Ausbildung zum Maler und Lackierer - Gestaltung und Instandhaltung (m/w/d) für 2026

Ausbildung zum Maler und Lackierer - Gestaltung und Instandhaltung (m/w/d) für 2026

Ausbildung 950 - 1418 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte und instandhalte Räume mit Farbe und Kreativität.
  • Unternehmen: Familiengeführte Unternehmensgruppe mit über 170 Standorten.
  • Vorteile: Praktische Ausbildung, Teamarbeit und die Möglichkeit, eigene Projekte zu sehen.
  • Weitere Informationen: Drei Jahre Ausbildung mit vielfältigen Möglichkeiten zur Weiterentwicklung.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines leidenschaftlichen Teams und schaffe sichtbare Ergebnisse.
  • Qualifikationen: Interesse an Handwerk und Kreativität.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 950 - 1418 € pro Monat.

Über 6.000 Menschen an mehr als 170 Standorten setzen sich jeden Tag bei der familiengeführten Unternehmensgruppe Heinrich Schmid dafür ein, dass Handwerk Zukunft hat. Mit einer großen Anzahl an verschiedenen Gewerken möchten wir unseren Kunden nicht nur höchste handwerkliche Qualität, sondern auch mehr Vielfalt aus einer Hand bieten. Wir sind Handwerker aus Leidenschaft mit dem Blick fürs Wesentliche: den Menschen. Unsere Mitarbeiter sind vor Ort und zeigen täglich, was es heißt ein Heinrich Schmid zu sein: Handwerker, Teamplayer, Unternehmer, Mensch.

Für unseren Standort in Schwäbisch Hall bieten wir ab Herbst einen Ausbildungsplatz an. Maler und Lackierer sind sehr vielseitig: Sie streichen Decken und Wände, kleben Tapeten und Glasgewebe, lackieren Fenster und Türen, streichen und verputzen Fassaden, dämmen Gebäude mit Wärmedämmung, beschichten Fußböden und vieles mehr. Und vielleicht das Wichtigste von allem: Sie können abends sehen, was sie tagsüber geschafft und geschaffen haben. Die Ausbildungszeit dauert drei Jahre.

Ausbildung zum Maler und Lackierer - Gestaltung und Instandhaltung (m/w/d) für 2026 Arbeitgeber: Heinrich Schmid

Die familiengeführte Unternehmensgruppe Heinrich Schmid bietet nicht nur ein unbefristetes und sicheres Anstellungsverhältnis, sondern auch ein inspirierendes Arbeitsumfeld in Göppingen, wo Teamarbeit und individuelle Entfaltung großgeschrieben werden. Mit spannenden Bauprojekten und der Möglichkeit zur kontinuierlichen Weiterbildung durch unsere Führungsakademie fördern wir die persönliche und fachliche Entwicklung unserer Mitarbeiter. Bei uns sind Sie nicht nur Handwerker, sondern auch Teil einer Gemeinschaft, die Leidenschaft für das Handwerk und den Menschen verbindet.

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Kontaktdaten:

Heinrich Schmid Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Ausbildung zum Maler und Lackierer - Gestaltung und Instandhaltung (m/w/d) für 2026 erhalten könntest

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Ausbildung zum Maler und Lackierer interessierst, schau nicht nur auf die Stellenanzeigen. Geh direkt zu den Standorten von Heinrich Schmid in Schwäbisch Hall und sprich mit den Leuten vor Ort. Zeig dein Interesse und deine Motivation!

Tip Nummer 2

Netzwerken ist alles! Nutze soziale Medien oder lokale Veranstaltungen, um Kontakte zu knüpfen. Vielleicht gibt es ehemalige Azubis oder aktuelle Mitarbeiter, die dir wertvolle Tipps geben können. Wir bei StudySmarter unterstützen dich dabei, die richtigen Verbindungen zu finden.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Firma und die Ausbildungsinhalte. Überlege dir, warum du genau bei Heinrich Schmid arbeiten möchtest und was du mitbringst. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und dich engagierst.

Tip Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für das Handwerk zu zeigen – das kommt immer gut an!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Ausbildung zum Maler und Lackierer - Gestaltung und Instandhaltung (m/w/d) für 2026 mit Bravour zu bestehen

Handwerkliches Geschick
Teamarbeit
Kreativität
Aufmerksamkeit für Details
Farb- und Materialkenntnisse
Verständnis für Bauvorschriften
Kundenorientierung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach du selbst. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Maler und Lackierer zu werden. Authentizität kommt immer gut an!

Mach es persönlich!:Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an uns an. Erzähl uns, warum du gerade bei Heinrich Schmid arbeiten möchtest und was dich an der Ausbildung reizt. Das macht einen großen Unterschied!

Achte auf die Details!:Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig. Nimm dir Zeit, um deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein kleiner Fehler kann schnell den Eindruck trüben, dass du es nicht ernst meinst.

Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um dich bei uns zu bewerben, ist über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst deine Unterlagen direkt hochladen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Heinrich Schmid vorbereitet

Informiere dich über das Unternehmen

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir unbedingt Informationen über die Unternehmensgruppe Heinrich Schmid aneignen. Schau dir ihre Projekte an und verstehe, was sie von anderen Handwerksbetrieben unterscheidet. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.

Bereite praktische Beispiele vor

Da die Ausbildung zum Maler und Lackierer sehr praxisorientiert ist, solltest du konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Leben oder Praktika parat haben. Erzähl von Situationen, in denen du handwerkliche Fähigkeiten gezeigt hast oder im Team gearbeitet hast. Das macht einen guten Eindruck!

Kleide dich angemessen

Auch wenn es sich um eine handwerkliche Ausbildung handelt, ist der erste Eindruck wichtig. Kleide dich ordentlich und passend für das Interview. Das zeigt Respekt gegenüber dem Unternehmen und der Position, für die du dich bewirbst.

Stelle Fragen

Am Ende des Interviews hast du oft die Möglichkeit, Fragen zu stellen. Nutze diese Chance! Frage nach den Ausbildungsinhalten, den Möglichkeiten zur Weiterentwicklung oder der Unternehmenskultur. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und dir Gedanken machst.