Bauleitung (m/w/d) Schwerpunkt Tief- / Ingenieurbau
Bauleitung (m/w/d) Schwerpunkt Tief- / Ingenieurbau

Bauleitung (m/w/d) Schwerpunkt Tief- / Ingenieurbau

Köln Vollzeit 48000 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite spannende Bauprojekte im Tief- und Ingenieurbau eigenverantwortlich.
  • Arbeitgeber: Familiengeführtes Bauunternehmen mit flachen Hierarchien in Köln.
  • Mitarbeitervorteile: Leistungsgerechte Vergütung, Firmenwagen und moderne Kommunikationsmittel.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Bauens in einem dynamischen Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Studium im Bauingenieurwesen oder relevante Berufserfahrung erforderlich.
  • Andere Informationen: Angenehme Arbeitsatmosphäre mit viel Gestaltungsspielraum.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.

Tätigkeit: Bauleitung (m/w/d) Schwerpunkt Tief-/Ingenieurbau

Einsatzort: Hauptsitz Köln

Aufgaben:

  • Eigenverantwortliche Abwicklung von Bauprojekten bis zu einer Losgröße von 3 Mio. EUR
  • Vorbereitung, Abwicklung, Abrechnung der Baustellen
  • Mitarbeit in der Angebotsbearbeitung
  • Kommunikation mit und fachlicher Ansprechpartner für Auftraggeber und Bauherren
  • Personalführung der Mitarbeiter auf den Baustellen
  • Disposition von Geräten und Materialien
  • Steuerung von Nachunternehmern sowie Qualitätsüberwachung
  • Nutzung von Kostenrechnung/Kalkulationsunterlagen zur optimalen Baustellensteuerung
  • Mitarbeit an der kontinuierlichen Verbesserung der Baustellen- und Betriebsabläufe

Ihr Profil:

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen (Bachelor, Master, Diplom) oder mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position
  • Unternehmerisches Denken und Handeln sowie eine selbstständige, engagierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise
  • Gute Kenntnisse in MS Office sowie in Abrechnungs- und Kalkulationsprogrammen
  • Hohe Einsatzbereitschaft und Eigeninitiative
  • Führerschein Klasse B

Wir bieten:

  • Ein vielseitiges und anspruchsvolles Aufgabenspektrum in einer angenehmen Arbeitsatmosphäre
  • Eine eigenverantwortliche Position mit dem notwendigen Freiraum, Dinge zu gestalten und zu bewegen
  • Ein familiär geführtes Unternehmen mit flachen Hierarchien ohne bürokratische Barrieren
  • Eine leistungsgerechte Vergütung
  • Unterstützung Ihrer Mobilität durch einen Firmenwagen und moderne Kommunikationsmedien

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per E-Mail unter Angabe Ihrer Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung an: Heinrich Wassermann GmbH & Co. KG, Personalabteilung, Köhlstraße 10, 50827 Köln, Tel.: +49 (0) 221 49964-0, bewerbung@heinrich-wassermann.com

Bauleitung (m/w/d) Schwerpunkt Tief- / Ingenieurbau Arbeitgeber: Heinrich Wassermann GmbH & Co, KG

Die Heinrich Wassermann GmbH & Co. KG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern ein vielseitiges und anspruchsvolles Aufgabenspektrum in einer angenehmen Arbeitsatmosphäre bietet. Mit flachen Hierarchien und einem familiären Betriebsklima fördern wir die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter und ermöglichen ihnen, eigenverantwortlich zu arbeiten und ihre Ideen einzubringen. Zudem unterstützen wir Ihre Mobilität mit einem Firmenwagen und modernen Kommunikationsmitteln, was das Arbeiten in Köln besonders attraktiv macht.
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Kontaktperson:

Heinrich Wassermann GmbH & Co, KG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Bauleitung (m/w/d) Schwerpunkt Tief- / Ingenieurbau

Netzwerken, was das Zeug hält!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Seminare oder lokale Events – so kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar einen Fuß in die Tür bekommen!

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen offenen Positionen. Zeig dein Interesse und deine Motivation!

Bereite dich auf Gespräche vor!

Mach dir Gedanken über mögliche Fragen, die dir im Vorstellungsgespräch gestellt werden könnten. Überlege dir auch, welche Fragen du selbst stellen möchtest, um zu zeigen, dass du dich mit dem Unternehmen und der Position auseinandergesetzt hast.

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt und du gleich im richtigen System erfasst wirst!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Bauleitung (m/w/d) Schwerpunkt Tief- / Ingenieurbau

Bauleitung
Tiefbau
Ingenieurbau
Projektmanagement
Kostenrechnung
Kalkulation
Kommunikationsfähigkeiten
Personalführung
Qualitätsüberwachung
MS Office
Einsatzbereitschaft
Eigeninitiative
unternehmerisches Denken
Abrechnungsprogramme

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen! Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Authentizität kommt immer gut an.

Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass sie am besten von jemand anderem gegenlesen!

Mach es konkret!: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Bauwesen und wie du diese in der Position als Bauleiter einbringen kannst. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen.

Bewirb dich über unsere Website!: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So hast du die besten Chancen, dass deine Bewerbung schnell bei uns landet und wir uns zeitnah bei dir melden können.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Heinrich Wassermann GmbH & Co, KG vorbereitest

Verstehe die Branche

Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen im Tief- und Ingenieurbau vertraut. Zeige, dass du die spezifischen Anforderungen der Position verstehst und wie du zur Lösung von Problemen beitragen kannst.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an konkrete Projekte, an denen du gearbeitet hast, und sei bereit, darüber zu sprechen. Erkläre, wie du Bauprojekte erfolgreich abgewickelt hast und welche Methoden du zur Qualitätsüberwachung eingesetzt hast.

Zeige deine Führungsqualitäten

Da die Position Personalführung erfordert, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Mitarbeiterführung zu sprechen. Betone, wie du Teams motivierst und Konflikte löst, um eine positive Arbeitsatmosphäre zu schaffen.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Firma und der Position. Frage nach den Herausforderungen, die das Unternehmen im Kanalbau sieht, oder nach den Möglichkeiten zur kontinuierlichen Verbesserung der Abläufe.

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Standort: Köln
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