Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze unser HR-Team bei spannenden administrativen Aufgaben und Projekten.
- Unternehmen: LAMILUX HEINRICH STRUNZ HOLDING GMBH & CO. KG – ein familienfreundliches Unternehmen.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, attraktive Vergütung und Teilnahme an coolen Firmenevents.
- Weitere Informationen: Starte ab Sommer oder Herbst 2026 für mindestens 4 Monate.
- Warum dieser Job: Erhalte wertvolle Einblicke in die Personaladministration und entwickle deine Fähigkeiten weiter.
- Qualifikationen: Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften und gute MS Office-Kenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 13 - 16 € pro Stunde.
Deine Aufgaben:
- Unterstützung unserer Personalreferenten bei administrativen und organisatorischen HR-Aufgaben
- Erstellung und Bearbeitung von Vertragsdokumenten, Bescheinigungen und Arbeitszeugnissen
- Prüfung von Arbeitszeiterfassungen und Urlaubsanträgen sowie Pflege digitaler Personaldaten
- Durchführung von Recherchen, Abfragen und Auswertungen
- Mitarbeit bei spannenden HR-Projekten und Prozessoptimierungen
- Unterstützung bei Büroorganisation, Dokumentenverwaltung und Pflege der Personalakten
Dein Profil:
- Studium im Bereich der Wirtschaftswissenschaften, gerne mit Schwerpunkt Personal
- Schnelle Auffassungsgabe, sowie eine strukturierte, sorgfältige und selbstständige Arbeitsweise
- Freude an organisatorischen Aufgaben, der Umsetzung eigener Ideen und der Arbeit im Team
- Sicherer Umgang mit den MS Office Standardanwendungen
- Gute Ausdrucksweise und Kommunikationsfähigkeit in Deutsch und Englisch
Ihre Perspektiven:
- Spannender Tätigkeitsbereich: Abwechslungsreiche Aufgaben und Einblicke in die vielfältigen Themengebiete im Bereich Personal
- „We Are Family“ und Teamspirit: Ein professionelles Netzwerk, persönliches Mentoring durch erfahrene Teammitglieder und eine umfassende Einarbeitung
- LamiXperience: Übergreifendes Studierendenprogramm mit der Möglichkeit zur Teilnahme an Vorträgen, Workshops und Werksführungen
- Attraktive Rahmenbedingungen und weitere Benefits: Flexible Arbeitszeiten, attraktive Vergütung, Betriebsrestaurant, Teilnahme an Firmenevents und LAMILUXAktiv-Veranstaltungen
Das ist noch wichtig zu wissen: Start ab Sommer oder Herbst 2026, idealerweise für einen Zeitraum von mindestens 4 Monaten.
Werkstudententätigkeit Personaladministration/ HR Services (m/w/d) Arbeitgeber: Heinrich Strunz Holding GmbH & Co. KG
LAMILUX AUSTRIA GMBH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Vertriebsmitarbeitern im Außendienst nicht nur ein spannendes und verantwortungsvolles Arbeitsumfeld bietet, sondern auch die Möglichkeit, in einem wertschätzenden Familienunternehmen zu arbeiten. Mit flachen Hierarchien, einem starken Teamgeist und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten fördern wir die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter und bieten ein attraktives Vergütungspaket, das auch einen Firmenwagen umfasst.
Kontaktdaten:
Heinrich Strunz Holding GmbH & Co. KG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Werkstudententätigkeit Personaladministration/ HR Services (m/w/d) erhalten könntest
✨Nutze deine Hochschule
Schau mal, ob dein Unternehmen der Wahl wie Heinrich Strunz Holding GmbH & Co. KG Praktikanten oder Werkstudenten über die Hochschulkarriereplattform sucht. Viele Firmen nutzen Karriere-Events oder Jobmessen, um Talente direkt von Uni zu rekrutieren. Melde dich unbedingt für solche Events an!
✨Jobs über soziale Medien und Netzwerke finden
Personalmanagement ist ein Bereich, in dem Netzwerken besonders wichtig ist. Tritt entsprechenden Gruppen auf LinkedIn oder Xing bei, wo oft Werkstudentenstellen ausgeschrieben werden. Du kannst da auch direkt mit Recruitern von Heinrich Strunz Holding GmbH & Co. KG in Kontakt treten.
