Auf einen Blick
- Aufgaben: Du übernimmst die gesamte Personalarbeit und das Recruiting von A bis Z.
- Unternehmen: Die heise group ist ein innovatives Medienunternehmen mit hochwertigen IT- und Techinhalten.
- Vorteile: Genieße flexible Arbeitsmodelle, kostenlose Mittagessen und tolle Mitarbeiterevents.
- Weitere Informationen: Erhalte kostenlosen Zugang zu allen heise-Produkten und der heise academy.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Karriere in einem familiären Team mit flachen Hierarchien und persönlicher Entwicklung.
- Qualifikationen: Studium oder Ausbildung im Personalwesen sowie erste Berufserfahrung sind erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Du hast Spaß an generalistischer Personalarbeit in einem inno vativen Medien unternehmen und bringst IT-Affinität mit? Dann suchen wir dich zur Verstärkung unseres Teams als Personal referent (m/w/d).
Standort
Hannover
Karrierelevel
- erste Berufserfahrung
- mit Berufserfahrung
Beschäfti gungs um fang
- Vollzeit
Die heise group steht für hochwertige Medien im Online-, Mobil- und Printbereich. Dazu zählen Europas größtes IT- und Techmagazin c\'t, das IT-Profimagazin iX, heise online, das Leitmedium für deutsch sprachige High tech nachrichten sowie (Online-)Konferenzen und digitale Lern angebote. Unter der Dachmarke heise regioconcept bieten wir kleinen und mittleren Unter nehmen Dienst leistungen für das lokale Marketing an. Wir verlegen zudem zahlreiche Ausgaben von Das Örtliche, Gelbe Seiten und Gelbe Seiten regio nal und Das Telefonbuch.
- Deine Aufgaben umfassen alle Bereiche der modernen Personal arbeit von A bis Z.
- Dazu gehört auch das Recruiting: Du bearbeitest unser Bewerber management und führst Vor stellungs gespräche.
- Du bist Ansprechpartner (m/w/d) für Führungs kräfte, Mitarbeiter und Betriebsrat bei allen personal wirtschaft lichen und arbeits rechtlichen Fragestellungen.
- Dein Alltag bietet dir eine Mischung aus organisa torischer, konzeptio neller und operativer Arbeit in einem engagierten Team.
- Ein Studium im Bereich BWL, Wirtschafts wissen schaften oder Personal management, eine Ausbildung zum Personal kaufmann (m/w/d) oder in einem anderen kauf männischen Beruf sowie aktuelle Kenntnisse des Arbeitsrechts sind Voraussetzung.
- Zudem bringst du erste Berufserfahrung in der opera tiven Personal arbeit mit.
- Zusätzlich zu deinen täglichen Auf gaben kannst du durch deine konzeptionelle Denkweise sowie dein aus geprägtes IT-Verständnis über zeugen und bringst dein Wissen stets ein.
- Deine guten Fachkenntnisse und deine Erfahrung helfen dir, die unter schiedlichen Ziel gruppen passgenau zu beraten.
- Du hast Freude an einem vielseitigen Aufgaben gebiet und dir macht es Spaß, mit ganz unterschiedlichen Menschen zusammen zuarbeiten.
- Du bist kommunikationsstark, hast ein gutes Ausdrucks vermögen und über zeugst durch eine hohe Sozial kompetenz.
- Eine spannende Tätigkeit mit eigenen Gestaltungs möglich keiten in einem etablierten und mitarbeiter orientierten Unter nehmen mit fami liär geprägter Arbeits atmosphäre und flachen Hierarchien.
- Ein effektives Arbeitsumfeld, das den Schwer punkt auf gemein same Arbeit im Büro legt, kombiniert mit flexiblen und hybriden Arbeits modellen.
- Bei uns arbeitest du in einem engagier ten und qualifizierten Team – die Entwicklung jedes Einzelnen ist uns dabei sehr wichtig.
- Profitiere von tollen Mitarbeiterevents, einer vielseitigen Kantine mit kosten losem Mittagessen, einem Mitarbeiter-Fitness programm, Corporate-Benefits-Angeboten und vielem mehr.
- Natürlich bekommst du kosten losen Zugang zu sämt lichen heise-Produkten inklusive der heise academy.
Personalreferent (m/w/d) mit IT-Affinität Arbeitgeber: Heise Gruppe GmbH & Co. KG
Die heise group ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit im Bereich Personalmanagement bietet. Mit einer familiären Arbeitsatmosphäre, flachen Hierarchien und einem engagierten Team fördern wir die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter. Zudem profitieren Sie von attraktiven Zusatzleistungen wie kostenlosem Mittagessen, Mitarbeiterevents und Zugang zu unseren hochwertigen Medienprodukten.
Kontaktdaten:
Heise Gruppe GmbH & Co. KG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Personalreferent (m/w/d) mit IT-Affinität erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die bereits in der Medienbranche oder im Personalwesen arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im Personalwesen und in der IT. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und wie du diese Trends in deine Arbeit einbringen kannst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen im Personalwesen recherchierst und dir überlegst, wie du deine IT-Affinität konkret in die Rolle einbringen kannst.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die heise group und deren Produkte. Informiere dich über die verschiedenen Medienformate und Dienstleistungen, die sie anbieten, um in Gesprächen gezielt darauf eingehen zu können.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Personalreferent (m/w/d) mit IT-Affinität mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche:Informiere dich über die heise group und ihre Produkte. Verstehe die Unternehmenskultur und die Werte, um diese in deiner Bewerbung zu reflektieren.
Anpassung des Lebenslaufs:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine relevante Berufserfahrung im Personalwesen und deine IT-Affinität hervorhebt. Betone spezifische Projekte oder Aufgaben, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen zeigen.
Motivationsschreiben:Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du für die Position als Personalreferent geeignet bist. Gehe auf deine Erfahrungen im Recruiting und deine Kommunikationsfähigkeiten ein.
Korrekturlesen:Lass deine Bewerbung von jemand anderem Korrektur lesen, um sicherzustellen, dass sie fehlerfrei ist. Achte darauf, dass der Text klar und präzise formuliert ist, um einen professionellen Eindruck zu hinterlassen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Heise Gruppe GmbH & Co. KG vorbereitet
✨Bereite dich auf Fragen zur Personalarbeit vor
Da die Stelle einen generalistischen Ansatz in der Personalarbeit erfordert, solltest du dich auf Fragen zu verschiedenen Aspekten der Personalverwaltung vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Rekrutierung und im Umgang mit Mitarbeitern zeigen.
✨Zeige deine IT-Affinität
Da die Position eine IT-Affinität verlangt, ist es wichtig, dass du deine technischen Kenntnisse und Erfahrungen während des Interviews hervorhebst. Bereite dich darauf vor, spezifische Tools oder Software zu nennen, mit denen du gearbeitet hast, und erkläre, wie diese deine Arbeit im Personalbereich unterstützt haben.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
In der Rolle als Personalreferent ist es entscheidend, kommunikationsstark zu sein. Übe, klar und präzise zu sprechen, und sei bereit, Beispiele für Situationen zu geben, in denen du erfolgreich mit verschiedenen Stakeholdern kommuniziert hast, sei es mit Führungskräften, Mitarbeitern oder dem Betriebsrat.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur, indem du Fragen stellst, die auf die familiäre Arbeitsatmosphäre und die flachen Hierarchien abzielen. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch daran, wie du dich in das Team integrieren kannst.
