Kaufmännischer Fachberater für Badgestaltung und Verkauf (m/w/d)
Kaufmännischer Fachberater für Badgestaltung und Verkauf (m/w/d)

Kaufmännischer Fachberater für Badgestaltung und Verkauf (m/w/d)

Vollzeit 3000 - 4000 € / Monat (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte und verkaufe funktionale Bäder mit einem kreativen Ansatz.
  • Arbeitgeber: Zukunftssicheres Unternehmen mit einem freundlichen Team.
  • Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, leistungsgerechte Vergütung und Gesundheitsförderung.
  • Andere Informationen: Individuelle Fortbildungsmöglichkeiten und jährliche Teamevents.
  • Warum dieser Job: Kreativität und Kundenorientierung in einem abwechslungsreichen Arbeitsumfeld.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Handel oder Innenarchitektur, Erfahrung im Bad/Sanitär.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.

Was erwartet Sie?

  • Sie führen einen kundenorientierten und funktionalen ästhetischen Verkauf von Bädern durch.
  • Sie gestalten und planen unsere Ausstellungsräume.
  • Sie beraten im Bezug auf Renovierungsarbeiten „alles aus einer Hand“ (Heizung, Sanitär, Fliesen).
  • Sie wickeln die Aufträge ab und überwachen die Liefertermine.

Was sollten Sie mitbringen?

  • Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Kaufmann im Handel Haustechnik oder ein abgeschlossenes Studium als Innenarchitekt (m/w/d) oder eine abgeschlossene Ausbildung als Anlagenmechaniker Sanitär (m/w/d) mit kaufmännischer Erfahrung.
  • Sie haben erste Erfahrungen im Bereich Bad/Sanitär.
  • Sie verfügen über Kenntnisse in der 3D-Badplanung, was von Vorteil ist, aber nicht zwingend notwendig.
  • Sie treten freundlich und verbindlich auf, denn Sie beraten kompetent unsere Kund:innen.
  • Sie arbeiten selbstständig und kreativ.
  • Sie sind teamfähig und flexibel und denken räumlich und kreativ.

Was bieten wir Ihnen?

  • Unbefristeter Arbeitsvertrag.
  • Zukunftssicherer und abwechslungsreicher Arbeitsplatz in Festanstellung.
  • Leistungsgerechte Vergütung.
  • Individuelle Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Kostenlose betriebliche Gesundheitsförderung in einem Fitnessstudio.
  • Jährliche Unternehmungen mit dem ganzen Betrieb.
  • Falls Sie von weiter weg kommen, ist auch eine 3-Zimmerwohnung vorhanden.

Kaufmännischer Fachberater für Badgestaltung und Verkauf (m/w/d) Arbeitgeber: Heinrich Weinbuch

Unser Unternehmen bietet Ihnen als Kaufmännischer Fachberater für Badgestaltung und Verkauf (m/w/d) eine zukunftssichere und abwechslungsreiche Anstellung in einem kreativen Umfeld. Wir legen großen Wert auf eine positive Arbeitskultur, die Teamarbeit und individuelle Entwicklung fördert, und bieten Ihnen zahlreiche Fortbildungsmöglichkeiten sowie eine leistungsgerechte Vergütung. Zudem profitieren Sie von einer kostenlosen Gesundheitsförderung und der Möglichkeit, in einer bereitgestellten 3-Zimmerwohnung zu wohnen, falls Sie von weiter her kommen.
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Kontaktperson:

Heinrich Weinbuch HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Kaufmännischer Fachberater für Badgestaltung und Verkauf (m/w/d)

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Kaufmännischer Fachberater interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Frag nach einem persönlichen Gespräch oder einer Besichtigung der Ausstellungsräume, um dein Interesse zu zeigen.

Tip Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Infos geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen, was deine Chancen erhöht, den Job zu bekommen.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über aktuelle Trends in der Badgestaltung und über die Produkte des Unternehmens. Zeige, dass du kreativ und teamfähig bist – genau das, was sie suchen!

Tip Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für die Badgestaltung zu zeigen – das kommt immer gut an!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Kaufmännischer Fachberater für Badgestaltung und Verkauf (m/w/d)

Kundenorientierung
Verkaufskompetenz
Gestaltungs- und Planungsfähigkeiten
Kenntnisse in Renovierungsarbeiten
Auftragsabwicklung
Überwachung von Lieferterminen
Abgeschlossene Ausbildung im Handel Haustechnik
Erfahrungen im Bereich Bad/Sanitär
Kenntnisse in 3D-Badplanung
Freundliches und verbindliches Auftreten
Selbstständigkeit
Kreativität
Teamfähigkeit
Flexibilität
Räumliches Denken

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei kreativ und individuell!: Deine Bewerbung sollte deine Persönlichkeit widerspiegeln. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, bei uns zu arbeiten. Ein bisschen Kreativität kann nicht schaden!

Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Unterlagen fehlerfrei sind. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass deine Bewerbung von jemandem Korrektur lesen!

Zeig deine Erfahrungen!: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Bereich Bad/Sanitär und wie du diese in die neue Position einbringen kannst. Wir wollen wissen, was du drauf hast!

Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Heinrich Weinbuch vorbereitest

Kenne die Produkte

Mach dich mit den Produkten und Dienstleistungen, die das Unternehmen anbietet, vertraut. Informiere dich über aktuelle Trends in der Badgestaltung und sei bereit, deine Ideen zur Verbesserung der Ausstellung zu teilen.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, wie du Kunden beraten hast oder kreative Lösungen für Herausforderungen gefunden hast. Das hilft, deine Fähigkeiten im Verkauf und in der Planung zu demonstrieren.

Zeige Teamgeist

Da Teamarbeit wichtig ist, solltest du während des Interviews betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Bereite auch Beispiele vor, wie du flexibel auf Veränderungen reagiert hast.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den zukünftigen Projekten oder den Möglichkeiten zur Weiterbildung.

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