✨Praktische Erfahrung sammeln
Wenn du schon vorher praktische Erfahrungen im Personalmanagement gesammelt hast, sei es durch ein Praktikum oder durch ehrenamtliche Tätigkeiten, präsentiere diese auf deinem Profil. Viele Unternehmen suchen nach genau diesen praktischen Skills und Erfahrungen!
✨Direkt bei Heinrich Strunz Holding GmbH & Co. KG bewerben!
Klar, dass wir gerne dich als Werkstudenten bei Heinrich Strunz Holding GmbH & Co. KG sehen möchten! Zögere nicht, dich über unsere Website direkt zu bewerben. Dort findest du alle wichtigen Infos zu offenen Stellen und kannst dich so schnell wie möglich in den Auswahlprozess einbringen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Werkstudententätigkeit Personaladministration/ HR Services (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine Motivation im Anschreiben:Als Werkstudent im Personalmanagement ist es wichtig, deine Begeisterung für HR zu zeigen. Erkläre, warum du dich für Heinrich Strunz Holding GmbH & Co. KG interessierst und was dich an der Personalarbeit begeistert. Vergeude keine Zeit mit allgemeinen Floskeln – sei persönlich und authentisch!
Betone deine Soft Skills:Im Personalmanagement sind Soft Skills wie Kommunikation, Empathie und Teamarbeit entscheidend. Hebe in deinem Lebenslauf spezielle Erfahrungen hervor, die diese Fähigkeiten belegen, sei es durch Praktika, Projekte oder ehrenamtliche Tätigkeiten. Zeig uns, dass du der perfekte Teamplayer bist!
Referenzen und Bescheinigungen:Falls du schon einmal in einem ähnlichen Bereich gearbeitet hast oder relevante Kurse besucht hast, füge Referenzen oder Bescheinigungen bei. Das zeigt, dass du dich mit dem Thema auseinandergesetzt hast und bereits praktische Erfahrungen sammeln konntest – ein Plus für deine Bewerbung bei Heinrich Strunz Holding GmbH & Co. KG.
Achte auf eine übersichtliche Gestaltung:Dein Lebenslauf und Anschreiben sollten klar strukturiert und übersichtlich sein. Verwende Absätze und bullet points, um Informationen einfach zugänglich zu machen. Uns bei Heinrich Strunz Holding GmbH & Co. KG überzeugt eine saubere und ansprechende Bewerbung – das unterstreicht dein Interesse an einem professionellen Auftritt!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Heinrich Strunz Holding GmbH & Co. KG vorbereitet
✨Verstehe die Schlüsselkompetenzen
Im Personalmanagement sind Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten entscheidend. Sei bereit, Beispiele aus deinem Studium oder vorherigen Erfahrungen zu nennen, die zeigen, wie du in Teams gearbeitet oder Probleme gelöst hast.
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor
Erwarte, dass du in deinem Interview mit konkreten Situationen aus dem Personalmanagement konfrontiert wirst. Zum Beispiel könnte man dich fragen, wie du einen Konflikt unter Mitarbeitern lösen würdest. Denk an echte Fälle, die du kennst, und wie du sie angehen würdest.
✨Lebenslauf und Erfahrungen im Fokus
Als Werkstudent ist es wichtig, dass du zeigst, wie du dein theoretisches Wissen in der Praxis anwenden kannst. Sei bereit, über relevante Kurse oder Projekte zu sprechen und wie diese dich auf die Aufgaben bei Heinrich Strunz Holding GmbH & Co. KG vorbereiten.
✨Interesse an der Unternehmenskultur
Zeige, dass du an der Kultur von Heinrich Strunz Holding GmbH & Co. KG interessiert bist. Frage, wie das Unternehmen Mitarbeiterentwicklung fördert oder welche Werte ihnen wichtig sind. Das zeigt, dass du nicht nur einen Job suchst, sondern wirklich zur Teamdynamik beitragen möchtest.
