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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Optimiere IT-Endpoints und automatisiere Softwareverteilung für ein besseres Nutzererlebnis.
- Arbeitgeber: Familiengeführte Unternehmensgruppe mit über 7.000 engagierten Mitarbeitern.
- Mitarbeitervorteile: Mobiles Arbeiten, kostenlose Getränke, JobRad und spannende Firmenevents.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Handwerks mit modernster IT-Technologie und einem tollen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: IT-Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation und Erfahrung mit Microsoft Endpoint Manager.
- Andere Informationen: Professionelle Einarbeitung und großartige Entwicklungsmöglichkeiten warten auf dich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
In Reutlingen setzen sich über 7.000 Menschen an mehr als 200 Standorten bei der familiengeführten Unternehmensgruppe Heinrich Schmid dafür ein, dass Handwerk Zukunft hat. Mit einer großen Anzahl an verschiedenen Gewerken möchten wir unseren Kunden nicht nur höchste handwerkliche Qualität, sondern auch mehr Vielfalt aus einer Hand bieten. Wir sind Handwerker aus Leidenschaft mit dem Blick fürs Wesentliche: den Menschen. Unsere Mitarbeiter sind vor Ort und zeigen täglich, was es heißt ein Heinrich Schmid zu sein: Handwerker, Teamplayer, Unternehmer, Mensch.
Deine Aufgaben
- Weiterentwicklung, Management und Optimierung der IT-Endpoints (Windows, iOS, Android)
- Automatisierung der Softwareverteilung / MDM inkl. Patch-Management für einen optimalen Geräte Lifecycle und eine positive User-Experience
- Aktive Analyse und Behebung von Incidents und Requests im Bereich Endpoint/Clients
- Implementierung und Weiterentwicklung von Sicherheitsrichtlinien für Endgeräte
- Sicherstellung der Compliance aller Endpoint-Systeme
Deine Qualifikation
- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich oder vergleichbare Qualifikation mit entsprechender Berufserfahrung
- Fundierte Kenntnisse in Microsoft Endpoint Manager (SCCM/Intune)
- Erfahrung in Microsoft 365, Windows und Active Directory / Entra ID
- Analytisches Denken, strukturierte Arbeitsweise und hohe Problemlösungskompetenz
- Sehr gutes Kommunikationsvermögen, hohe Team- und Lernfähigkeit
Unser Angebot
- Professionelle Einarbeitung und begleiteter Onboarding-Prozess
- Mobiles Arbeiten
- JobRad und Corporate Benefits
- Kostenlose Getränke
- Firmenevents und Teambildungsmaßnahmen
Fühlst Du dich von der geschilderten Herausforderung und den umfangreichen Gestaltung- und Entfaltungsmöglichkeiten angesprochen? Dann freuen wir uns sehr auf Deine Bewerbung vorzugsweise per E-Mail mit Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und möglichem Eintrittstermin!
IT - Systemadministrator Endpoint - Management (m/w/d) Arbeitgeber: Heinrich Schmid Systemhaus GmbH
Kontaktperson:
Heinrich Schmid Systemhaus GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: IT - Systemadministrator Endpoint - Management (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als IT-Systemadministrator interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Frag nach, wie der Bewerbungsprozess aussieht und zeig dein Interesse an der Unternehmenskultur.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die vielleicht schon bei Heinrich Schmid arbeiten. Sie können dir Insider-Infos geben und dir helfen, einen Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Trends im Endpoint-Management und über die Technologien, die Heinrich Schmid verwendet. Zeig, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch ein echter Teamplayer bist.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du motiviert bist und die Initiative ergreifst. Außerdem hast du so die besten Chancen, dass deine Bewerbung schnell gesehen wird.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: IT - Systemadministrator Endpoint - Management (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Eine persönliche Note in deinem Anschreiben macht einen großen Unterschied. Erzähl uns, warum du dich für die Position als IT-Systemadministrator interessierst und was dich an unserem Unternehmen begeistert.
Betone deine Skills: Stell sicher, dass du deine relevanten Fähigkeiten und Erfahrungen klar hervorhebst. Wenn du Kenntnisse in Microsoft Endpoint Manager oder Erfahrung mit Windows und Active Directory hast, lass uns das wissen! Wir suchen nach jemandem, der genau diese Skills mitbringt.
Sei strukturiert: Eine klare und strukturierte Bewerbung hilft uns, dich besser kennenzulernen. Gliedere dein Anschreiben und deinen Lebenslauf übersichtlich, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Das zeigt auch deine organisatorischen Fähigkeiten!
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles an die richtige Stelle gelangt und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Heinrich Schmid Systemhaus GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Aufgaben und Qualifikationen für die Position des IT-Systemadministrators vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen und bereite konkrete Beispiele vor.
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du über fundierte Kenntnisse in Microsoft Endpoint Manager, Microsoft 365 und Active Directory verfügst. Bereite dich darauf vor, technische Fragen zu beantworten oder sogar praktische Szenarien zu lösen, die während des Interviews gestellt werden könnten.
✨Kommunikationsfähigkeiten zeigen
Da gute Kommunikationsfähigkeiten wichtig sind, übe, wie du komplexe technische Konzepte einfach erklären kannst. Sei bereit, deine Problemlösungsansätze klar und strukturiert darzulegen, um deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den Herausforderungen im Bereich Endpoint-Management oder wie das Team zusammenarbeitet, um eine positive User-Experience zu gewährleisten.
