Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Bauprojekte und gestalte die Infrastruktur von morgen.
- Unternehmen: Familiengeführtes Unternehmen mit über 120 Jahren Erfahrung im Ingenieurbau.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, E-Auto, Weiterbildung und zusätzliche Urlaubstage.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und legendäre Firmenevents warten auf dich.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und baue an innovativen Projekten.
- Qualifikationen: Studium im Bauingenieurwesen und mindestens 5 Jahre Erfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Wir bauen die Infrastruktur von morgen – bauen Sie mit uns! Seit über 120 Jahren hat sich die Heinrich Send GmbH den Ruf eines verlässlichen Partners erworben. Als familiengeführtes Unternehmen in der 4. Generation liegt unser Schwerpunkt auf der Sanierung von Ingenieurbauwerken für öffentliche und private Auftraggeber. Diese Werte, gepaart mit innovativer Spitzenqualität, machen die Heinrich Send GmbH zu einem angesehenen Unternehmen und hervorragenden Arbeitgeber. Unser Erfolg basiert auf klaren Werten, die uns Orientierung geben, Vertrauen schaffen und uns als traditionsreiches Familienunternehmen unverwechselbar machen.
Die 4 Buchstaben S-E-N-D stehen für unsere Werte, die uns leiten und die wir jeden Tag leben.
- SPÜRBARE BEGEISTERUNG – Wir sind voller Energie und Leidenschaft bei der Sache
- ENTSCHLOSSENHEIT – Mit Mut und klarem Fokus bringen wir frische Ideen entschlossen auf den Weg
- N
- D
Für die Umsetzung unserer anspruchsvollen Projekte im Ingenieur- und Brückenbau suchen wir einen erfahrenen, durchsetzungsstarken und visionären Oberbauleiter (m/w/d).
Aufgaben
- Wirtschaftliche Steuerung & Controlling
- Budgetverantwortung: Überwachung der gesamten Projektkosten und Sicherstellung der Profitabilität aller Bauvorhaben.
- Nachtragsmanagement: Identifikation von Leistungsabweichungen, Dokumentation und Verhandlung von Zusatzleistungen mit dem Auftraggeber.
- Kalkulation: Mitwirkung bei der Angebotsbearbeitung, Arbeitskalkulation und der finalen Rechnungsstellung.
- Projektkoordination & Termine
- Terminmanagement: Erstellung und Überwachung von Rahmenterminplänen zur Einhaltung von Meilensteinen bei komplexen Ingenieurbauwerken.
- Ressourcenplanung: Koordination des übergreifenden Einsatzes von Personal, Geräten und Maschinen zwischen den Baustellen.
- Nachunternehmer: Auswahl, vertragliche Bindung, Koordination und Bewertung von spezialisierten Subunternehmen.
- Technische Leitung im Ingenieur- und Brückenbau
- Spezialverfahren: Mitgestaltung und Überwachung anspruchsvoller Bauverfahren sowie von Betonsanierungen.
- Qualitätssicherung: Kontrolle der Einhaltung strenger Qualitätsnormen, statischer Vorgaben und der Richtlinien des Stahl- und Betonbaus.
- Arbeitssicherheit: Gewährleistung aller gesetzlichen Vorschriften zum Gesundheitsschutz, Umweltschutz und zur Sicherheit auf Baustellen.
- Kommunikation & Führung
- Führung: Fachliche und disziplinarische Leitung von Bauleitern und Polieren.
- Schnittstelle zum Bauherrn: Zentrale Verhandlungsführung und Betreuung von öffentlichen oder privaten Auftraggebern (z. B. Autobahn GmbH oder Deutsche Bahn).
- Reporting: Regelmäßige Berichterstattung über Projektstatus, Risiken und Abweichungen an die Geschäftsleitung.
Ihr Profil
- Fundierte Basis: Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bau‑ oder Wirtschaftsingenieurwesen (Schwerpunkt Bau) und bringen idealerweise bereits fundierte Erfahrung im Ingenieur- / Brückenbau mit.
