Auf einen Blick
- Aufgaben: Verkauf und Beratung, Warenpräsentation und Kassensystembedienung.
- Arbeitgeber: Bäcker Müller ist ein traditionsreiches Familienunternehmen mit über 300 engagierten Mitarbeitern.
- Mitarbeitervorteile: Mitarbeiterrabatt, Weihnachtsgeld, Geburtstagstorte und ein krisensicherer Arbeitsplatz.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines herzlichen Teams und bringe Lebensfreude in den Verkauf von Backwaren.
- Gewünschte Qualifikationen: Gute Umgangsformen, Kommunikationsfähigkeit und Interesse am Bäckerhandwerk.
- Andere Informationen: Wir freuen uns auf deine Bewerbung und bieten ein angenehmes Arbeitsklima.
Beschreibung
Das Familienunternehmen wurde 1929 von Georg Müller in Ernsthausen gegründet und im Jahr 1990 erfolgte unter der Leitung von Heinrich Müller der Bau eines modernen Produktionsgebäudes in unmittelbarer Nähe des ursprünglichen Standorts. Die Unternehmensführung wurde im Jahr 2023 von Heinz-Georg Müller an seinen Sohn Marcel Müller übergeben und somit startete bereits die 4. Generation in der Firmengeschichte durch. Aktuell sind über 300 engagierte Mitarbeiter vor Ort im Unternehmen beschäftigt. Unsere tägliche Arbeit konzentriert sich nicht nur auf die köstlichen Backwaren, die wir erfolgreich in der Region Marburg, Gießen und Frankenberg verkaufen. Im Mittelpunkt stehen vielmehr unsere geschätzten Kunden - diejenigen, die unsere Produkte genießen. Bei Bäcker Müller "backen wir Lebensfreude" und fördern ein herzliches und effizientes Arbeitsklima, das sich von der Backstube über die Belieferung bis hin zur Backwarentheke erstreckt. Hast du Lust, Teil des Teams zu werden? Dann zögere nicht lange und bewirb dich noch heute! Wir freuen uns auf dich!
Mitarbeitervorteile
- Geburtstagstorte
- Weihnachtsgeld nach Tarif des hessischen Bäckerhandwerks
- Jubiläumsgeld und -essen, ab 10 Jahren nach Betriebszugehörigkeit
- Bis zu 30% Mitarbeiterrabatt auf Backwaren
- Krisensicherer Arbeitsplatz
- Freundliche Kolleginnen und Kollegen
- Arbeitsplatz zum Wohlfühlen
Deine Aufgaben
- Verkauf & Beratung
- Präsentieren der Waren sowie Dekoration und Sauberkeit in den Filialen
- Bedienung des Kassensystems (Bestellung, Verkauf und Informationsaustausch)
- Eigenständiges Durchführen von Bestellungen der täglich benötigten Produkte
- Einen herzlichen Empfang für unsere Kunden bieten
Dein Profil
- Gute Umgangsformen im täglichen Kontakt mit Menschen
- Kommunikatives Auftreten mit guten Deutschkenntnissen
- Engagement und Interesse am Bäckerhandwerk und Verkauf
- Zuverlässigkeit und Flexibilität hinsichtlich der Arbeitszeiten
- Freude am Umgang mit Lebensmitteln
- Motivation und Teamgeist
- Organisationstalent
- Belastbarkeit und Ausgeglichenheit
- Eine offene und freundliche Ausstrahlung
Haben wir dein Interesse geweckt? Dann sende uns deine Bewerbung per Klick auf die Schaltfläche [JETZT BEWERBEN]. Wir freuen uns auf dich! Wenn du noch mehr Informationen benötigst, schau auf unserer Website vorbei.
Verkäufer (m/w/d) Arbeitgeber: Heinz Gmbh
Kontaktperson:
Heinz Gmbh HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Verkäufer (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Zeige deine Begeisterung für das Bäckerhandwerk! Wenn du in einem persönlichen Gespräch oder beim Vorstellungsgespräch über deine Leidenschaft für Backwaren sprichst, wird das sicher positiv auffallen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, Fragen zu Kundenservice und Verkauf zu beantworten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du mit Kunden umgegangen bist und welche Erfolge du dabei hattest.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über die Produkte von Bäcker Müller. Wenn du während des Gesprächs spezifische Fragen zu den Backwaren stellen kannst oder Empfehlungen gibst, zeigst du dein Interesse und Engagement.
✨Tip Nummer 4
Achte auf dein Auftreten! Ein freundliches Lächeln und eine offene Körpersprache können einen großen Unterschied machen. Du möchtest schließlich den herzlichen Empfang verkörpern, den Bäcker Müller seinen Kunden bietet.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Verkäufer (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmensphilosophie: Informiere dich über die Geschichte und Werte von Bäcker Müller. Zeige in deiner Bewerbung, dass du die Philosophie des Unternehmens verstehst und schätzt, insbesondere den Fokus auf Kundenservice und Teamarbeit.
Betone deine Kommunikationsfähigkeiten: Da der Job viel Kundenkontakt erfordert, solltest du in deinem Anschreiben betonen, wie wichtig dir gute Umgangsformen und ein kommunikatives Auftreten sind. Gib Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die dies unterstreichen.
Hebe deine Flexibilität hervor: Die Stellenbeschreibung erwähnt Zuverlässigkeit und Flexibilität hinsichtlich der Arbeitszeiten. Stelle sicher, dass du in deinem Lebenslauf oder Anschreiben darauf eingehst, wie du in der Vergangenheit flexibel gearbeitet hast und bereit bist, dich an die Bedürfnisse des Unternehmens anzupassen.
Zeige deine Begeisterung für das Bäckerhandwerk: Erkläre in deiner Bewerbung, warum du Interesse am Bäckerhandwerk und am Verkauf hast. Deine Leidenschaft für Lebensmittel und die Arbeit im Team sollten klar hervorgehoben werden, um zu zeigen, dass du gut ins Team passt.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Heinz Gmbh vorbereitest
✨Sei freundlich und offen
Da der Kontakt zu Kunden eine zentrale Rolle spielt, ist es wichtig, während des Interviews eine freundliche und offene Ausstrahlung zu zeigen. Lächeln und Augenkontakt können einen positiven Eindruck hinterlassen.
✨Zeige dein Interesse am Bäckerhandwerk
Bereite dich darauf vor, über deine Begeisterung für das Bäckerhandwerk zu sprechen. Vielleicht hast du sogar ein paar persönliche Erfahrungen oder Lieblingsprodukte, die du teilen kannst. Das zeigt Engagement und Leidenschaft.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Da gute Umgangsformen und ein kommunikatives Auftreten gefordert sind, solltest du Beispiele aus deinem bisherigen Leben oder Job anführen, die deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellen. Überlege dir, wie du in stressigen Situationen ruhig und freundlich bleibst.
✨Flexibilität und Teamgeist hervorheben
Erwähne, dass du bereit bist, flexibel zu arbeiten und im Team zu agieren. Du könntest konkrete Beispiele nennen, wo du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast oder dich an wechselnde Arbeitszeiten angepasst hast.
