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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze im First-Level-Support und arbeite an spannenden IT-Projekten.
- Arbeitgeber: Zukunftssichere Branche mit einem hilfsbereiten Team.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Angenehme Arbeitsatmosphäre und abwechslungsreiche Aufgaben warten auf dich.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams und entwickle deine IT-Kenntnisse weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich und Grundkenntnisse in Microsoft 365.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 38000 - 55000 € pro Jahr.
Ab sofort, Vollzeit, Moosburg
Deine Aufgaben:
- Unterstützung im First-Level-Support über das OTRS-Ticketsystem
- Betreuung und Administration von Microsoft 365 und Exchange Online
- Verwaltung und Pflege von Active Directory
- Analyse und Behebung von IT-Störungen im Tagesgeschäft
- Unterstützung bei IT-Projekten und Weiterentwicklung der Systemlandschaft
DAS BRINGST DU MIT:
- Abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich oder vergleichbare Qualifikation
- Erste Berufserfahrung (Berufsanfänger bis max. 5 Jahre)
- Grundkenntnisse in Microsoft 365, Active Directory und Exchange Online
- Idealerweise erste Erfahrungen im IT-Support
- Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
- Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke, Neugier und Interesse an neuen Technologien
- Optional: Erste Erfahrungen in der Softwareentwicklung
Darauf kannst du dich freuen:
- Angenehme Arbeitsatmosphäre, strukturierte Einarbeitung und ein hilfsbereites Team
- Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben in einer zukunftssicheren Branche
- Fachliche und persönliche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Attraktive Vergütung mit Sonderzahlungen wie Gesundheitsprämie, Weihnachts- & Urlaubsgeld, flexible Arbeitszeiten
Dein Ansprechpartner: Helmut Karl
Kaufmännischer Mitarbeiter (m/w/d) Arbeitgeber: HEINZ Gruppe
Kontaktperson:
HEINZ Gruppe HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Kaufmännischer Mitarbeiter (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Kaufmännischer Mitarbeiter interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Frag nach, wie der Bewerbungsprozess aussieht und zeig dein Interesse an der Position.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der IT-Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Infos über das Unternehmen geben oder dich sogar empfehlen. Empfehlungen sind Gold wert!
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Trends in der IT-Infrastruktur und sei bereit, deine Kenntnisse in Microsoft 365 und Active Directory zu demonstrieren. Zeig, dass du neugierig und lernbereit bist!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Außerdem kannst du dich über weitere offene Stellen informieren, die zu deinen Fähigkeiten passen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Kaufmännischer Mitarbeiter (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Schau dir die Anforderungen genau an und passe deine Bewerbung entsprechend an. Zeige, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen, die wir suchen. Das zeigt uns, dass du wirklich interessiert bist!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um bei uns zu landen, ist über unsere Karriereseite. Dort findest du alle Infos und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei HEINZ Gruppe vorbereitest
✨Mach dich mit den Tools vertraut
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, um die Tools und Systeme, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden, genauer anzuschauen. Wenn du schon ein bisschen Erfahrung mit Microsoft 365, Active Directory oder Exchange Online hast, bringe konkrete Beispiele mit, wie du diese in der Vergangenheit genutzt hast.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Erwarte technische Fragen zu IT-Support und Störungsbehebung. Überlege dir, wie du typische Probleme analysieren und lösen würdest. Es kann hilfreich sein, einige gängige IT-Probleme und deren Lösungen zu recherchieren, um im Interview selbstbewusst antworten zu können.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da Teamarbeit in dieser Position wichtig ist, sei bereit, Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu teilen, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Betone, wie du zur Lösung von Problemen beigetragen hast und wie du mit anderen zusammengearbeitet hast, um Ziele zu erreichen.
✨Stelle Fragen!
Am Ende des Interviews hast du oft die Möglichkeit, Fragen zu stellen. Nutze diese Gelegenheit, um mehr über das Team, die Unternehmenskultur und die spezifischen Herausforderungen der Rolle zu erfahren. Das zeigt dein Interesse und deine Neugier an der Position und dem Unternehmen.