- Erfahrung: Mehrjährige (mind. 5–8 Jahre) fundierte Berufserfahrung in vergleichbarer Position oder als Bauleiter.
- Führungsstärke: Nachweisbare Erfahrung in der Führung von Projektteams.
- Know-how: Tiefgehendes Wissen im Bau- und Vertragsrecht (VOB) sowie Kenntnisse im Umgang mit baubetrieblicher Software.
- Mindset: Durchsetzungsvermögen, Verhandlungsgeschick, strategisches Denken und eine lösungsorientierte Arbeitsweise.
Das bieten wir Ihnen:
- Zukunft & Sicherheit: Ein leistungsgerechtes Einkommen inklusive Zusatz- und Sozialleistungen wie z. B. Verpflegungszuschüsse, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Zuschüsse für Vermögenswirksame Leistungen oder Betriebliche Altersvorsorge.
- Top-Ausstattung: Ein Dienstwagen (E-Auto möglich) zur uneingeschränkten privaten Nutzung sowie modernstes IT-Equipment (neueste IT-Hardware, leistungsstarke Tablets und aktuelle Software).
- Familienvibe: Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und ein echtes Miteinander zeichnen uns aus.
- Abwechslung: Langeweile gibt es bei uns nicht – jedes Projekt im Ingenieur- und Brückenbau ist einzigartig.
- Wohlfühl-Arbeitsplatz: Unsere modernen, klimatisierten Büros bieten Ihnen auch an heißen Sommertagen die perfekte Arbeitsatmosphäre.
- Mobilität nach Maß: Wir bieten Ihnen ein attraktives E-Bike Leasing für den Weg zur Arbeit oder die Freizeit.
- Energie für den Tag: In unserem Büro stehen jederzeit kostenlose Getränke (Kaffee, Tee, Wasser & Softdrinks) bereit.
- Zeit für Erholung: Ihre Leistung ist uns viel wert, deshalb schenken wir Ihnen Zusatzurlaub über die üblichen 30 Tage Urlaub hinaus – für die perfekte Balance zwischen Baustelle und Privatleben.
- Ihre Zukunft im Fokus: Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und maßgeschneiderte Programme.
- Teamspirit: Legendäre Firmenevents, flache Hierarchien und eine Kultur des Vertrauens, in der Ihre Meinung zählt.
Bereit für den nächsten Karriereschritt? Lassen Sie uns gemeinsam Großes bauen! Schicken Sie uns Ihre Unterlagen (Lebenslauf genügt) ganz unkompliziert an: c.schwark@hsend.de oder melden Sie sich direkt unter 02367/999641. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!
OBERBAULEITER Ingenieur- und Brückenbau Arbeitgeber: Heinrich Send
Die Heinrich Send GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein sicheres und leistungsgerechtes Einkommen bietet, sondern auch eine familiäre Arbeitsatmosphäre mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen. Mit individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem modernen Arbeitsplatz in klimatisierten Büros fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter und sorgt für eine ausgewogene Work-Life-Balance durch zusätzliche Urlaubstage und attraktive Sozialleistungen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so OBERBAULEITER Ingenieur- und Brückenbau erhalten könntest
✨Präsenz auf Bau-Events
Besuche lokale Bau-Messen oder Jobmessen, um direkte Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern zu knüpfen. In der Baubranche sind persönliche Gespräche oft der Schlüssel zum Erfolg, also bring deine Visitenkarten mit und sei bereit, über deine Erfahrungen zu plaudern.
✨Nutze Bau-Communities
Tritt Online-Communities wie Fachforen oder Gruppen auf Plattformen wie XING oder LinkedIn bei, die sich mit dem Bauwesen beschäftigen. Hier kannst du nicht nur Wissen austauschen, sondern auch auf Job-Angebote stoßen, die vielleicht nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Direkte Bewerbungen und Kontakte
Schau dir Unternehmen in deiner Region an und lass nicht nur deinen Lebenslauf bei ihnen auf der Website, sondern sprich auch direkt mit den HR-Abteilungen. Oft sind sie offen für Bewerbungen, die nicht offiziell ausgeschrieben sind, wenn du sie persönlich überzeugen kannst.
