Zeige dein Interesse an der Unternehmensphilosophie von Heinrich Schmid, indem du Fragen zur Unternehmenskultur und den Werten stellst. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der langfristigen Zusammenarbeit.

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