✨Unsere Website für deinen Traumjob
Vergiss nicht, regelmäßig unsere Website zu besuchen! Wir haben ständig neue Vollzeitstellen im Bauwesen zu bieten, und wir freuen uns darauf, dich beim Bewerbungsprozess zu unterstützen. Bewerben über uns gibt dir die Chance, schnell ins Gespräch zu kommen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um OBERBAULEITER Ingenieur- und Brückenbau mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine technischen Fähigkeiten:Im Bauwesen sind technische Fähigkeiten von größter Bedeutung. Sorge dafür, dass dein Lebenslauf alle relevanten Programme und Tools listet, mit denen du vertraut bist, sei es CAD-Software oder Projektmanagement-Tools. Je mehr du deine Kenntnisse und Erfahrungen in diesen Bereichen hervorhebst, desto besser ist deine Chance, die Aufmerksamkeit von Heinrich Send auf dich zu ziehen.
Erfahrung im Team betonen:Das Bauwesen ist ein Teamgeschäft. Hebe in deinem Anschreiben hervor, wie du in vergangenen Projekten im Team gearbeitet hast. Zeige, dass du kommunikativ bist und gut mit verschiedenen Gewerken umgehen kannst – das kommt bei Heinrich Send sicher gut an!
Schau auf relevante Zertifikate:Falls du spezielle Zertifikate oder Weiterbildungen hast, die für die Stelle relevant sind, wie beispielsweise Sicherheitsqualifikationen oder Bauleiter-Zertifikate, stelle sicher, dass diese in deinem Lebenslauf deutlich sichtbar sind. Dies zeigt dein Engagement für den Beruf und hebt dich von anderen Bewerbern ab.
Präsentiere deine Projekte:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, hast du wahrscheinlich schon einige Projekte abgeschlossen. Erstelle eine kurze Übersicht über die interessantesten Bauprojekte, an denen du beteiligt warst, und beschreibe deine Rolle dabei. Eine solche Präsentation kann deinem Lebenslauf den zusätzlichen Schliff geben, um bei Heinrich Send zu glänzen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Heinrich Send vorbereitet
✨Bau deine Projekterfahrung ein
Stell sicher, dass du konkrete Projekte, an denen du gearbeitet hast, parat hast. Ob es nun um alte Bauaufträge oder Praktika geht – wir sollten bereit sein, darüber zu sprechen, welche Herausforderungen du hattest und wie du sie gelöst hast. Das zeigt nicht nur deine Erfahrungen, sondern auch deinen praktischen Ansatz und Problemlösungsfähigkeiten.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Im Bauwesen ist das Fachwissen entscheidend. Mach dich mit den gängigen Normen und Vorschriften vertraut und übe technische Fragen, die sich auf Statik, Materialien oder Bauabläufe beziehen könnten. Wir sollten auch bereit sein, darüber zu diskutieren, wie wir verschiedene Bauwerkzeuge effektiv nutzen können.
✨Zeige dein Teamwork und Kommunikationsfähigkeiten
Im Bauwesen arbeiten wir oft im Team. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um komplexe Projekte erfolgreich abzuschließen. Weist darauf hin, wie wichtig eine klare Kommunikation bei der Umsetzung von Bauvorhaben ist.
✨Präsentation deines Portfolios
Falls du einige deiner Arbeiten in einem Portfolio hast, bring das mit zum Interview. Das gibt uns die Möglichkeit, unsere bisherige Arbeit visuell zu zeigen und gleichsam unsere Fähigkeiten und Ansätze zu diskutieren. In einer Vollzeitstelle wird es wichtig sein, potenziellen Arbeitgebern unsere besten Projekte unter die Nase zu halten.
